-
1 # 七彩畫眉
-
2 # 大了個頭
關於問題綜合格鬥練多久可以當教練?
我的回答是十年以上,且必須是要有實戰經驗,沒有實戰經驗如何當教練呢?一切理論都是紙上談兵。
但是綜合格鬥的教練應該是沒有年齡限制的,像中國選手宋亞東的教練,“加州小子”菲波,今年四十歲,13年的MMA職業生涯,入選UFC名人堂,去年的一場復出戰雖然輸了,但這些都是他當教練的資本。
還有嘴炮的柔術教練,狄龍-丹尼斯,現役選手,名氣當然不及嘴炮,但是他比嘴炮(31歲)還要年輕,從事MMA職業訓練也是十年以上。
所以個人認為,要想當一名合格的綜合格鬥教練,不光是看練多久,還要有相當長時間的實戰比賽經驗的,正所謂十年磨一劍,所以我認為,要想擁有綜合格鬥教練的資格,訓練+實戰經驗都要大於十年,或者是最少十年。
-
3 # 老齊說殘棋
綜合格鬥不是練久了,就能當教練的,有的練了一輩子也沒當上教練。綜合格鬥是一種規則極為開放的競技格鬥運動。賽事規則既允許站立打擊,亦可進行地面纏鬥,比賽允許選手使用拳擊、巴西柔術、泰拳、摔跤、詠春拳、跆拳道、空手道、柔道、散打、截拳道等多種技術,被譽為搏擊運動中的“十項全能”。
所以,做綜合格鬥教練不但要有豐富的比賽實戰經驗,還要針對每一個選手的特點,制定一套行之有效的訓練方案,而且要了解對手的優缺點,從而對症下藥。教練還要懂得現代醫學,運動力學,營養學。怎麼選手不容易受傷,受傷了怎麼養護,怎麼打才最省力,吃什麼,什麼時間吃,怎麼減重,怎麼回覆體重。這都是教練要研究的課題。所以做綜合格鬥教練,不僅僅是練多長時間的問題。
-
4 # UFC血戰到底
天若有情天亦老,友情關注不可少。俗評拙論君見笑,笑完您就去睡覺!
想成為綜合格鬥教練,跟自己練多久的綜合格鬥,其實關係不大!
1、教練是理論專家,實戰非必備素質都知道教練理論豐富,但並不一定是有職業經歷或成功的職業履歷。就如同NBA傳奇教練菲爾傑克遜,他帶領喬丹和科比拿到了總冠軍,分別開闢了公牛王朝和湖人王朝。但他本人的職業生涯並不突出。足球界傳奇教練狂人穆里尼奧,在低級別聯賽都無法立足,但不影響他帶領多支足球俱樂部拿到代表足球最高榮譽的歐冠冠軍。同樣道理,綜合格鬥的教練也不一定自己有多成功的職業生涯,或取得過什麼個人榮譽。嘴炮的柔術教練狄龍MMA水平都無法達到UFC的水平,只能征戰於低一級的貝拉託。其本上,大多數的MMA選手的教練都無法在擂臺上戰勝自己的學生,因為他們的身體素質與頂尖選手相比還是有一定差距。很多教練都無法登陸職業賽場。
2、綜合格鬥通常為教練組,而非單個教練因為綜合格鬥囊括了所有的武術格鬥門類,包括拳擊,柔術,泰拳,柔道,空手道,跆拳道,散打等。所以不可能有一個教練能做到精通所有的武術類別。通常的綜合格鬥訓練營,都是有一個多人組成的教練組。而每一個綜合格鬥選手,也有自己的主攻技術。比如嘴炮康納是站立格鬥技,而小鷹主戰技術是桑博,腿王巴博薩是泰拳,飛踢是跆拳道,所以他們的教練組也有個側重,主教練通常就是強化他們的主要技術。而其他的教練就是輔助他們其他方面技術的訓練。所以,你練那一方面,也不是重點,而是你在哪一門類的格鬥技術理論上有建樹,就可以努力成為哪一門類的教練。
3、格鬥教練不在乎你練多久,而在於你學多深沒錯,因為教練更注重理論結合實際,所以在理論上必須學的夠深。不需要你練的多好,但必須深入地掌握技術的理論基礎。掌握各種比賽的規則,掌握比賽的技巧和賽場的臨場發揮能力,給選手的心理和技術進行輔導。所以,想要成為教練,在最初的學習上就應有所側重。當然,有些選手在積累很多實戰經驗以後,退役後成為很好的教練。這說明他們本身的格鬥智商就很高,對比賽有著很深入的理解。所以教練當然也離不開不斷地實戰積累和學習,以便提升自己理論水平和經驗。我們看到了,小鷹哈比布在最初的比賽中也存在很多瑕疵,但下一次比賽中,就避免了這些錯誤。這是他的教練透過比賽分析,做出的技術上的指導和革新,所以讓他更加完美。所以,教練對比賽的理解,比一般選手更深入。
所以,好的選手不一定是好的教練,想要成為教練,跟練習多久,或者是比賽成績多好其實關係不大。要想成為教練,首先應努力學習各種技術的理論,然後多研究比賽,是自己的理論經驗與實戰相結合,才能早日實現教練的人生目標。
-
5 # 司徒水草
如果從零基礎到教練級別;除了自身基本功過硬還要結合個人武德修養,格鬥教練不是說你能打就可以當教練,技術要好還要懂得怎麼去教您學生,除了教導學生格鬥還有教學生怎麼去做一個有素養的格鬥者,德才兼備
回覆列表
有的人練一輩子也成不了教練。
有的人練個三五年即可成為一個合格的教練。
國際教練聯盟(International Coach Federation) 定義教練:“ 專業教練作為一個長期夥伴,旨在幫助客戶成為生活和事業上的贏家。教練幫助他們提升個人表現,提高生活質量。教練經過專業的訓練,來聆聽,觀察,並按客戶個人需求而定製Coaching方式。他們激發客戶自身尋求解決辦法和對策的能力,因為他們相信客戶是生來就富於創意與智慧的。教練的職責是提供支援,以增強客戶已有的技能,資源和創造力。”
教練的提法最早由英文Coach翻譯過來,Coach在英文裡是馬車的意思,馬車不能告訴當事人去哪裡?但當事人(被教練者)可以告訴馬車你要去哪裡,馬車可以協助你到那裡。也就是說,教練不會告訴你去哪裡?教練的角色是承諾於被教練者的承諾。教練是個工具。
漢語解釋:教你怎麼去練習的人員。
“師者,所以傳道受業解惑也”
傳導,授業,解惑,當你這三個條件都符合了,就算基本具備條件了!