在眾多提問中第一眼就看到你提出的這個問題，很感觸。作為一個過來人我想告訴你轉行業的風險。大學畢業我就進入全國性的大型連鎖企業工作，沒有條件我就鐵了心的從服務員開始做起，那個時候公司每個門店的生意都超級好所以每一天我都會拼命工作才能夠勉強撐住，最少的一天我抬餐也要抬四五百份。經過九年的努力我終於在自己而立之年坐上了全國連鎖餐飲集團的副Quattroporte。❤️看到父母漸漸老去加上自己想提升學歷，我就毅然放棄職位回大學教書。一轉眼八年過去了。各種資格學歷都收穫滿滿。️收入卻跟不上時代需要了。就在此時我就想回自己擅長的連鎖企業吧。可結果呢？獵頭顧問評估後告知因為轉行我的職場競爭分值從原來的925分降低到520分（總分是1000）。是什麼概念呢？就是以前925分的時候每投10份簡歷會有八份回覆，六份左右的入職機會。可520份呢？如果想達到之前水平至少需要投遞5000份左右次的簡歷。❤️所以建議轉行前記得考慮再多考慮一下。加油

工作需要充滿熱情，所以熱愛就成為了非常重要的基礎，因為只有愛，你才願意花時間去提升自己，才願意去專研成為某一領域的專家，才能主動覆盤得失。

可以轉行，但轉行前要有充分準備。1、全面認識自己；自己的性格、興趣、擅長、人脈在哪裡，為轉行找方向。2、工作中有哪些資源可以承繼？任何一段經歷都不應該被浪費，在在一個行業待了那麼久，一定會知道一些規律，風險點、賺錢點。認識一些人，深交一些值得的信賴有能力的朋友。

轉行後去相關行業，建築是打行業與之配套的有很多行業可以選。比如建築律師、評估師、精算師，還有一些比如建材銷售、勞務派遣公司，在充分了解後做好選擇，然後找到一個可以做師傅的人帶你進入，這樣才會事半功倍，切記一個人沒頭沒腦的去創，會有很多彎路。

能理解，我就是從事建築十年，轉行一年了。建築行業流動性太大，照顧不了家。現在開了個小店。 轉行前①建議你先攢點積蓄。②看看自己有那些特長和人脈關係。③看你喜歡哪個行業，如果沒有特長，那建議你花點錢去學點你所喜歡的領域和技能。比如說餐飲，廣告設計等，這些都方便你挨著家人。 轉行後，一切都從零開始，這個時段很難熬，它不像建築一樣，一下子就有結果。應該堅持，慢慢加強學習完善自己，提高你的技能水平和信譽程度。才會慢慢有收穫。這點建議希望對同行的建築朋友有幫助。

首先，建築行業與其他行業相比，屬於資源密集，高度考驗人情商的職場。無論你之前是屬於甲方還是乙方，相信你歷經過與學歷水平、經歷實力、脾氣秉性相差懸殊的主管、分包單位、材料商、包工頭等形形色色的人打過交道後，不僅學會了高效溝通，還積累了一票人脈。在此前提下，如果你想要脫離建築行業，換個環境，那最好對你之前積累的資源進行整理，再結合行業特點，基本分為五類：

資質辦理及管理

隨著建築業規模越來越大，辦理手續的要求也越發嚴格，很多公司都把這部分業務進行外包，如果你正巧熟悉辦理流程、瞭解法律法規，不妨成立個工作室，招聘有經驗的相關人士，一起為有需求的建築公司提供合理合法的資質辦理服務。

安全工程師

相比於常年駐紮在一線工地的工程師，專職的安全工程師都是偏文職性質，多在企業內部，負責監督生產安全，負責給員工進行安全培訓。年薪基本在12-30W之間，工作時間也未朝九晚五，當然偶爾值個班也是正常的，福利待遇是標準的五險一金，有家庭的各位不妨考慮一下，既未徹底脫離建築行業，又可以實現自身訴求，堪稱轉型的法寶！

招標採購

與建築行業關聯還算緊密，但是對於之前積攢的人脈資源難免浪費，但好處是你可以非常快的適應工作，壓力相對之前也要小很多。

公務員

選擇這個職業基本就是徹底重來，與工程行業不再有關聯。並且從職業對於年齡、綜合素質要求較高，競爭壓力也比較大。當然，如果你是學霸級人物，想要尋找新的人生方向，還是很推薦嘗試的，畢竟，考上了就是鐵飯碗。

建材銷售

有些朋友迫於現實生活壓力，為了早日買房娶妻生子，需要一份高薪的工作，不妨考慮做為建材的代理經銷商。一方面是因為你懂建築的方方面面，具有專業性；另一方面，你之前積累的一票人脈在這時就可以發揮作用，為你帶來更多的客戶照顧你的生意。工作365網職場社群有更多這方面的內容，裡面彙集了大量職場實戰經驗和寶貴知識庫。工作365網還有對僱主企業的真實點評，可以讓在職場中摸爬滾打的你少走彎路。

除此以外，在當今就業大環境下，如果你想要徹底轉行，選擇創業，與建築行業不再有瓜葛，建議三思，畢竟在年齡、學歷和經驗都不佔優勢的前提下，想要與思維活躍、精力充沛的00後競爭的話，壓力還是很大的，不如將自己多年的積累的經驗沉澱為轉型的基礎，做一些建築領域相關的工作，再結合個人自身的特點，去權衡選擇