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  • 1 # 職場小葵

    當然,有些處女座的領導,說不定會數一數誰沒有投票,當然有些投票是看不到結果的,只有後臺的人能看到。不必將影響擴大化,也不必小心翼翼。

    好的領導還是一樣,你隨意投票就好。小心眼的領導也不會因為你投了一票,就對你刮目相看,不必太在意。

    這種行為只不過是領導在幫朋友,是他維繫關係的需要。

  • 2 # 龍嘯飛羽

    這與平時見到一些人發到群裡讓投票是一樣的,想投了就投,不想投了不用理睬就是。這又不能看誰投票誰沒投票,比如和你關係極好朋友或者有生意社交往來的朋友,你也會這樣做。這種事情,是人之常情,不想投就當沒看見就是,不必在意。

  • 3 # 職場往事

    老闆發到工作群投票,說明是很好的朋友需要幫忙,職工可利用空閒時間投票支援。

    一般來說,老闆不喜歡職工上班時間玩手機,包括刷短影片和投票等。但既然老闆把投票連結發到群裡,說明他們關係不一般,希望得到大家的支援。

    老闆能把投票發到群裡叫職工投票,說明老闆是一個性情中人,肯為朋友幫忙,跟職工也比較親近,這種老闆應該珍惜。

  • 4 # 拖鞋說職場

    人為什麼要當老闆?

    一為夢想,二為權,三為錢。

    老闆讓你給他的朋友投票,無論是對他的朋友來說,還是對你來說

    都是一種“權力的體現”。

    朋友是否票數第一?無所謂。

    你有沒有幫我投票,這份態度才最重要。

  • 5 # 每日寫作

    這也是一種積累人脈的方式吧。

    走在現在這個新媒體社會,利他就是最極致的利已,有時候小小的一個善舉,或者不經意之間的投票,會幫助他人成就一生很多關鍵性因素,若是遇上一個非常懂得感恩的人,會給自己未來的人生帶來意想不到的驚喜。

    上一期我們基礎班開課時,有位學員分享了他自己的親身經歷。

    他跟發小一塊出來擺攤賣烤鴨,發小的攤位選的比較佔優勢,有時一天能夠賣到1000多塊,而他選的攤位比較偏僻,有時一天都賣不到100塊。

    這個時候發小就很嘲笑他,他也感覺到沒有面子,心裡很不舒服,索性就不幹了。

    回到了老家,走上了自媒體寫作之路。

    這個時候,發小就嘲笑他,一個大男人去寫作,簡直就是沒路可走了。

    發小的話也讓他自己一度質疑自己,感覺自己整個人生好像確實就像發小說的那麼一回事。

    但是他又不想放棄,從小他就有個寫作夢,後面想了想,他還是咬牙堅持下來了,今年的這場特殊情況,讓他更加堅定寫作這條路。

    他表示他來學習寫作的原因,一來可以重拾他年少的夢想,二來想寫出成績來。

    透過這位學員的故事,我特別的感受到,社會風水輪流轉,利他就是最極致的利己。

    特別是對方在最窮最弱最絕望的時刻,就算不能及時給予幫助,也不要質疑和嘲諷。

    所以後期碰到老闆把投票發到工作群裡,也不妨也以這樣的態度來對待。

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