70後年齡也不算大啊，為何就不工作了呢。

如果是管理層，70後的年紀正當年，也是大部分行業管理層的真實寫照，經驗閱歷是年輕人沒有的。

如果是普通崗員工，70後的年紀也是沒有問題的，70後的有責任心，認真、中規中矩，穩定、服從，這些特質也正是企業需要的。

70後是企業中需要的群體之一，所以，70後們，繼續加油吧！

70後的我還在小心翼翼的工作。非常高興的來回答這個問題，因為我也是一個70後目前的話我也在小心翼翼的工作。為什麼出現這種情況的話，我從幾個方面來回答。

首先第一點話就是做一個70後的我們身上的責任，先在我們要做的事情是越來越多，擔子也是非常的重，我們不可能像90後00後年輕可以犯錯可以後悔，隨時可以變換工作，因為我們經不起風浪了。

我們之所以小心翼翼的工作，是因為我們在某一個領域或某一個專場的話已經有所積累。小心翼翼的話，是因為我們害怕犯錯，因為如果一旦犯錯的話就會把前期的很多努力付之一炬。

總結一下之所以我們先在小心翼翼的工作，從大的方面來說的話就是目前我們的祖國正在進行偉大的變革中。有能力的人他們可以進行跳槽，甚至去換工作有所創新。但做一個普通的工作者來說的話，要守得住自己的一份田地在自己的範圍之內，好好認真地去耕耘。呵護好自己的工作對的起家人。如果你喜歡我的分享的話記得關注和點贊，在不同的時間裡我會回大家分享一些知識，我是主要做交通事故處理工作方面的，有這方面的事情可以諮詢我，謝謝大家。

我63年生人，不僅認認真真工作，而且在努力拼搏！

每週一週二週四晚上，週六全天都在工作都在加班。

70後小弟不是大富大貴，不應該努力工作嗎？