“老好人”是人們對一個人人格的讚許，因為他們對別人總是有求必應，哪怕自己會因此感到痛苦，他們也不會拒絕。對此，美國心理學家萊斯·巴巴內爾認為，為人友善是應該的，不過在能力不足或自己繁忙時懂得拒絕也是應該的。不懂得拒絕的人並不值得讚美，因為其外表的友善掩蓋了一系列的心理和精神問題。巴巴內爾在其著作《揭開友善的面具》中寫道，這類人的病理狀態名為“看管人性格紊亂”或“友善病”。他們之所以表現得很友善，有可能存在天生的人格問題，如自卑或孤解，也可能是受到不好的家庭教育，如家教過嚴，從小就不敢頂嘴或辯解。
在書中，布萊柯認為，一心當好人原來並非沒有問題，而是一種有害的心理疾病，它源自“好人”對自己個體價值的信心匱乏。渴望用對他人做好事來贏得外來的肯定與讚美，這樣的渴望一旦成為心理定式，就會嚴重降低行為者的判斷力和自控力，成為一種習慣和依賴。
在美國，有一個叫“好人綜合症”的說法，所謂的好人，是那些對別人十分親切友善、十分好說話、有求必應、想方設法幫助別人、從來不考慮自己.並以此為榮的人們。對這些所謂的“好人”而言，當好人不但是一種習慣或行為方式，而且更是一種與他人建立的特殊人際關係。
1.“老好人”是一種行為偏差
老好人是一種行為偏差，甚至是生活或工作的某些方面出現了危機。老好人通常都是很普通的職員，他們工作十分努力，不過能力有限，於是，做好事成為他們博得別人另眼看待或讚揚的補償方式。這樣的人通常家庭或家庭關係可能有欠缺，童年得不到父母或兄弟姐妹的關愛，這會使他們更在意關係疏遠者對自己的好感，不惜付出自己的百倍努力，甚至也有人對家人態度很惡劣，對外人卻很好。
2.缺少健康界限
老好人並非好人一個人的事，往往會弄得身邊人也會困擾，甚至給他們帶來跟著受罪的感覺，而且好人的親疏還會給家人帶來傷害。對此，心理學家指出，一個人要保持健康的心理，有合乎情理的行為，必須保持一定的“健康界限”。也就是說，每一位個體的人都生活在某種身體、感情和思想的健康界限之內，這個界限幫助他判斷和決定誰可以接納，並接納到什麼程度，為誰可以付出什麼，並付出到什麼程度。
3.有時候會帶來壞情緒
有時候，老好人的思想意識會給人帶來負面感情。比如當朋友需要你幫助，或者要求你週末陪她逛街，如果你做不到，就會感到內疚；假如領導需要你在工作時間做一些煩瑣的事情，你若做不到，則可能不僅會感覺到內疚，而且會擔心領導不高興。
建議你有機會看看《揭開友善的面具》和《討好的毛病：治療討好他人的綜合症》這兩本書，感謝你的閱讀和關注，回答問題不足之處敬請批評指正。
“老好人”是人們對一個人人格的讚許，因為他們對別人總是有求必應，哪怕自己會因此感到痛苦，他們也不會拒絕。對此，美國心理學家萊斯·巴巴內爾認為，為人友善是應該的，不過在能力不足或自己繁忙時懂得拒絕也是應該的。不懂得拒絕的人並不值得讚美，因為其外表的友善掩蓋了一系列的心理和精神問題。巴巴內爾在其著作《揭開友善的面具》中寫道，這類人的病理狀態名為“看管人性格紊亂”或“友善病”。他們之所以表現得很友善，有可能存在天生的人格問題，如自卑或孤解，也可能是受到不好的家庭教育，如家教過嚴，從小就不敢頂嘴或辯解。
在書中，布萊柯認為，一心當好人原來並非沒有問題，而是一種有害的心理疾病，它源自“好人”對自己個體價值的信心匱乏。渴望用對他人做好事來贏得外來的肯定與讚美，這樣的渴望一旦成為心理定式，就會嚴重降低行為者的判斷力和自控力，成為一種習慣和依賴。
在美國，有一個叫“好人綜合症”的說法，所謂的好人，是那些對別人十分親切友善、十分好說話、有求必應、想方設法幫助別人、從來不考慮自己.並以此為榮的人們。對這些所謂的“好人”而言，當好人不但是一種習慣或行為方式，而且更是一種與他人建立的特殊人際關係。
1.“老好人”是一種行為偏差
老好人是一種行為偏差，甚至是生活或工作的某些方面出現了危機。老好人通常都是很普通的職員，他們工作十分努力，不過能力有限，於是，做好事成為他們博得別人另眼看待或讚揚的補償方式。這樣的人通常家庭或家庭關係可能有欠缺，童年得不到父母或兄弟姐妹的關愛，這會使他們更在意關係疏遠者對自己的好感，不惜付出自己的百倍努力，甚至也有人對家人態度很惡劣，對外人卻很好。
2.缺少健康界限
老好人並非好人一個人的事，往往會弄得身邊人也會困擾，甚至給他們帶來跟著受罪的感覺，而且好人的親疏還會給家人帶來傷害。對此，心理學家指出，一個人要保持健康的心理，有合乎情理的行為，必須保持一定的“健康界限”。也就是說，每一位個體的人都生活在某種身體、感情和思想的健康界限之內，這個界限幫助他判斷和決定誰可以接納，並接納到什麼程度，為誰可以付出什麼，並付出到什麼程度。
3.有時候會帶來壞情緒
有時候，老好人的思想意識會給人帶來負面感情。比如當朋友需要你幫助，或者要求你週末陪她逛街，如果你做不到，就會感到內疚；假如領導需要你在工作時間做一些煩瑣的事情，你若做不到，則可能不僅會感覺到內疚，而且會擔心領導不高興。
建議你有機會看看《揭開友善的面具》和《討好的毛病：治療討好他人的綜合症》這兩本書，感謝你的閱讀和關注，回答問題不足之處敬請批評指正。