-
1 # 洗鞋先生
-
2 # 小林volg
近期,很多的小夥伴會問我關於一些轉行的問題,“快30歲了,想轉行怎麼辦?”、“年齡大了,是否適合轉行?”...
其實,工作多年的職場人都會遇到這樣的問題,對現在做的工作要麼是沒興趣、要麼是嫌棄工作低、要麼是覺得沒有發展前途...
無論是那一種原因,很多都想欲欲躍試,想去其他行業嘗試一下。
但是在考慮年齡和是否從0開始之前,我們需要認真考慮清楚的一個問題是,我們為什麼要轉行,導致我們轉行的原因是什麼?接下來才應該考慮其他因素。
那麼,接下來我將從三個方面為大家答疑解惑:
第一、我們為什麼要轉行?
第二、我們是否具備轉行的條件?
第三、轉行後能否堅持下去?
一、為什麼要轉行?
首先,我們來聊一聊我們為什麼要轉行?
在轉行之前,我們想清楚了為什麼要轉行嗎?
就像換工作一樣,只是有一個目標性或者目的性,比如工資、工作環境、人際關係等等,總會有其中一個理由讓你換工作或者轉行業。
在我諮詢過程中,也有很多朋友會問到轉行的問題,那麼,我主要總結為以下三個方面。
01、職業目標使然?
職業目標又分兩種情況:
第一種是自己知道自己的職業目標
第二種是不知道個人職業目標
第一種知道個人職業目標的。
對於工作多年的人來說,工作多年後發現自己做的工作和當初自己內心想做的工作不一樣,也就是目前的工作和職業目標出現了偏離,所以會選擇換行業。
第二種是在諮詢過程中比較常見的,很多人不清楚自己的職業目標是什麼。
只是知道自己不喜歡現在做的工作,看不到未來的發展前景,想轉行去做其他的;又或者是因為自己年齡大了,不知道自己適合做什麼、能做什麼、做什麼才有發展前途等等。
他們就開始盲目地再次試錯,不斷在行業進行轉換。
自身認為自己是適合那個行業領域發展的,感覺自己也有點喜歡另外一個行業,就開始想著要換行業。
有些人確實後來也真的換行業了,換了行業以後,發現那個行業並不是自己內心真正想要的。然後又出現了迷茫的情況。
所以,你需要看看你屬於職業目標使然中的哪一種情況。
02、個人興趣使然?
部分職場人士在剛開始工作的時候會因專業、工資或擅長等因素而選擇工作。
但工作多年以後發現自己所做的多年的工作並不是自己所喜歡的,也並不是自己的興趣所在。
而且工作多年以後,物質生活也有了一定的基礎,所以不再考慮物質條件,而是將個人愛好和工作相結合。
興趣這個因素其實是會變的,它是和所擅長的東西相結合的。
如果你有興趣,你一定會去學好,也就擅長了;同時,你擅長某個事情,你做得得心應手,別人都沒有你做得好,那麼,你自然興趣濃度更加濃厚了。
在這裡,我們需要考慮清楚兩個問題:
(1)、物質條件滿足興趣愛好嗎?
很多人會為了興趣愛好而選擇其他行業,但有可能另外一個行業並不能滿足你的物質要求標準。
比如你喜歡畫畫,想轉行去做畫家,可是不是所有的畫家都掙錢的,有可能連基本溫暖都滿足不了。那換去做畫家的意義何在?
(2)、個人興趣是暫時性的,還是長期的?
有的人會一時興起想做某件事情,現在很喜歡,有興趣,並不代表未來會一直喜歡。
所以你需要問問自己是真的喜歡這個行業嗎?做這件事嗎?
同時,你的知識和技能是否能夠足夠支撐你去做你感興趣的事情?
這些都是我們需要考慮的問題。
03、金錢驅動使然?
現在這個社會太浮躁,人人都渴望快速成功、快速擁有財富。
而且隨著科技的發展,不斷衍生出新興的行業和崗位,所以很多人會看到其他行業領域賺錢很多。
正如當初的“網際網路潮”、“金融潮”一樣,大家都覺得很賺錢,所以就轉行去做這些行業。
但工作多年發現,這些行業領域並不是自己所擅長和喜歡的,也會感到迷茫。
而且每個行業領域的發展都是有一定的生命週期的,比如現在的網際網路行業一樣,在經歷高速發展之後,就開始處於緩慢的狀態,導致大量的互聯的人被裁。
所以,金錢是最走不長遠的因素,只要你選對自己的行業領域,做自己擅長和感興趣的事情,金錢就會隨之而來。
30歲,對於職業生涯發展來說,已經處於發展期了,如果你在這個年齡選擇換行業的話,務必謹慎和小心。
所以我們考慮清楚我們為什麼要換行業以後,接下來我們需要考慮的是我們個人是否具備轉行的條件。
二、你具備轉行的條件嗎?
01、知識和技能
轉行分兩種情況,我們需要從這兩個方面進行分析:
第一種,轉行不轉崗
第二種,轉行轉崗
第一種:轉行不轉崗
換行業,對比換崗位要好。
因為一般企業在招聘人員的時候,都會考慮你是否具備這個崗位的知識和技能,再去考慮你是否具備行業領域的知識。
所以,如果你選擇的是換行業不換崗位,在30歲這個年齡,對企業HR來說,還能勉強接受。
從個人角度來說,轉行不轉崗不算從0 開始,因為崗位知識和技能都是相通的,你需要做的就是需要重新學習行業領域的知識。
譬如你從傳媒的編輯轉去做新媒的編輯,你已經具備了編輯的知識和技能,只需要瞭解新媒行業領域知識即可。
第二種:轉行轉崗
既轉行又轉崗的情況,這種情況就有點複雜。
你不僅要學習新崗位的知識和技能,還需要重新去了解新行業的知識,除非你具備一定的基礎,不然對你來說會很難。
而且對於一個30歲的人來說,在面對HR的時候,除非你有足夠的理由說服HR聘用你,不然一般情況下HR都不會選擇聘用一個沒有任何工作經驗的高齡人士。
轉行轉崗的時候我們需要考慮過往的工作經驗是否可以用得上,也就是你現在具備的能力能否遷移到下一份工作上。
如果可以,而且是你篤定的事情,那轉行轉崗也是沒問題的,但是要付出比之前工作更大的努力。
02、興趣愛好
轉行具備的第二條件是,你是否是真的喜歡這份工作,你願意為這份工作付出多少努力。
我們常常判定一個人喜歡某件事情的標準是,你花了多少時間在做這件事情上。
比如你說你喜歡寫作,你想轉行去當作家,那麼你業務時間或者工作外的時間花在寫作上的時間有多少?你花了多少時間去閱讀?花了多少時間去學習寫作?花了多少時間在寫作上?...
一個人能做成一件事情,必定是有興趣愛好的因素的。
因為只有當你非常熱愛這件事情的時候,你才會願意花更多的時間、付諸更多的努力在這件事情上。
轉行也是一樣。畢竟已經30歲了,對職業生涯發展節點來說,也是一個轉折點。
所以你需要考慮的是,這個行業,這件事情,是不是我真正喜歡的?我喜歡的程度有多少?
而且人一旦有了興趣,才會願意去做好,做好了才有成就感,成就感反過來推動你更好地往前走。
所以,不要忽視你的興趣愛好。
03、價值觀
除此之外,想一想你的價值觀是什麼?
雖然你已經具備了知識、技能、以及你喜歡的,但是有可能某些行業領域內的“潛規則”並不在你的價值觀範圍內。
我們的興趣、愛好、知識、技能都可以在後天慢慢改變,但是價值觀不一樣,價值觀是從一開始就已經註定的,是沒有辦法改變的。
所以要認清楚自己的價值觀是什麼。
對個人價值觀進行排序,選擇你認為最重要的前三個,看看換了行業以後是否和你價值觀相匹配。
03、宏觀環境
以上我們談的都是從內部環境來考慮,現在我們從外部環境來說一下。
儘管我們內心非常想要轉行,也想從事另外一份職業,而且我們已經具備的條件,但是因為行業環境的變化,或者宏觀環境的不允許,那麼,我們也是達不成這個職業的。
除了從內看職業,也要學會從外看職業。選擇適合自己的,更要選擇與市場環境符合的。
如果以上兩個方向你都想清楚,確定要轉行了,那麼,最後我們來聊一聊轉行後的事情。
30歲,轉行需要謹慎了,所以,一旦我們確定了我們要轉行了以後,需要問問自己做未來這份工作的決心有多大?
三、轉行後的決心有多強?
1、做到什麼程度?
轉行後你需要做的第一件事情仍然是以職業目標為中心,思考自己將來這份職業要做到什麼程度,能做到什麼程度。
這個程度決定了你將來會走多遠,什麼時候實現目標。
同時,我們需要給自己一個目標計劃,將其落實到每年、每月、每週、每日,一步步按照計劃執行落地。
因為,所有的計劃不付諸行動,它永遠只能停留在紙上。
2、個人決心有多大?
職業目標確定後,計劃實施了,但是有的人會在半路上停下來,因為太辛苦了。
上面我們也提到了不論是轉行不轉崗,還是轉行轉崗,都需要學習新的知識,會比之前付諸更大、更多的努力,也會更辛苦。
當遭遇挫折的時候你是否能夠勇敢克服呢?
在轉行前,這些問題都是你需要想清楚的,你的決心有多大,你就能實現多少目標。
所以,你有多大決心做好轉行的準備了?
最後贈送給想轉行的夥伴們一句話:“毅力是成功的先決條件,如果你用力不斷的敲門,總會有人應門的。
-
3 # 朱哥闖海南
30多歲了,該怎麼轉行?
做好人生職業規劃馬雲說:在20歲之前,做個好學生。25歲上下的年紀,不要害怕犯錯,任何失誤,都是一次屬於你自己的收入。
30歲以前,不在於你去哪一家公司,而在於跟了那個老闆。這非常重要,一個好的老闆,會教你不一樣的東西。
30歲-40歲是自己事業打拼的關鍵時期。這個時候的經驗累積格外重要。
40-50歲,你必須做自己擅長的事情,不要再嘗試新的領域了,太遲了
不要輕易轉行有人說,在網際網路資訊化時代,中國所有行業都值得重新做一遍。
一旦你進入了一個行業,已經積累了幾年經驗,最好不要放棄,而應該選擇去堅守。
學習新知識進入新行業,最重要的就是先學習新知識,要有一切歸零心態。
年輕多折騰女怕嫁錯郎,男怕入錯行。在沒有確定賽道之前可以多試幾個行業和職位。
-
4 # 時光海洋看電影
古人云“三十而立”,可是在現代社會中,三十歲了,事業有成的有幾個,估計也就是那些高學歷的人才了的吧。對於我們這些底層的人來說,三十歲了,家庭和睦,有車有房有存款,而且沒有貸款的是沒有幾個的。所以,這就要求我們要更加的努力去掙錢養家餬口。
給您分享下我的經歷,我是做母嬰行業的。從剛開始工作開始,是在一家家族公司上班,後來升職到了區域負責人,工資有所漸長的時候公司來了一些新同事,這些新同事基本都是公司老闆的親戚,半年後,他們的職位比我們還高,工資也比我們高。這時候的我們處於一種很尷尬的地位,上也上不去,下也下不來,時間長了,對於公司就有很多的抱怨。估計在這公司,一直也就這個樣子了的。
後來在一家做嬰幼兒內衣的代理商上班,這是一家適合養老的公司,因為管理不嚴,每個月也只有4000的工資。
對於你的問題,我不曉得和我的情況一樣不,但是我認為好飯不怕晚,30歲了還有很多的機會可以自己做一些事情,比如創業。我現在就是自己從去年開始自己做嬰幼兒的衣服,主要是對於這行比較熟悉的,相信你也可以。
如果你真要轉行,可以找個熟悉的行業入手,或者可以從熟悉的下手,自己創業。
-
5 # 浙江六哥
大家好,有位網友說30多歲,請問該怎麼轉行?我認為你非常好,因為你的資本就是你很年輕,想轉業,什麼行業都可以,但是現在是網路時代,大資料時代,我的建議你走網路路線,因為在時代的發展,離不開網路發展網路給您家人帶來幸福
-
6 # 艾冬海
三十正是一個做什麼都好的年紀,精力充沛有活力的,都說做一行愛一行大多數人一個行業做久了都有一種倦怠的情緒,改行不是不可以什麼都可以在從頭開始,何況還是三十郎當歲人生中最好的那段時光。上面說了改行,改行沒有什麼問題,看到你說的想收入過萬,這個綜合多方面看個人的能力和付出都是成正比的,看到你是做磨具的工資在五六千的樣子,收入說的上可以了,一個行業做時間長了有了一定的技術,可以找點私活當然在工作時間之外的,加上你的工資應該可以過萬的,可能會很累!我也說收入和我們的付出是成正比的,有個《二八定律》其實十個人裡面有八個和我們是一樣的,不要總是把眼睛盯到那兩個人身上。
-
7 # 愛思考的陳老師
30多歲,如果是打工跳槽,是一個很尷尬的年齡。如果是選擇創業,不算晚。幫你分析一下各自的利弊吧。
一.如果繼續留在原來的行業,因為是自己駕輕就熟的模具行業,生存沒有問題,雖然工資水平不高,至少可以養活自己,荒年也餓不死手藝人,畢竟你有一個自己的技能。弊端在於長期夜班,會影響生物鐘,不利於健康。還有收入增長的空間有限,個人未來成長空間不大。因為這樣的一種收入模式是主動收入模式,用時間和技能以及透支健康換來的收入。
二.如果換1萬或更多月薪的行業,可以去選擇銷售行業。優勢:銷售行業是根據自己的銷售業績來提成的,可期待收入彈性高。銷售行業時間相對靈活些,另外對自己綜合能力成長有一定的好處。劣勢:也是用時間和精力來換得主要收入的收入模型。銷售行業雖然時間相對靈活,也會比較累。另外銷售行業的淘汰率和挑戰很大,短期內如果沒有業績收入,生活怎麼平穩過渡,這一點要考慮。
三.如果你選擇去創業。優勢:時間很靈活,完全可以自己決定熬不熬夜班,如果創業很成功,那真的就是功成名就了。劣勢:創業是個風險活兒,天時地利人和缺一樣都難。
我以前看過羅伯特.清琦的現金流四象限圖。我覺得每一個都可以在這張圖上找到自己的位置,和未來5年後要去的方向。根據自己未來5年後要達到的方向,決定當下的路。
如果我是你,可能會選擇一個折中的方案。僅供參考。我會先繼續留在原來的崗位,然後再去找一份和我目前收入水平相當,但是有更多業餘時間的工作。這一步走完後,會利用好業餘時間,培養新的技能,並實施副業創業。選擇的創業方向,和實力龐大並有完善教育培訓體系的平臺合作,不投資資金,比如社交電商之類,慢慢建立屬於自己的消費網路。
在主動收入之餘備一份被動的收入模型。永遠記住未雨綢繆,不斷更新自己的技能和思維。終身學習,終身成長,未來無憂之本。
-
8 # 憨憨80後大叔
作為同齡人其實也有同樣的困惑,本身沒有什麼技術,一直都在物流行業打混,現在面臨同樣的問題,不想打工了,但又不知道做什麼。俗話說隔行如隔山,如果要創業的話,最好是不熟不做,尤其是今年,可以說創業環境非常惡劣,沒有十足的把握還是要慎重。
-
9 # 詞抒
首先已經三十了,應該已經成家,有小孩了。
而你對於家庭來說是個頂樑柱,現在每個月工資六七千,開銷不是很大的情況下也是夠花的。
轉行這個問題,要直觀的看待,如果有可靠的工作和機遇,可以嘗試,轉行成功的話,收入提高,家庭的生活條件也會好一些。
但是現在這個社會各行各業已經飽和了,想要貿然轉行,你要考慮到失業的風險。
所以沒有足夠的把握,還是不要貿然去轉行。人到中年,更多的是責任,做決定之前,多考慮後果。
-
10 # 晟唐生涯
職業=行業+企業+職能
這是一個用來設計職業轉換路徑的工具,從公式中能看出來,職業變化時變動的因素越少實現起來越容易,3個因素都變的難度最大。這樣透過控制合適的因素,從而減少職業轉換時候的成本,提升轉換成功率。
回答題主的問題,現在的職業是做磨具,從行業上來說大機率是製造業,企業可能是國企、民企、外企,職能是磨具工。
綜合起來看有這麼幾種可能:
1.行業變:可能是高科技行業或者高階製造業,這些行業利潤高、重技術,可能待遇高一些~
2.企業變:可能大平臺的民企,可能是外企,待遇比一般的民企和國企要好一些~
3.職能變:不做磨具工,可以升級一些,比如機械設計、工藝研發等~
4.三者都變:這種的機率低一些,但也不是沒有,比如高科技行業的大型民企裡的工藝工程師,或者跟你現在完全不相干的選項,比如自己做小買賣、快遞服務等~
以上是你可能會有哪些選項的考慮維度,幫你看到更多的可能性。
列出選項後進行調研,從招聘網站、看準網、熟人等渠道打聽你那些選項的真實情況,包括收入待遇、進去門檻、真實的工作情況等。
盤點自己的資源,比如自己的學習提升、掌握的技能、經驗、自己的熱情、素質才幹、人脈等,初步確定你的資源能支撐而且你還比較想去的選項。
接下來就是朝著你選出的選項全力出發了。
當然有可能完全沒有自己想要的選項,或者自己想爭取的選項發現自己差的有點大,那就是能力提升、價值儲備的問題了,可以找我溝通~
-
11 # 搞幅業
三十歲算得上最好的年紀,比20多歲沉穩,比40多歲年輕能幹。
事實上這個年紀不應該考慮轉行,應該是事業上的上升期。應該考慮怎麼升職加薪。而不是想辦法衝頭再來。
-
12 # 陽光之約
30歲左右真的是一個尷尬的年齡,上有老可能還下有小,家裡樣樣都得指望著你。你在知乎上天天看別人的轉行故事是很精彩,但這適合你嗎?除了看了個波折故事心裡自我滿足下有任何卵用?我們能像那些小年輕一樣說不幹就不幹嗎?爸媽誰養?老婆孩子誰養?我們有太多牽絆阻礙,誰又能理解理解我們?作為職場多年老鳥,還是要少看故事多思考才能真正解決問題!希望透過我的分享能讓你找到方向1)你真的需要轉行嗎先說觀點:50%以上的職業迷茫是不需要透過轉行來解決的。請不要輕易地將你的人生前途寄託在這50%的機率上,成年人要為自己的選擇負責。在你迸發「轉行」這個念頭之後,你應該先問自己三個樸素而又底層的問題:1.1、我為什麼要轉行?職場的年輕人對自己的職業方向大多認知模糊,一旦發現工作內容與自己的想法有出入,信心便會被瓦解從而陷入迷茫。如果你覺得要轉,請先問問自己為什麼要轉行。因為現工作做不好?因為受到了領導的不公平待遇?因為工作環境和風氣讓你無法接受?因為工作性質滿足不了你學習的需求?如果是第一個原因,那你應該想辦法花時間提升自己的業務技能,現在的工作都做不好,我不認為你轉行到陌生行業就能風生水起;如果是第二第三個原因,你應該找你領導好好溝通,就算溝通不了,你也可以嘗試同行業間換公司或者轉崗來達到你的需求;如果是第四個原因,那麼我建議你,快速測試,找到方向,藉機轉行。1.2、必須得透過轉行來解決問題嗎?如果你的確想轉行,那就在轉行前還要問問自己,真的只有這一條路可走了嗎?轉行這條路,是孤獨的也是高風險的,這是別無選擇時的選擇。人際衝突問題,大多可以透過溝通來解決;工作內容不喜歡,大多可以透過換崗來解決;企業文化反感,可以透過公司間跳槽來解決;工作性質不接受,你還可以選擇相關行業跳轉。不要讓你簡單的腦回路誤導了你的判斷,不是所有問題都需要透過轉行才能解決的。1.3、我瞭解其他行業的弊端嗎?任何行業都會具有兩面性,不要只看得到別的行業表面上光鮮亮麗、錢多有發展的一面,而忽視了背後心酸和痛苦的一面。我認識一位做建材銷售的市場總監,表面看不可謂不風光得意,但看他每天的朋友圈就知道他不是在陪客戶喝酒就是在陪客戶喝酒的路上。他也會跟我吐槽叫我千萬不要做銷售。如果是你,你能適應嗎?你能做好嗎?如果轉行的第一步,你還沒弄清楚,我建議你不用再往下看了。2)你該做何準備2.1 找到適合自己的方向適合自己的工作,至少要滿足兩個基本原則:1、這份工作必須符合你的價值觀;2、這份工作的職業天花板必須要高。一旦你找到了後續努力的方向,你就應該遮蔽掉外界的所有質疑。畢竟人性本能都會在做出決定前習慣性詢問他人意見以求得到他人認可,從而加強自我信心。但萬事都怕一個「但是」,如果你的選擇被不專業人士否認,你就很容易產生自我懷疑,否定聲音越多你就會越發懷疑決定的正確性,直到你的決定被自己親手扼殺在搖籃。關於究竟該如何選擇適合自己的工作方向呢?大家可以參考我的另一個回答:什麼樣的工作算「好工作」?最後,對於每個個體來講,哪個工作更好該如何進行判斷呢?市面上有很多方法:SWOT分析法、系統分析法等。但這一切的方法還是擺脫不了最樸素、最基礎的底層邏輯思考,我總結為「交換判斷法」,更直白更具操作性。舉例來說,當你想轉行程式設計師崗位時,不管你遮蔽工作做得多麼出色,或多或少都會聽到這樣聲音:你別看程式設計師工作環境好、工資高,但是他們經常要加班,工作壓力超大的,幹到三十多歲學習能力跟不上很容易被淘汰的。這時,你是不是就會開始質疑自己的選擇了呢?如果是,那麼你就中計了!科學的分析方法該是怎樣的呢?首先,你要把你目前工作的優點和缺點進行打包,然後把程式設計師工作的優點和缺點也進行打包,此時你問自己一個問題——我願意用我的包去跟他的包交換嗎?如果願意,那麼對於你這個個體來說他的工作更好,反之,你的工作就更好。當然,如果你能有一個程式設計師朋友跟你同時進行反證,效果會更佳。找到正確的方向是努力的基礎,無準備之仗,咱不打。2.2 儲備足夠的彈藥庫做出任何抉擇之前,我們都不應該忽視其背後的經濟風險。你的經濟條件就如同一顆捆綁在你身上的定時炸彈,當你個人經濟出現危機,炸彈就會有隨時被引爆的可能。我們要做的,就是讓這顆炸彈能夠在你轉到新行業之前被安全拆除。拿我熟知的建築施工行業來講,身邊或者貼子上見過太多轉行途中因經濟壓力導致的「二度進宮」甚至「三度進宮」的悲劇了,而一旦你反覆「進宮」,你基本上也就無法逃離這高厚的宮牆了,留給你的就只剩“庭院深深深幾許”的悲愴。如果你真的要轉行,請預留至少六個月的家庭活動資金。記住,是活動資金(包括可以隨時轉換成活動資金的股票、基金、到期債券等)。那麼,每個月的所需資金成本又是多少呢?每個人的生活標準不同,具體數目當然也不會相同,但最低標準應該是要能覆蓋掉你一家人每月的衣食住行和月還債之和。家中有糧,才能做到免除後顧之憂,不要因為你的經濟狀況讓自己陷入絕境。做好了兩個準備工作,還有更重要的事情等著你,也就是下一步著重說到的。3)你該如何去做「如何做」是你轉行路上最應該重視和花工夫的地方,這一步將決定你最終的成敗。你要轉行,這可不是一個口號,無數人在這一步上做了「思想的巨人,行動的矮子」,最終也沒能逃離老本行的桎梏。我們想要進入自己心儀行業但又缺乏行業經驗甚至是缺乏基本的行業認知,此時你去面試該行業的崗位,你捫心自問你的勝率又有多大?我可以毫不客氣地說,接近0%!在你去面試心儀崗位之前,你至少要具備該崗位的兩個要求:1、該行業的思維;2、該行業所對應崗位的能力。如何擁有?我給幾點可操作化的建議:1、加強執行力:做到適當評估,快速行動。過度猶豫將導致行動間接性或持續性癱瘓。空想不不練,假把式。有想法就去行動,你所有行動落地的過程就是自我能力提升的過程。學會分解目標,執行小目標,得到反饋並及時調整執行方向。2、做好時間管理:最好的時間管理方法就是「該幹嘛時,幹嘛」,減少無意義的社交,真為你好的親戚朋友不會因為你在做一件很牛逼且有意義的事情而適當減少社交來責怪你的。你沒有那麼忙,學習時間只要你願意擠總還是有的。最後,把你的學習時間程式化並嚴格去執行。3、融入對應環境:蓬生麻中,不扶則直;白沙在涅,與之俱黑。環境能成就你也能毀滅你,不要過於相信自己的自控力。你要學習,你就融入學習的環境,進同行業的群跟同行業的人打交道。記住,你以後的能力大致就等於與你三個最常交往朋友的平均值。不必反駁我!4、學會買經驗:你要快速學習,就別太在乎為了學習所需要投入的費用。原則上來講,你的每一筆知識付費,都是花最小的資金成本去買專業人士幾年甚至十幾年的經驗總結。當你轉行成功,回頭看你的付出,真的微不足道,前提是這個經驗是值得你買的。4)轉行後你該如何保持當你興致勃勃成功地跨入了心儀崗位的大門,如果你還在沾沾自喜,以為就此可以放鬆警惕高枕無憂,那麼你真的可以洗洗睡了。進入轉行崗位的大門,這才是你打怪升級的第一步而已。你前面有比你經驗能力更豐富但依然保持學習態度的先驅,你後面有專業對口年齡還比你小的的職場新秀,前有強敵後又追兵,你去懈怠?那無異於慢性自殺!總結,進入新工作的大門,你要做的就是:把自己當個小學生(雖然你很老了),持續學習,保持戰鬥!為了家人,也為了自己!!此節不是主要內容,在此不贅述。以上,看似都是些有用的廢話,但卻是你擺脫困境成功轉行的必經之路啊。90%的行動滯後不是由於我們不懂得道理,而是缺乏將道理落到實處的能力。如果你能完全落實以上所有步驟,全世界都會給你讓路!大齡青年也能走出一條屬於自己的路!!轉行路上我們一起共勉!!千萬不要做三十歲的「廢柴」!
-
13 # 奔跑吧兔兒哥
至少今年不建議你考慮轉行!
一是國家受疫情影響,經濟增速會有所降緩,各行各業面臨考驗和挑戰;二是,如果你不是考慮轉行自己創業做老闆的話,還是安心下來,努力再提高技能,爭取在技能上有所突破,達到升職加薪的目的;三是,模具行業在中國發展潛力很不錯,中國製造,工匠精神必將引導未來;四是,與其選擇自己不熟的行業轉行,還不如在自己熟悉的領域還好拼一把,拼他個意氣風發,打他個萬丈豪情!相信自己!
-
14 # y漂流者老楊
隔行如隔山,你要在工作的同時去了解一些感興趣的行業三十歲了上有老下有小,先做個兼職,或者副業。放收入大於主業果斷的辭職!
-
15 # 詩酒年華多喝茶
這是一個好問題,應該是有共性的。
而立之年,是一次重新審視人生和未來職業發展的節點。
按照常規的情況來看,30歲已經有了8-10年的工作經歷,也基本具備了一定的專業素養和職業修養的認知和積累。在這種情況下,對新的職業選擇更具備清晰的判斷。
個人觀點,第一優先選擇自己擅長的職業,因為這樣的安排,更有利於自己上一個臺階,也可以透過跳槽的方式實現個人的崗位空間和職業舞臺的提升。其次是選擇自己喜歡的職業,30歲以後,系統性思考的能力基本形成,要什麼和不要什麼,早有定論,選擇一份熱愛的工作,更有利於保持充分的活力和激情。
-
16 # 法小紅
三十歲了,考慮好了現實情況,你的能力能讓你選擇哪一行?你有沒有明確的想法?對未知的預期怎麼樣?接受轉行後最壞的情況嗎?建議你這些想明白了,再去轉行。
-
17 # 黑老鴨1
至於“轉行”二字,說得容易,但行動起來困難重重。以我個人經歷,我是從事摩托車、電動車維修工行業,從32歲入行至今。眼下,這行業已日落西山。早幾年就已有轉行的想法,後來C1駕照也拿到手了,就買了輛五菱宏光S車來開。當初的想法是有空閒時去鄉下農村收購點水果販賣,如果生意紅火時順便轉業,可是當一切就緒時,進展並不是那麼順利。前兩年水果價錢波動很大,而且又經常看到交警對面包車加強嚴查等等,搞得自己無法適從。爾後對轉行業也就一拖又拖。去應聘當送貨司機也投過簡歷,去電動車行當維修工師傅也詢問過,不是招聘方沒有聯絡你,就是自己對工作待遇不上心,總之覺得沒有自己開店那麼的自在,糾結在於現在的收入不太好!
如果像樓主現在也剛30歲出頭,自己也有一技之長的話,能儘早轉行就儘早些,不要優柔寡斷,猶猶豫豫!
-
18 # 戴老闆看世界
給你一個小竅門㊙️你去觀察和你差不多情況的人在做什麼,你就去做什麼㊙️戲法人人會變,就看變戲法的人怎麼刻苦訓練㊙️你沒看到戴老闆我為了鑽研網店,都憔悴很多了麼
-
19 # 進城務工
30歲左右真的是一個尷尬的年齡,上有老可能還下有小,家裡樣樣都得指望著你。你在知乎上天天看別人的轉行故事是很精彩,但這適合你嗎?除了看了個波折故事心裡自我滿足下有任何卵用?我們能像那些小年輕一樣說不幹就不幹嗎?爸媽誰養?老婆孩子誰養?我們有太多牽絆阻礙,誰又能理解理解我們?作為職場多年老鳥,還是要少看故事多思考才能真正解決問題!希望透過我的分享能讓你找到方向1)你真的需要轉行嗎先說觀點:50%以上的職業迷茫是不需要透過轉行來解決的。請不要輕易地將你的人生前途寄託在這50%的機率上,成年人要為自己的選擇負責。在你迸發「轉行」這個念頭之後,你應該先問自己三個樸素而又底層的問題:
1.1、我為什麼要轉行?職場的年輕人對自己的職業方向大多認知模糊,一旦發現工作內容與自己的想法有出入,信心便會被瓦解從而陷入迷茫。如果你覺得要轉,請先問問自己為什麼要轉行。因為現工作做不好?因為受到了領導的不公平待遇?因為工作環境和風氣讓你無法接受?因為工作性質滿足不了你學習的需求?如果是第一個原因,那你應該想辦法花時間提升自己的業務技能,現在的工作都做不好,我不認為你轉行到陌生行業就能風生水起;如果是第二第三個原因,你應該找你領導好好溝通,就算溝通不了,你也可以嘗試同行業間換公司或者轉崗來達到你的需求;如果是第四個原因,那麼我建議你,快速測試,找到方向,藉機轉行。1.2、必須得透過轉行來解決問題嗎?如果你的確想轉行,那就在轉行前還要問問自己,真的只有這一條路可走了嗎?轉行這條路,是孤獨的也是高風險的,這是別無選擇時的選擇。人際衝突問題,大多可以透過溝通來解決;工作內容不喜歡,大多可以透過換崗來解決;企業文化反感,可以透過公司間跳槽來解決;工作性質不接受,你還可以選擇相關行業跳轉。不要讓你簡單的腦回路誤導了你的判斷,不是所有問題都需要透過轉行才能解決的。1.3、我瞭解其他行業的弊端嗎?任何行業都會具有兩面性,不要只看得到別的行業表面上光鮮亮麗、錢多有發展的一面,而忽視了背後心酸和痛苦的一面。我認識一位做建材銷售的市場總監,表面看不可謂不風光得意,但看他每天的朋友圈就知道他不是在陪客戶喝酒就是在陪客戶喝酒的路上。他也會跟我吐槽叫我千萬不要做銷售。如果是你,你能適應嗎?你能做好嗎?如果轉行的第一步,你還沒弄清楚,我建議你不用再往下看了。2)你該做何準備2.1 找到適合自己的方向適合自己的工作,至少要滿足兩個基本原則:1、這份工作必須符合你的價值觀;2、這份工作的職業天花板必須要高。一旦你找到了後續努力的方向,你就應該遮蔽掉外界的所有質疑。畢竟人性本能都會在做出決定前習慣性詢問他人意見以求得到他人認可,從而加強自我信心。但萬事都怕一個「但是」,如果你的選擇被不專業人士否認,你就很容易產生自我懷疑,否定聲音越多你就會越發懷疑決定的正確性,直到你的決定被自己親手扼殺在搖籃。關於究竟該如何選擇適合自己的工作方向呢?大家可以參考我的另一個回答:什麼樣的工作算「好工作」?最後,對於每個個體來講,哪個工作更好該如何進行判斷呢?市面上有很多方法:SWOT分析法、系統分析法等。但這一切的方法還是擺脫不了最樸素、最基礎的底層邏輯思考,我總結為「交換判斷法」,更直白更具操作性。舉例來說,當你想轉行程式設計師崗位時,不管你遮蔽工作做得多麼出色,或多或少都會聽到這樣聲音:你別看程式設計師工作環境好、工資高,但是他們經常要加班,工作壓力超大的,幹到三十多歲學習能力跟不上很容易被淘汰的。這時,你是不是就會開始質疑自己的選擇了呢?如果是,那麼你就中計了!科學的分析方法該是怎樣的呢?首先,你要把你目前工作的優點和缺點進行打包,然後把程式設計師工作的優點和缺點也進行打包,此時你問自己一個問題——我願意用我的包去跟他的包交換嗎?如果願意,那麼對於你這個個體來說他的工作更好,反之,你的工作就更好。當然,如果你能有一個程式設計師朋友跟你同時進行反證,效果會更佳。找到正確的方向是努力的基礎,無準備之仗,咱不打。2.2 儲備足夠的彈藥庫做出任何抉擇之前,我們都不應該忽視其背後的經濟風險。你的經濟條件就如同一顆捆綁在你身上的定時炸彈,當你個人經濟出現危機,炸彈就會有隨時被引爆的可能。我們要做的,就是讓這顆炸彈能夠在你轉到新行業之前被安全拆除。拿我熟知的建築施工行業來講,身邊或者貼子上見過太多轉行途中因經濟壓力導致的「二度進宮」甚至「三度進宮」的悲劇了,而一旦你反覆「進宮」,你基本上也就無法逃離這高厚的宮牆了,留給你的就只剩“庭院深深深幾許”的悲愴。如果你真的要轉行,請預留至少六個月的家庭活動資金。記住,是活動資金(包括可以隨時轉換成活動資金的股票、基金、到期債券等)。那麼,每個月的所需資金成本又是多少呢?每個人的生活標準不同,具體數目當然也不會相同,但最低標準應該是要能覆蓋掉你一家人每月的衣食住行和月還債之和。家中有糧,才能做到免除後顧之憂,不要因為你的經濟狀況讓自己陷入絕境。做好了兩個準備工作,還有更重要的事情等著你,也就是下一步著重說到的。3)你該如何去做「如何做」是你轉行路上最應該重視和花工夫的地方,這一步將決定你最終的成敗。你要轉行,這可不是一個口號,無數人在這一步上做了「思想的巨人,行動的矮子」,最終也沒能逃離老本行的桎梏。我們想要進入自己心儀行業但又缺乏行業經驗甚至是缺乏基本的行業認知,此時你去面試該行業的崗位,你捫心自問你的勝率又有多大?我可以毫不客氣地說,接近0%!在你去面試心儀崗位之前,你至少要具備該崗位的兩個要求:1、該行業的思維;2、該行業所對應崗位的能力。如何擁有?我給幾點可操作化的建議:1、加強執行力:做到適當評估,快速行動。過度猶豫將導致行動間接性或持續性癱瘓。空想不不練,假把式。有想法就去行動,你所有行動落地的過程就是自我能力提升的過程。學會分解目標,執行小目標,得到反饋並及時調整執行方向。2、做好時間管理:最好的時間管理方法就是「該幹嘛時,幹嘛」,減少無意義的社交,真為你好的親戚朋友不會因為你在做一件很牛逼且有意義的事情而適當減少社交來責怪你的。你沒有那麼忙,學習時間只要你願意擠總還是有的。最後,把你的學習時間程式化並嚴格去執行。3、融入對應環境:蓬生麻中,不扶則直;白沙在涅,與之俱黑。環境能成就你也能毀滅你,不要過於相信自己的自控力。你要學習,你就融入學習的環境,進同行業的群跟同行業的人打交道。記住,你以後的能力大致就等於與你三個最常交往朋友的平均值。不必反駁我!4、學會買經驗:你要快速學習,就別太在乎為了學習所需要投入的費用。原則上來講,你的每一筆知識付費,都是花最小的資金成本去買專業人士幾年甚至十幾年的經驗總結。當你轉行成功,回頭看你的付出,真的微不足道,前提是這個經驗是值得你買的。4)轉行後你該如何保持當你興致勃勃成功地跨入了心儀崗位的大門,如果你還在沾沾自喜,以為就此可以放鬆警惕高枕無憂,那麼你真的可以洗洗睡了。進入轉行崗位的大門,這才是你打怪升級的第一步而已。你前面有比你經驗能力更豐富但依然保持學習態度的先驅,你後面有專業對口年齡還比你小的的職場新秀,前有強敵後又追兵,你去懈怠?那無異於慢性自殺!總結,進入新工作的大門,你要做的就是:把自己當個小學生(雖然你很老了),持續學習,保持戰鬥!為了家人,也為了自己!!此節不是主要內容,在此不贅述。以上,看似都是些有用的廢話,但卻是你擺脫困境成功轉行的必經之路啊。90%的行動滯後不是由於我們不懂得道理,而是缺乏將道理落到實處的能力。如果你能完全落實以上所有步驟,全世界都會給你讓路!大齡青年也能走出一條屬於自己的路!!轉行路上我們一起共勉!!千萬不要做三十歲的「廢柴」!
-
20 # 農民北漂生活
每個人都不一樣的個人喜好愛好行業,看你做什麼行業適合工作,最賺錢的行業風險降低,做男人在行業上不管怎麼樣都要堅持不懈,最好尋找自己的個人愛好賺錢速度快的行業,最符合當今社會上行業賺錢的發展趨勢。俗話說三十男人而立。
回覆列表
我是做球鞋清洗+維修的,現在年入20多萬
1.這是個技術型行業成本投入非常少,現在人都變懶了,很多人鞋子都不自己洗了,還有的鞋子不能水洗,有的鞋子買的好幾千,都送到洗鞋店了(不做這行之前,真不知道有錢人那麼多),而正常清洗一雙鞋子25元,30元起,一天能接40雙鞋子。基本上每天都有充值辦卡的(會員卡300元起)
2、投資小,利潤高,風險小。所有裝置和耗材費用不到2萬,其他的費用就是房租了,幾萬塊就可以開一家店,洗一雙鞋基本上沒什麼成本,就是一個手藝活,利潤在95%。隨著顧客的再介紹,店面營業額都在逐年遞增。
3.透過網路平臺進行直播,全國接單,技術培訓,多元化經營,從業人員也在向年輕化發展。
4,現在生意都很透明,競爭越來越大,一定要做些有技術門檻的,資訊也那麼透明,只有懂技術,做其他人做不了的事才能賺錢