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  • 1 # 一勺讀書

    其實,薪資的多少還是與能力有很大的關係的,一個人薪資的多少大部分是其能夠為公司創造多大的價值,至於具體的數,有幾千的也有上萬的,沒有確定的數。

    下面我就能力的問題進行展開,對於具體薪資其實看淡點就行,能力起來了,還怕拿不到好工資嗎?

    能力是決定因素

    馬雲曾說過:“一個成功的創業者,三個因素,眼光、胸懷和能力”。“上世紀80年代掙錢靠勇氣,現在必須靠知識能力!”由此可見在一個成功者眼中確實是很看重能力的,而站在他們角度,他們作為一個面試官,他們評判一個人時,能力必定成為其重要評判標準之一,雖不足以評判整個人,但對於某個職業來說卻是相當重要的。世界上最有能力的是誰?我百度了一下,關於最有能力的人,可能人太多,評判不一,不一定都認同,但我相信大家也不會反對。朱可夫,蘇聯最有名氣的軍事學家,在二戰初期的時候朱可夫就率領了百萬大軍。當時蘇聯軍隊在朱可夫的帶領下和日本的眾多戰役中從來沒有失敗過,關於他,著名的蘇聯元帥的巴格拉米揚曾說:“朱可夫在我們中間是絕對稱得上出類拔萃,他不僅果敢頑強,而且足智多謀,有見地,學習期間,他常常提出一些我們料想不到的觀點,令人拍案叫絕。他的見解總會引起很大的爭論,但他又總能運用新奇的邏輯加以論證......”可見,出色的能力使他出類拔萃。而且,朱可夫小時候家庭貧窮,一家四口擠在一間房屋,雖說貧窮卻也沒讓他放棄學習,一邊當學徒一邊自學,並不斷磨練自己,最終成長為一個出色的有能力的將領。麥克阿瑟,美國最有名的將才,那個時代最耀眼的將星之一,如果你不知道他,但有可能你知道這句名言:老兵永遠不死,只是慢慢凋零!一個軍人證明自己的最好方式便是戰場,也就是軍事履歷,從麥克阿瑟生平來看,他是美軍中唯一一個既參加過一戰,又參加過二戰,還參加過北韓戰爭的將軍,可以說,談及近代美國的軍事,麥克阿瑟就如同一座繞不過去的豐碑。如此履歷,如此成就也就讓他被推崇為:“美國戰爭史上百年一遇的天才”。

    能力不簡單是技術

    技術是一方面,但我們每個人都有各種各樣的特點,而且工作中面對的場景也是複雜的,所以一個特點並不能完全保證我們可以順利走下去。

    拿我一個朋友來說,雖然經過培訓,但是其培訓的能力確實是比較差的,毫不誇張的說各方面離我都還是有一定的差距的,但是最後拿到的工作也是將近1W,比很多比他學的好的同學都高出很多。為什麼呢?一方面,他愛說話,口才比較好;另一方面,培訓機構每節課都會有課前十分鐘演講,而他運用好了這十分鐘,將自己的口才磨練的愈發精煉。所以最後帶來的結果是,他在面試時與面試官交流的歡聲笑語,整個面試過程無論是對他還是面試官都是很輕鬆的,而且還給面試官留下了親切的印象,也就因此,面試官在與他談話中發現了他在說話方面的能力,也就開出這麼高的工資。

    技術是一方面,口才也是一方面,總之能力體現在各個方面。

    總的來說能力對於程式設計師這一行來說還是很重要的,畢竟是技術方面,但如果只有技術又是不行的,連基本溝通都沒有,需求都搞不明白,人家拿什麼要你。所以說有技術很重要,只有技術卻不行。

  • 2 # 遇茹而安

    你好,我是一名19屆本科畢業生,前年的暑假,我去了北京某培訓機構進行了培訓,一直培訓到年底,最終出來只拿到了3500,因為是實習的緣故,等到去年畢業後,工資才到了8k,和我同一屆的培訓人員我知道的基本上應10~15k。

    這個問題有很大的不確定性因素,有一句話說的好,面試時唬得住面試官15k,唬不住就5k,培訓出來的人基本上都是沒有專案經驗的,出去面試大多都會碰壁,所以還是要看個人的表達能力,能不能唬得住。

    同時,學歷也是薪資的一大因素,如果你是一流學校的,你的工資肯定會比其他本科學校的人要高,而且面試機會也多。

    最後我想說的是隻有不斷提高自己的能力才能一步一步提高自己的薪資,一起加油吧!!!

  • 3 # 一一哥Sun

    這個問題,我覺得得因人而異,不是說交了錢,進了培訓班,然後在那裡坐四五個月,就可以拿到10k以上的薪資了,這個得看個人的努力程度。

    培訓班裡的出來的程式設計師,薪資高的15k~25k之間,薪資低的個別也有5k~8k之間的。能拿多少薪資,最關鍵的還是個人的技術水平,然後表達能力,再就是學歷,還有就是所在城市。

    如果你技術學的紮實,表達尚可,學歷專科以上,本科更好,然後又是在一線城市找工作,基本10k以上沒問題。

    但是如果自己學歷不行,又不會說話,而且技術還學的稀爛,最後不至於說就不了業,但起碼薪資不會高。

    記住一點,任何一個培訓機構,都不可能保證你100%就業!師傅領進門,修行在個人,在培訓機構裡,其實更多的是花錢得到一個學習的能力,買一個學習環境和服務,而不是花錢買一個工作!

    我可以講一個我之前帶過的學生的故事,名字就不說了,她是88年的女生,大學畢業就回湖北老家,就是那個全國都有名的出試卷的縣級市,應該可以猜到是哪裡。她回老家就找了一個國企的半銷售崗,然後結婚生子,等到2019年的時候,她都有了2個兒子了,大兒子都上小學了,然後家裡經濟狀況並不太好,兩個孩子要養,壓力挺大。因為種種原因吧,最主要的是迫於家裡的經濟壓力,她覺得要有所改變了。

    然後就在2018年底,也就是她30歲那一年,從老家來到上海,跟我學習java,經過5個月的培訓,2019年初,成功入職到國內一家知名房地產連鎖公司,23k*14薪,年底參與公司獎金池計劃!這個女生成為了2019年,我那些學生裡薪資最高的一個,是不是很勵志很傳奇!

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