恭喜題主在殘酷的競爭中脫穎而出。對於題主當下的困惑，在大部分職場新人中都存在，也就是快速融入職場，提升業務能力。對此，我的建議有三條：

新入職的員工，特別是剛畢業的學生，最重要是對自己業務能力要非常上心。這是闖蕩職場的傍身技。作為白紙的你，可以向前輩和領導學習，遇到不懂的內容。在20分鐘自己不能解決且網上也沒有現成答案的情況下，虛心請教他們，瞭解之後自己總結整理方法。另外，結合自己的崗位工作內容來學習技能，新媒體編輯工作，除了能寫軟文，肯定還有其他的要求，自己想想，用表格列出需要提升的崗位技能。

作為新媒體編輯，很多情況下，需要有及時的響應和快速的產出。所以，時間如何分配，如何在最高效的時段內，投入好專注力，去完成最重要的事情，是職場新人需要不斷適應和改變的。畢竟職場和校園有很大的不同，題主要學著用職場的規則和方式來解決問題。

在工作之餘，需要讓自己找到能夠堅持去做的領域。不管是學習語言，考類似資格證，還是練習寫作能力。自己要有一個大的方向，在這個大方向確定下來之後，每個月給自己定一個小目標。這個目標一定是能夠確定的，可以衡量的，能夠實現的，然後一步步去深入進入，把時間和精力花在自己看中的地方。在幾年以後，你會收穫一個不一樣的自己。

總的來說，職場新人進入新單位，開啟新的生活。提升業務能力，做好時間精力管理，業餘找方向精進自己，未來會變得不一樣。