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1 # 佳麗三千生涯規劃
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2 # 趙一懿
心有餘力而不足。職場女性兼顧家庭和工作說起來容易，做起來非常難。試問你能有多少固定時間是由你來自由支配的，你如何分配? 如果家庭只有兩個人的世界那還好，但是一旦牽扯到孩子的問題，那就是大問題，如果夫妻雙方都是事業型的人，都不想去妥協說明待遇和未來都很好都不想放棄自己的事業，你們完全可以聘請親屬或保姆照顧家庭，或直接把小孩放到父母家裡，等一方事業穩定後再把小孩接回來。特別是有些女性又想要事業、又時刻牽掛家庭和小孩，又不想委曲求全自己去做全職太太，遇到問題偶爾抱怨、發洩、去吵鬧家庭矛盾就產生了。既然選擇了就不要去後悔，帶小孩其實也是一份重要責任和事業，也許你的付出任何人看不到，但是一定是自己應該盡的義務，也是無怨無悔的付出。兼顧事業做得好的女性都可以稱之為超級英雄媽媽。
特別是在家庭責任的問題上，男女夫妻雙方都各自承擔的角色不同而已，家庭責任上升到男女平不平等的高度實在有點勉強，如果計較得失講公平，那是買賣 ，而家庭和親情哪是做買賣計較公平的地方，其實這是很多職業女性都會面臨這樣的問題，各種顧及糾纏不清，父母年紀大了帶不好了，請保姆費用太高了負擔不起了，把小孩送回老家怕有親子代溝了等等各種問題和顧慮。這樣是很難做出選擇的，特別是剛有了小孩以後的家庭各種經濟壓力，很容易產生家庭矛盾。
通常職場女性迴歸到家庭一般都會表現得某種強勢，因為如果做事業沒有些強勢怎麼能做得好，回到家裡瞬間要轉換溫良賢淑，真的有被雙標要求之嫌，孩子的成長需要陪伴，不得不在某些重要時刻事業和親情做選擇，說起來孩子的成長，哪個事業型的女人不是一把辛酸淚呢？比如我常被冠以生活的弱者榮譽稱號，我也時常知道這個短板而自黑，自然，也以此會自卑。
也許，你認為別人就很容易，別人認為你很容易，互相埋怨都覺得自己很受委屈，家庭本是相互尊重、相互妥協包容的地方，只要雙方愛還在，你還那麼在乎公平嗎？有愛才有一切！這個話題深有體會，以此論點和各位女性職場者分享。如有幫助，甚是歡欣。
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3 # 柚子姑娘H
這個問題本身就是不平等的。
沒有人會問一個男性如何兼顧家庭與工作，如今21世紀，人們的觀念還停留在過去時代，認為女性就是要照顧家庭照顧孩子的，做家務也是理所當然的，然後新時代女性都可以出來工作了，人們又開始覺得，女性要工作同時也應該照顧家庭。
好像家務和養孩子跟爸爸沒有關係一樣。
我的一個朋友，結婚以後，一直和老公保持著平等的關係，她是一個獨立思想的人，老公也尊重她，兩個人誰都會做飯，做家務，她生了孩子以後，繼續上班，而且比之前更忙，他們會一起孩子。
所以，讓自己不要把心思全部放在家庭，也讓老公不要把心思全部放在工作上。
兩個人一起工作和照顧家庭。
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4 # 富滿滿
生活的樂趣就是如此。沒孩子倆人賺的是養老費，這個家庭從此沒有了傳承。有孩子誰來帶父母基本沒有選擇權，看孩子更依賴誰。職業只是謀生的一種方式，女性賺錢再多孩子願意你陪著他，你說你怎麼辦胳膊擰不過大腿吧……
傳承的佇列裡，所有新生父母都是小學生，有點情緒是正常的。人生不同階段要肩負不一樣的責任……
你這剛哪到哪啊早著呢，
回覆列表
男女平等，掌握在自己的手裡，而不是其他人。
職場女性的確非常辛苦，需要：
工作，早九晚五
照顧家庭吃住用行
照顧孩子作業檢查
關心丈夫生活所需
負責家庭大小家務
關懷老人身體情況
但是，回頭想一想，這些，都是女人該做的，還是我們自己認為女人該做的？
淼淼一直被大家誇很能幹，她在一家企業職能部門上班，工作體面，下班回家，馬上負責照顧家庭的工作，買菜，做飯，給孩子洗澡，老公明天出差衣服準備。
有一次，公司有重要事情需要大家加班，淼淼到經理那裡哭訴，自己的家庭太忙了，自己沒時間加班。
經理問了一句：如果你是家庭的 CEO，你要怎麼管？
如果職場女性在家庭重要度非常高，我們不妨看看，如果你是家庭的CEO，你應該怎麼做？
一、家庭歸我管，我是家庭CEO。一位朋友跟我說，孩子九個月大，每天半夜她起來給孩子換尿布，餵奶粉，丈夫還嫌棄她聲音太大了。
我問她：為什麼怕吵到丈夫？
她回答：丈夫明天要上班。
我：你丈夫每天需要上班，你不需要？
她：丈夫覺得帶孩子是我的事情。
我：難道你不覺得可以讓丈夫也幫忙？
她：他什麼都不會，起來也浪費時間，不如自己做。
找到問題所在：
認為對方做的不好，不想教他，還不如自己做。
帶孩子是，做飯事，照顧家庭是，慢慢，就是全部都是自己的事情。
到底是自己太能幹，還是自己攬的事情太多？
如果你是CEO，你可以全公司的事情都做了？
而且你做完所有事，員工不但不感激還會覺得自己沒什麼價值，久而久之還會想離職。
所以，不要當那個什麼都自己做的家庭CEO。
二、家庭成員共同努力，需要給予激勵。丈夫幫忙洗個碗，結果打碎了一個碗，妻子開始數落：
讓你做點事，你都這麼笨。別做了我自己來。
下次，丈夫就會認為自己沒能力，不想繼續做家務。
慢慢的，家務就都是妻子的事了。
其實，家庭是全家人的事，不是妻子一個人的事，不要獨攬，允許家庭成員一起做，更要允許他們的錯誤。適當給予鼓勵。
帶孩子學習也是一樣的道理。
三、專業的事交給專業的人，給自己一個空間我從結婚開始，就請鐘點工。因為從職場回家，我覺得很累，不想做家務。丈夫也是。
而且自己做的不乾淨，既然自己能賺錢，就讓專業的人來做家務。
我們從來不會因為家務事吵架。
李子每天回家都很痛苦，公公婆婆不做飯，等著她回家做飯，洗碗。即使是加班，也要她回家洗碗。家裡天天因為家務事吵架
李子下定了決心，請了鐘點工，也頂住了老人的壓力，家裡再不為做家務而爭吵。