大專生，只要你有耐心，找工作不難。

其次是看你想找什麼樣的工作。有些工作硬性要求只能本科博士以上等。對於這些就很難了。

現在很多行業對學歷都有要求，但如果你專業夠精，並且短板僅僅是因為學歷夠不著本科以上，也不是沒有可能進入那一道門。學歷是門檻，但很多企業更看重的是你的實力。即使你學歷很高，但如果面試表現的不好，也是竹籃打水一場空。不能因為學歷而一棒子否認一個人，人的評判標準很多，學歷是其中一個。

找工作我有以下建議：

1，首先要有信心。要做一件事，如果還沒開始就否認自己的話，那可以不用開始了。你是主角，連你都放棄自己了，那誰也救不了你。信心要自己給自己，繼而從別人的鼓勵中獲取。

2，找準目標，確認要做什麼，最佳化簡歷。光有信心也不行，還得有實力，你要想到企業會問到你的所有問題，要準備好所有的答案。例如：公司的企業文化，規模，優缺點是什麼等等，繼而是自己的優點，我能為這個公司帶來什麼，為什麼公司要聘請我，要體現自己的價值。

3，面試時注意儀容儀表。既然都準備好內在的墨水了，那外表也是很重要的。你可以不是很美很帥很驚豔，但至少要乾淨整潔，給面試官一種信任感。即使是影片面試也至少要搞搞髮型洗洗頭畫個妝等。

面對微笑，充滿信心，不慌不忙，穩中求贏。你一定可以噠！

也不是很難找工作，但是找好的工作難

專科學校畢業的學生，是不是就難找工作？過來人總結的太現實了

現在的大學生就業壓力是比較大的，很多學生畢業就等於失業，本科生尚且如此，大家就覺得專科生更是沒有競爭力，覺得讀專科沒有用，真的如人們所想的那樣嗎？專科生就真的很難找工作嗎？過來人揭秘社會中的現實。

首先，專科就業並沒有想象中的那麼難，專科學生還是有一部分的市場，社會也會給專科生留有一定的崗位，學生找工作難，很大的原因都是因為學生個人的能力不足或者是學生眼高手低看不上一些工作，自己認不清現實，才導致很多專科生失業，並不是專科生就都難就業。

準備提升學歷計劃

如果你覺得現在的學歷，還不足以幫助自己去進更好地平臺，現在不妨去準備提升學歷的計劃，透過自考、成考等方式來提升學歷。

現在的教育對工作沒多大的幫助，如果以為大學生就是高素質、工作能力強，苦的不做，累的不做，可是真的做起各種工作就這樣不懂，那樣也不懂，還不虛心，老闆對於這種人是最反感的。所以找工作之前自己的能力是找工作的關鍵，大部分公司都喜歡動手能力強的，一到崗就能工作的，如果自己真的感覺技能不強，還是要在選擇學習強化強化，自己有價值了，別人會搶著要，要讓自己變得足夠優秀。

只要你努力就是初中畢業也很好找工作的，但是你要是不努力的話就是大學畢業也一樣失業。當然這個努力包含的很多含義，或者說畢業以後工作好不好找有很多的因素決定。

1.大環境決定的，不管專科還是本科選對專業很重要的。如果選擇熱門專業的話，或者說這個專業就業前景好的話，畢業以後工作好找，如果專業比較冷門或者普通的話，就業不是很理想。

2.地域決定的，畢業以後專科回到縣級城市考公務員或者找工作一點也不成問題，但是在大城市的話，工作壓力大，同樣這也是為什高學歷的都喜歡去大城市，壓力大但是動力也大。

3.工作的定義：現在的工作很多，但是好工作很少，如何定義工作的好壞每個人不一樣，標準不一樣，所以呈現的結果也不一樣的。

專科畢業之後確實起點會相比較本科研究生起點要低，但這只是只限於學歷層面，學歷畢竟只是一個敲門磚，社會上大把企業對於人才是特別渴求的，只要是個人才，就算是初中學歷又何妨。

如果你自己有多去了解，你會發現有很多商業大佬學歷都不高，再說了，如果已經到了讀專科這一步，那麼需要思考的問題就不該是難不難找工作了，而應該思考自己的優勢所在，這一點在一個人的職業生涯來說是非常重要的一點，有話說“知己知彼，百戰不殆”，這句話不正是說著這個道理，瞭解自己，瞭解對手，換而言之，瞭解自己，瞭解想要應聘的公司企業，必然能夠有所收穫。

相比較之下，其實專科生畢業已經比讀不上書或者不讀書少讀書的人好太多了，社會上人很多，不可能每一個人都能夠高標準的出現，不可能每個人走的路都是一樣的。

如果你已經是一名專科生，那你要相信你已經比全國多少人好太多了，如果說你是一名初中生，那麼你應該慶幸你自己曾讀過書。要知道，人外有人，總有人比你更不容易。

言歸正傳！

對於職業規劃上來看，專科生確實學歷方面要輸於本科生研究生，但是一定要學會利用自己的時間，多考取一些職業證書，多學習一些職場中或者專業上的技能，這樣你畢業出來之後從這一些方面，你便能輕輕鬆鬆的壓倒對手。

現在很多私企都沒有設定學歷門檻，相對看個人的經驗與能力，不過後期職位的晉升，可能多多少少學歷會成為一個參考標準吧。比如說競爭經理的對手和你能力相當，但學歷比你略高，或許這就成為你的一個不足之處。所以如果有機會的話還是要努力提升自己的學歷的。但現在主要還是在自己所從事的行業裡先提升下自己的能力。

1.大眾化的教育方式。現在為了提高整體的國民素質，教育的重要性也被大家所認可及關注。但也正因如此，每年高校都在擴招，致使大批次畢業生湧入社會就業，出現就業難的趨勢。

2.公司人才選型。因為大批次的人才都在積極地擇業，使得企業對人才的可選性增大，招聘過程中，無形地提升了自己對人才的標準。

3.學校對比性。重點大學的優勢不言而喻，不管你本事再強，你沒有好公司的入場券，誰會知道你的存在，誰有耐性瞭解你的本事及為人。

4.自身懶散型。現在的大學生讀大學沒有過多的實踐，不切實際的想法和好高騖遠的眼光使得看不到自己的弊端，不懂得靜心提升自身價值，使得自己很普通。

綜上，現在的就業形勢，專科生很難有好的發展機遇，除非你技術過硬，有著不可替代性。