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1 # 黃強歪談體育
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2 # 良哥看足球
陳戌源真的上任足協主席,希望他能和在上港一樣務實,進取。不像以前那些人一樣把口號喊的震天響。真的成為專職足協主席,我對他有兩個方面的期待。第一,真正的把青訓落到實處,發展我們自己的足球。
第二,希望中國足球能取得一些好的成績,最起碼是上升的。不是“人見欺”的角色。
01一心一意搞好我們自己的足球,真正的發展自己。我們的青訓好多年了,一點成果都沒有,真的。看看我們青年隊的年輕球員的表現,真的讓人對於未來的國家隊擔憂。看看熊貓杯,看看土倫杯,這兩項年輕球員參加的比賽。真的大家都看在眼裡,憂在心中。如果未來是由他們構成的國家隊,那也是被別人欺負的角色。沒什麼起色。
我就期待著陳戌源真正的把青訓落到實處。讓孩子們有球場踢球。足球場不在是閒置的,讓熱愛踢球的孩子,有一個真正的場地。讓我們的足球培訓深入到每個孩子。他們才是未來,這比我們透過歸化球員取得好成績,重要的多的多。讓孩子們有球踢不是一句空話。
02透過我們自己的努力再取得一些成績,就更好了。我們都知道中國足球的現狀,不敢要求太多,真的。如果上任以後,制定符合我們自身發展的足球規劃和政策,取得一定的成績就完美了。現在我們實行的是歸化球員,畢竟我們自己踢不過南韓,日本等國家。
現在的中超一些重要位置,比如中前場的核心都是一些外援。現在看著中超在積極發展,但是我們不能總靠外援來解決問題。期待著陳戌源真正的把中國足球發展好。
當然,我們不能唯“成績”是圖。想要真正的發展好,還是要沉下心來。我們已經等待了太長時間,希望陳戌源別讓人失望。畢竟,他把上海上港發展的不錯。希望中國足球在這位的帶領下,有新的起色。
言而總之,就是希望真正的能務實,做些實實在在對中國足球有益的事。
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3 # 長樂體壇
這個準足協主席(其實應該是副主席)正式上任後,如果稍有閃失,必將遭到媒體和球迷的口誅筆伐。中國足球的輿論環境可不是一般的黑,中國足球的落後也沒缺這部分人的功勞。所以陳戌源擔任足協副主席後,大家對陳副主席的期待可謂非常非常多。
聯賽是國家隊的根基,雖然有傳言要成立職業足球聯盟,且和足協兩者分工明確,但是也希望陳副主席重視下聯賽的發展。現在的中超聯賽可說是畸形發展,看似搞得風風火火,激烈無比,可被詬病的地方一點也沒少。如果聯賽搞不好,那國家隊怎麼發展和提高呢?僅靠歸化球員就能實現夢想麼?聯賽中的這些亂象必須得到徹底的整治。
陳戌源對歸化球員可不怎麼敏感,那未來這條路該怎麼走呢?
“足球從娃娃抓起”,踏踏實實幹好青訓工作,落實到位,未來的中國足球還得靠自己人去撐起來!南韓媒體雖有“五十步笑百步”的意思,但現實根本沒錯,中國國足就是要靠“外華人”來實現世界盃夢。過去這麼多年的青訓斷層,造就目前的中國足球無人可用,而且這個困境還得維持相當長的時間。
在這個空檔期,國足可以靠歸化球員來實現短期內的目標。但長遠來說,正好利用這個時間,踏踏實實去發展青訓,並做好青訓工作,徹底將青訓中的弊病給解決了,讓孩子們真正有球踢,有正確的引導,並有前途可言。
急功近利,這是對中國足協最大的爭議。為了政績,朝令夕改,全然不顧足球發展規律。在發展青訓的同時,沒必要去刻意追求國足的成績,按足球發展的規律慢慢去走,國足只要有進步有提高就好。如果一切只為國足,而汙染糟蹋了聯賽的發展,那必定是得不償失。
中國女足為奧運備戰,將女超聯賽賽程壓了又壓,如此高強度的比賽,連男足隊員都頂不住。更別說女足姑娘們,現在就是導致球員疲勞過度,傷病不斷增加。
當然了,還有非常非常多的期待,至於能否實現,說多了也沒用,只有繼續期待吧!最關鍵的就是中國足球能夠真正給到球迷有所希望! -
4 # 東城府學
程式設計師不會忘記:是哪隻球隊公然在網路散佈“七十億一冠”;是哪些水軍在上港奪冠前夕,公然左右輿論,造謠誹謗;是哪隻球隊主場對上港,派遣俱樂部人員駕車追撞上港大巴.....
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5 # 中圈弧
謀事在人 成事在天 沒有期待 也就沒有傷害 中國足球 需要的是涅槃重生 而非繼續給它插上五顏六色的羽毛 新上任的足協主席 必須清醒的認識到這一點
足球文化不是快餐文化 更不是官場文化 衙門文化 管而不理 堵而不疏 沒有把為人民服務這五個字放在心上 樹立正確的中國足球價值觀 無論是誰上臺 都不可能從根本上治理好中國足球的舊患
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6 # 一個老西兒
謝邀!大家也知道陳戍源,並非是足球專業人士,而是上海國際港務公司的董事長和黨委書記。這就讓大多數球迷著急了,既然不是專業人士,讓他來當沒問題嗎?接下來,我們就分析分析!
首先,作為一個公司的董事長,這幾年上港的成功離不開他的大力支援,如果讓他來當足協主席,毫無疑問大家怕陳戍源偏其所好,對中超聯賽其他球隊造成不公平的局面!其次,陳戍源不是專業的足球人士,恐怕自己還沒有對整個中超的體系和規章制度全面的瞭解,就趕鴨子上架。
對比籃協而言,作為籃球主席的姚明,籃球科班出身,全家都是打籃球的!而且自己也在NBA打過球前,也深知道中國男籃與美國男籃的差距,因此姚明擔任籃協主席,具體問題具體分析,結合自己在美國的經歷,對男籃進行改造,很顯然頗有成效!
但是,陳戍源擔任足協主席,也不能說全部是壞事!當然我們也不否認,專業人士來當足協主席也不見得成功,陳戍源作為企業家考慮的更多的是自己利益的問題,不過進入體制內辦事還的從長遠考慮,可能專業人士侷限於其他聯賽的體系,但是非專業人士看的更遠!總之,改造足協不是一件容易的事,且短時間內大刀闊斧也沒有成效!所以是否見效,我們還得等幾年!
所以說,我想對陳戍源說,眼光放遠,見解一定要獨到,但是也得聽取別人的意見,如果足協在你手裡活了,這可是豐功偉業啊!
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自從上海上港董事長陳戌源上任足協主席之後,對他褒貶不一,有的十分支援他,認為他是一個真正懂足球的管理人才,但也有人並不看好他,認為他是從上港董事長升上來,有可能對其他俱樂部不公平,沒有私心那是不可能,但是自他上任以來,他的很多做法受到很多人質疑,特別是對歸化球員上場進行限制,還有國足不重用歸化球員,這些都受到球迷指責,但最近他上道了,而且把足協管得井井有條,他到底做了什麼?
他上任也有半年了,也應該提交半年總結,但能夠拿得出手的成績並不多,很多人覺得陳戌源上任以來,還沒有理清頭緒,主要是眾多下屬到底由誰管哪些工作,還沒有明確分工,不過前幾天終於落實分工,陳戌源這半年就是把這件事情整明白,當然陳戌源分管國管部、秘書長劉奕則分管競賽部、副主席高洪波分管國足青訓、孫雯分管女子部和女足青訓,這樣分工比較合理,專業人士做專業事情,從這點來看,陳戌源知人善用,這是他的長處,能夠把上港打造成冠軍俱樂部,管理水平不是吹出來。
當然他面對的挑戰也很多,如今不管中甲還是中乙都有多支球隊欠薪退出,如何解決這些問題擺在陳戌源面前,如果只是一兩支球隊欠薪退出,還是可以理解,如果是多支退出,肯定影響中甲和中乙比賽,這是他上任前也沒有想到的事情,當然問題出來了,要想盡一切辦法去解決,如今天津天海准入還在稽核,這個問題懸而未決已經好幾個月,很多人質疑足協的辦事效率,很簡單的事情,為什麼一直解決不了,還有多支中甲球隊退出,需要哪些中乙球隊補上來,只有確定了,他們才好購買球員,特別是很多中乙球隊升入中甲還沒有外援,只有早點解決才有利於俱樂部發展。
問題出來了就要想盡一切辦法解決,以前主要分工不明確,到底由誰去管?由誰去負責?現在好了,經過半年的調整,終於做出正確的選擇,各個部門有專門的負責人,誰出問題誰承擔責任,從這點可以看出,陳戌源還是具有一定的管理水平,不然如此一個大部門,涉及到幾十個分部,如果沒有睿智的頭腦,還真的玩不轉。