有，我有個朋友跟朋友合夥開餐廳，做了三年，做的時候也會有很多矛盾，但是彼此都不計較，後來沒做了，現在還是很要好的朋友

我的餐廳就是合夥開的，由於疫情影響，我們餐廳3月份開始不做了。現在的結局誰也想不到，希望疫情快點過去，從頭再來。這結局是我們一致決定的，所以這次結業我們是無奈的，但是我們也平靜對待的。至於以後還是不是朋友，別人我不清楚，但我和拍擋還是最的朋友。以後還會一起合作，我們做生意的原則是數目分明，親兄弟明算帳，分工清晰，朋友長做長有。

合夥做過，其實兩人主要的不是錢，而是誰幹的多誰幹的少。因為錢是明擺著的，天天費用是多少，賣錢額是多少,再說了能在一起做買賣雙方是好到一定程度了，信任這2個字就不用提了！合夥開飯店不怕生意不好，就怕生意好，那時事就多了，就該認為對方乾的比自己少。所以沒什麼經驗可談，最主要就是包容，男人好說，事多的就是女人，有些事女人是不適合合夥乾的！

所以能不能做朋友就看你們兩在開店時候是怎麼相處的，利潤是怎麼分配的，兩人是否真的信任彼此，關於財務的支出和收入兩人是否都公開透明。說了這麼多，其實也就是一個信任的問題。

兩人一起開餐廳創業，是一件非常辛苦的事情，尤其是創業之初。所以無論結果怎麼樣，有一起和你共同經歷艱苦創業日子的人，是多麼的幸運。

俗話說感情深的有“同過窗的和扛過槍的”，我覺得還有一起創業的合夥人。真的是甘苦與共，冷暖相知。

所以和合夥人開餐餐廳後，儘管最後因為效益不好，解散了，但是我們依然是無話不談的朋友。

正常來說是一次還可以做朋友的。分開的原因大多數都是因為利益的。問題。利益的背後是你們成長的人生經驗，能不能做朋友要看自己的空間想法是怎麼樣的？

合夥：不管是開餐廳，還是做別的，都是挺難的，大多數都是朋友都沒得做。能走長久的就要前期利益說清楚，都要努力遵守維持，有問題能坦誠溝通。要雙方都不斷地努力，都識大體，才有可能長久。即使走不下去了，也要坦誠，好聚好散！