一、鼓勵醫院實行有休息制度，不要實行節假日無休這種錯誤的制度和思想，更不要把節假日無休這種牌子放到醫院大門的外面 ，逐步讓醫生實施5～6個小時的休息，讓春節期間能夠回家過年，減少了醫患雙方的矛盾。

二、我覺得醫院要改變只要工作忙，收入多的觀點，醫患雙方的矛盾大大減小，防止了醫鬧的發生。

三、應用商店要製作多一點關於遠端治療的軟體，防止看病難，看病貴的局面，有效防止醫鬧的發生。

四、分級治療，實行預約制度，多平臺治療，問題是，有些老人不願意到銀行去買銀行卡，在此，我們要鼓勵一些老人去辦一個銀行卡，作為預約治療和看病的費用。

五、我們鼓勵醫生開連鎖店，並且把醫院的距離分開，施工人員不要偷工減料，同時，兩家醫院的距離不要太近，這給一些病人家屬鑽了空子。

六、醫院要限定醫生手術和護士查房的時間，規定:手術時間要3個小時左右，查房要2個小時左右，不要超過規定的時間。

七、減少醫生加班的次數，廢除只要加班，就可以得到很多工資的理念。

八、醫生的病歷要填寫清楚，以免造成誤解。填完病歷後醫生要把病歷放到一個安全的地方，防止洩露隱私，給醫生帶來誤解。

九、醫生給病人手術時，勸阻家屬在外面等候，即使可以進去，也要限定人數，醫生必須要給病人家屬分工，決定誰可以進入手術室來看望病人

十、醫生手術後，對於病人的標本要保管好，防止掉到地上，造成標本橫灑一地，家屬會生氣的。

醫療機構應建一個病歷查詢系統，對參與醫鬧人員一律拉入黑名單，今後不論何時何地醫院均不收治不相信醫院不相信醫生的人！