自古忠孝難兩全，我是廚師！廚師的職業素養就是敬業，技能，遵守酒店的規章制度，最重要的就是時間，長期在酒店廚房，沒有節假日，工作做好了卻沒有時間陪伴家人，孩子，親戚朋友更沒有時間走動，逢年過節更忙了。這跟人性沒有啥關係。要說傷害也沒有什麼，就是頸椎不好，腰疼，腿疼，胳膊疼，鼻炎，咽炎，胃病，，，，，現在眼睛也看不清了，正所謂男怕入錯行，女怕嫁錯郎啊！

老婆生孩子沒有時間，父親住院沒有時間，孩子上學沒有時間，親朋聚會沒有時間，出去旅遊沒有時間，不說了，上菜了！

職場中同事對你的傷害，需要你巧妙的對待

很多單位都有這樣的人，他和單位的同事發生矛盾之後，就不停在私下裡說人壞話，甚至搞點小動作給人家制造一些麻煩，姑且不論當初他和同事發的矛盾到底誰對誰錯，單就他這種得理不饒人的態度，周圍的同事就會覺得這個人不能招惹，也不敢招惹。

對待這樣的同事一般採取的態度有這兩種：

第一，儘量不要去招惹這個人，因為招惹了這個人之後，他的報復心太強了，別給自己找麻煩。

第二、萬一哪天不小心得罪了這樣的人，那就要丟掉此人會原諒自己的想法，跟他鬥爭到底，反正他是個一點小仇都會記一輩子的人，於是此人又多了一個誓死跟他鬥爭到底的敵人。

在現實工作中，我們對待曾經傷害過我們的人尤其是同事的態度和做法，肯定會被周圍的人或者同事看在眼中記在心裡。

如果一個人是一個對待傷害過自己的人或者同事都能輕易放下仇恨，都能很大氣地原諒對方的人，他的這種態度自然也會被周圍的人和同事看在眼裡，大家就會覺得和這樣得人一起共事心裡踏實，沒有太多思想負擔，以後有什麼事也都願意維護支援他，時間久了，這個人在單位裡面的群眾基礎就變得十分了得，他還用擔心工作不愉快不順利嗎？

所以對待傷害過自己的那個“仇人”千萬不要因為仇恨的原因就採取“殺降”這種自斷對方向你靠攏的方法，或許當時是既解恨又痛快，可是以後誰敢和你交朋友呢？