嘿，我來也！

我進過廠，老實說，暗無天日，按部就班，但是也能鍛鍊人，短期可以，但是長期，我能勸朋友你放棄嗎？

朋友，我不知道你多大年紀，對於大多數進廠人員，現在這個趨勢呈現於中年化，也就是所說的年輕一代已經再往中年，或者已經中年的方向中前進著！

如果要我進廠，我會選擇短期上班，如果實在是沒有做的事情，會選擇這個方式，長期而言，最好選擇自己自主創業，或者選擇外面很多自己感興趣的班上，你們覺得呢？

選擇廠子，我建議去找一些國企，或者中外合資的廠子，這些廠子都會有公會免費為你保障你的合法權益，上五險一金，或者更多的保險，還會保障國家規定的最低工資，和節假日。不好處就是，這些廠子的工作制是分白班夜班，或者三班倒的制度，一開始會很不習慣，但是時間長了就會慢慢習慣的！

選擇私人的廠子，我建議不要去的好，一般是不會有什麼福利，對你也沒有什麼保障，出了事情，像工傷一類的小事還好，如果出了大事，得不償失，這樣的廠子一般都會很苛刻，不會考慮員工的身體健康，而且安全意識也薄落建議不去。好處就是工資高點，但是會有壓工資的現象。

最後個人建議還是去大的廠子，畢竟環境和保障都很到位，對員工的身心健康都有相應的措施，身體是本錢，所以那個廠子，是好是壞就自己選擇吧！

說實在的進廠上班就為了生活而已，要是條件好的誰異國他鄉的跑到外地去選擇進廠，

一學不到技術 二生活乏味，三贊不到錢，四就是混到一個年齡，當然這些還不算什麼，關鍵的是大部分人還找不到女朋友，話有說回來，像我們這些人沒技術沒文憑，除了進廠一個月工資有保證之外，還真找不到更好的。

進廠真的好嗎？我覺得這個問題還是因人而異。首先你得給自己定一個目標，你是進廠幹嘛的？比如說有的人呢他想進工資高一點的廠，是想掙錢而來。而有的人呢是想進廠找女朋友，不是衝著工資高低而來。而有的人是有主業的，可能是因為自己的主業這段時間很閒，然後出來廠裡準備混一兩月。其實每個廠都差不了多少有人說它好，又有人說它不好。在自己沒有工作的時候，來廠裡上班喲覺得也還好。至少廠裡面能解決自己的溫飽問題。有時候真的不是工作需要我們，而是我們需要工作，就拿這次疫情來說，現在能上班每個月都有工資拿的還是要比在家裡閒著的幸福。

隨著經濟的發展，社會上的用工需求一直在增加，同時勞動成本也在增加，工人的工資也相應的有了很大提升。三百六十行，行行出狀元，所以職業沒有高低貴賤，只有適不適合自己。

很多人對進廠務工保持懷疑的態度，我覺得主要有以下幾種原因。

一、工作枯燥乏味。

很多人覺得工廠的工作都是流水作業，工作起來實在是太單調，對個人的能力沒有太明顯的提升。

二、管理嚴格束縛。

以中型電子廠為例，廠內員工會有上萬人，因此管理層會制定嚴格的紀律規則，一旦有所觸犯，就會有懲罰，輕者扣工資調崗位，嚴重者就會直接驅逐出廠。

綜上所述，喜歡自由的年輕人就會很討厭進工廠，可是進廠上班真的就一無是處麼？

當然不是！

工廠招聘並不嚴格，只要年齡符合，身體健康就完全符合要求，所以社會上很大一部分能力不強的人就有了就業機會，而且現在的工資水平並不差，每個月的綜合收入能夠達到6000元以上。

所以，在選擇進廠務工前，先思考一下是否適合自己的現狀！

很多人進廠前都會說：“先看看好不好做。”確實，進到車間分崗位的第一天就知道合不合適自己了。

我喜歡文化氛圍寬鬆一點的廠，喜歡管理者理性一點，正常一點，合拍一點。

像15年寶龍比亞迪，那組長峰哥，一看就是一個“瘋子”，上竄下跳，粗言穢語，遇到這種角色，不鬥爭就會被欺負，其實上樑不正下樑歪，整個管理層都爛掉了。

像16年坪山比亞迪，遇到的組長小武為人和氣，有說有笑，這一看就可以。

再像17年龍華富士康，遇到的組長“黑牙妹”，站在那裡仰頭突肚的，見人就吼，看到就不順眼了。

好像是2013年的時候，在中山小欖進到一個廠，那更加瘋狂。做LED的，叫木林森股份有限公司。

當時進廠都要免費參加一個據說價值4999元的入職培訓，有跑步，有各種轉向動作，還有印象最深刻的，大家圍成一圈，每一個人坐到後面的人的大腿上，半蹲著五分鐘，十分鐘，甚至十五分鐘，說是鍛鍊人的合作性，堅持能力。

五分鐘，腳已經抖了，教練還在旁邊不停鼓吹：“堅持就是勝利！明天會更美好！”

在培訓室，周邊全是各式標語。

那些上課的，也在不停叫鼓掌，還說什麼：“要把木林森建成世界一流的照明燈飾品牌！”但是，到現在說起木林森，國際上還是隻知道有木林森服飾，不知有木林森照明。

去到車間又開會，還叫我們一個個上講臺說：“今年你的目標是賺多少錢？十萬？二十萬？三十萬？不怕你做不到，就怕你想不到！”

領導不斷地在那說什麼：“在木林森五千，七千都不是夢，如果去推銷產品一年賺十幾二十萬都有。”

然後一個個小年輕，像發雄的公雞，走上臺去，大喊：“我今年要賺二十萬！”

還有說：“十萬，八萬，三十萬的！”

說得越多，鼓掌越熱烈！

輪到我說，我都不敢說多：“今年希望賺五，六萬吧！”

我們吃的東西卻連肉都沒有，還天天加班到十一二點。

那時，我就拿行李搭摩托車走了。和摩托佬感嘆：“天天加班十一二點，一個月沒休息一天，拿五千多，工資不高，太累了！”

“是啊！這麼加班法，哪個廠都有這工資！”摩托佬說。

我不喜歡這種靠洗腦催眠員工來達到產量的廠，我喜歡的還是實際一點的廠。

工廠，是指加工產品的公司，一般也指流水線工廠，有人說工廠就是一個熔爐，它能磨滅你的意志，控制你的時間，就如周某說的話：“打工是不可能打工的，這輩子都不可能打工的”。現在很多年輕人不願意進工廠打工，這也是為什麼周某那句話能夠成為至理名言的原因，我們採訪了幾個網友，看看他們怎麼說的。

網友1：進工廠都是職業學校說要體驗實習，把學生弄進去，還以“不去不發畢業證”為要挾，要不然誰會去啊

網友2：我現在是學生，在暑假的時候，進去掙點錢，裡面的節奏是七八點起床，12點吃飯，休息一會，做事做到5點半，加班加到9點，10點都有可能，回家洗澡就11點多，為了明天能夠精神的上班，只能馬上睡覺，我以後一定不到這種地方來上班。

網友3：熬人，累，還沒簽，還睡不好，夏天賊熱，請一天假，四五百工資沒有了

網友4：我進懂的電子廠，要體檢，進工廠要換工作服，手機不能帶在身上，進去之前還要安檢，不允許身上帶有磁性的東西，頭髮要帶帽子蓋住，感覺上個班好麻煩。

網友5：電子廠裡面根本不把你當人看，一天12小時的強度，基本沒有休息時間，我也是曾經暑假的時候去過，現在打死我也不去了。

網友6：以後絕對不進工廠，進去你就廢了，我說的是真的，又累又沒有前途

看完網友的看法，我個人覺得，年輕人可以去工廠鍛鍊一下，漲漲見識，但是時間真的不能太長，時間久了之後，你可能真的就麻木了，最多半年就可以了，年輕人一定要找到屬於自己的一個事業，哪怕很小，只要你用心做，那也是給自己幹活，也能養活一家人。

我大專畢業，我家裡給我找了進廠的工作，其實文員什麼的也能去，但是我爸媽覺得女孩子輕鬆一點，就給我找了“養老廠”，我們這的一個藥廠，年薪差不多有7－9萬，包吃包住，活很輕鬆，五險一金，住的環境也不錯，廠裡娛樂健身場所都有，上5休2，一天8小時，年終獎亂七八糟的福利一堆，我現在還在想該去嗎，標註在浙江小縣城。