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  • 1 # 文化傳習者

    雀巢的成立之初是研製出了一種可以代替母乳的乳製品還保證嬰兒的存活率,這本就是一件非常有意義的事,至於賺錢那是自然而然的,肯定不是先看中了商機為了賺錢才開始研發,一定是有一定的情懷在裡面。

  • 2 # 二次遺老

    不知道,也不瞭解!之前偶爾在超市會買瓶咖啡,最近雀巢脫脂奶粉的大使由青年演員白宇擔任,就買了雀巢的脫脂奶粉!昨晚下班太晚沒吃飯,睡前衝了杯味道不錯!今天配上現磨咖啡☕️味道棒極了!

  • 3 # 而立之年的三十歲男人

    說到雀巢,我首先想到的就是雀巢速溶咖啡。因為雀巢咖啡陪伴了我無數個早餐時間(雀巢咖啡,麵包)。從雀巢咖啡給我的感覺就是一種想買的渴望,雀巢的文化不是太瞭解,但是從其咖啡包裝,特別是原味的包裝,以黑紅顏色搭配為主,給出了一種商務的感覺(此觀點謹代表本人觀點,如有不適,望指正,謝謝),給人一種購買的慾望。一個品牌的成功否是可以從其包裝和裝飾中體現的,用心的包裝和裝飾代表著企業對其的用心,所以我認為雀巢做成現在這樣是其本質的用心。

  • 4 # 遁世豪情

    雀巢是奶粉!

    這個,看來這個作為奶粉它做的確實很好,因為我沒有喝過雀巢牌奶粉,但是的確是知道這就說明他做的比較成功了。

    但是如果說他把它做成了一個文化的確不敢苟同,因為我只知道他是個奶粉,不知道他有什麼文化可言,或許這就是一種文化吧!

    而我們國內有些企業非要把文化表述成:

    請幾個名人來唱個歌,

    請幾個名家寫幾幅字,

    請幾個大師,畫幾幅畫,

    再請幾個所謂的神仙算算命。

    再一個就是拉幾個服務員或者員工到大街上跳幾個舞,揮揮拳頭跺跺腳,嗨嗨嗨嗨嗨的大喊一通。

    看來文化是一種淺意存在的,對於企業的發展它不可估量

    足球場上,裁判員是一種文化,可是我們經常國內的踢完球之後,往往對裁判品頭論足,對他的存在很重要,對球隊很重要。

    有一次中國請了個外籍的光頭裁判員,他走了好像感覺到他沒有存在,實際上那就對了。因為觀眾看的是整個球場一氣呵成的比賽,而不是裁判員的表演。

    文化就是如此嗎?答案是:是!

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