阿東是知名大學的畢業生，畢業後進入了本地的事業單位，如今工作已經有三年多了。

他工作不忙，壓力不大，每個月工資四五千，業餘時光讀書、運動、和好友三不五時的小聚一下，日子平淡安穩。

某天阿東的小姨來家裡做客，說起阿東已經26歲了，該到了談婚論嫁的年紀了，東媽和小姨你一句我一句的暢想起阿東媳婦的樣子，婚後的小日子如何如何，開心得不得了。

01 理想與現實從來不是一對矛盾

其實阿東的煩惱，根源在於沒有思考過自己想要怎樣的未來，一個獨立人格的形成，並不和收入正向掛鉤。理想是生活的動力，為之努力追求的目標，不管自己的境遇如何，貧窮還是富有，理想始終屹立在前方不動搖。

阿東希望自己的人生經歷是豐富多彩的，並不需要職場影視劇那樣的大開大合，但也要有些許小追求可以為之不捨晝夜。思考到這個方向，阿東知道當下的工作和收入並不是問題所在，於是他為自己重新做了一個全面的規劃：努力工作，認真生活；給每一本讀過的書寫書評；完成健身教練資質的考試。

02 追逐理想的腳步從不因周遭的改變而停止

有了目標的阿東開啟了看似沒變化，卻異常有規律的生活。日子一天天過，女朋友卻依然不見蹤影。阿東每天充實的過著日子，從不覺得沒有戀愛的生活不夠美好，工作的時候忙碌喜悅，對待同事眉開眼笑，阿東把自己寫的書評開闢了專欄，大把的時間沉浸在虛擬的小世界，天馬行空。

理想是什麼，是那個一直遠在天邊摸不到的美好，所以阿東的理想從來都不是娶到一個漂亮媳婦，阿東只希望自己的人生不要碌碌無為的渡過。

03 如果沒有理想，又何談有好吃的白麵包

每個青年人都不該缺失理想，無論怎樣的生活條件，崇高的理想應該始終在我們的心中。追憶華人民解放軍的建立，當年的粟裕才19歲，聶榮臻24歲，周恩來29歲，葉挺30歲，若不是懷揣著崇高的理想，前輩們又怎能在那麼艱難的日子裡，純粹的追隨真理的步伐。若不是心懷偉大的理想，33歲的毛澤東如何能在生活困苦的情況下，努力的做北大的圖書管理員，汲取精神養分，灌溉偉大思想。

心懷理想的人，風餐飲露依然甘之如飴，倘若沒有追求，珍饈美味也是無聊至極的遊戲。找到理想的阿東，如今已經是單位裡遠近聞名的八塊腹肌網紅小哥哥了，顏值即正義的領導和同事自然偏愛他多一些，至於阿東的戀愛嘛，聽說他的專欄讀者群裡，有挺多女粉絲每天吵著要網友見面呢。

以上，就是我關於這個話題的一些見解，希望對大家有所啟發。

謝謝邀請:一個人要做真實的自己很容易。要真實，不要虛情假意。做事要完美不能弄虛做假。事事都要實事求是，不要看風施舵。尊重他人，莫在他人面前抬高自已。要堅持原則，不要做明白的糊塗人。工作中多流汗少說話，不要偷奸取巧。開會時不要搬弄是非，要確實可行。遇事要三思，要有主見。要與群眾做真心朋友，不要傷害他人抬高自已。路遙知馬力，日久見人心。是金子總會放光的。

謝邀！我覺得自己理想狀態應該是人盡其才、物盡其用，做到儘可能的完美狀態。但各人的素質才幹不同，能用的資源各異，所以各人的理想狀態都會不一樣。我認為要面對現實，實事求是，擺正心態，努力提升自身素質，儘可能好地發揮自己的聰明才智，提高工作效能。也即要力求做到平常所說的自己已經盡力了！

無論在哪裡、幹什麼工作，都不要抱有臨時思想，把公司當作自已的家，把老闆交給的活當成自已的活去認真幹好，哪個老闆能不喜歡這樣的員工？

第一，所謂“三心”

一、自信心

自信心是前期。自己是自己的救世主，一個人只有首先具備自信心，才能鼓足勇氣朝著既定目標前行。有了自信心，你才會堅定信念、持之以恆、不怕失敗，縱然前進道路上有再大的困難和挫折，也阻擋不住你一往無前的腳步。一個失去自信心的人，一定會瞻前顧後、畏畏縮縮、裹足不前，很難達到成功的彼岸。

二、同理心

同理心是基礎。一個具備了同理心的人，也才會更多站在對方的立場和角度考慮問題，去換位思考。有了同理心，就更容易做到“知己知彼”，更有機會實現“百戰百勝”，對職場工作也更加遊刃有餘、得心應手。一個缺乏同理心的人，往往會自以為是、妄自菲薄，很容易陷入驕傲自滿、個人英雄主義的漩渦。

三、平常心

平常心是保證。一個人只有具備了平常心，才會達到“寵辱不驚，看庭前花開花落；去留無意，望天上雲捲雲舒”的境界。有了平常心，你才不會被眼前的財富、地位、權利、美色等所迷惑，做到“出淤泥而不染”。缺乏平常心的人，自然很容易受到利益的誘惑，進而陷入貪圖享樂、投機取巧、利益燻心的深淵。第二，所謂“二意”

一、有意義

做任何事情之前都要仔細想清楚，我為何要做此事？做此事有何意義？只有你做的每件事都有意義，你每天的生活才有樂趣，你的人生才會更有意義。許多人之所以一事無成，就是因為信念缺失、目標模糊、動力缺乏，其人生自然也就蒼白無力。

二、有創意

創新是一個民族的靈魂，是一個國家興旺發達的不竭動力和力量源泉。創意是創新的組成部分。創意乃至創新能給你的工作和職場增色不少，往往可以達到錦上添花的效果。創意無限，創新不止。讓我們的工作充滿快樂，讓我們生活多姿多彩。結語

職場不易，且行且努力。

以上觀點，僅供參考。

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【簡介】財經心觀察 / 專注：企業管理、財經分析、人文觀察 / 財經管理類專著《領導力》一書作者 / 提供多視角的觀點、提升多緯度的觀察、提交多層次的分析、提出多樣化的方案 / 分享有溫度、有良知的作品

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職場中的心態和樣子，

是在職場當中，某種意義上是它人，別人把你規矩成那個樣子和那種心態，無論你願不願意？接不接受受？(你若是自我感覺炒了老闆魷魚你只能打包走人)。

是你的能力，才力，物力，人脈資源的把持多少？和你煞費苦心，迎合領導心思，籠絡下屬，用心良苦的爬到了那一管理層<領導>的時候就是你當時那個層面的樣子，一個臺階，一個臺階的提升。

試想一下你就小員一枚，你會有什麼樣的樣子？和心態而言？

被呼來喚去，去完成你本職工作？

是個人都可以管著你，你會有什麼樣子與心態呢？

能會有西裝革履坐在臺上侃侃而談，一呼百應，眾星捧月，說一不二，開出員工如同風吹草芥般容易的老闆那樣一種樣子啊？對吧……

你理想中的樣子？心態？

是要你自己努力去在工作完成。

不惑於心，不亂於形，善精以業，積成成城。

其實這個題目並不想展開談，但是恰好今天有一些時間又不想浪費，也恰好前兩日的際遇順利過去。所以就姑且放縱一回，按原則來講，今天是不應該再寫文了。

職場並不是談理想的好地方，通常情況下，職場是極其具有現實特徵的，完全不適宜理想這種珍稀生物的成長，更多的理想是會在職場中被蹂躪至死、慘不成形。但是生而為人，又不能諱談理想，換句流行的話來說，理想還是要有的，萬一實現了呢？

至於談到心態，更不適宜在職場的領域裡談，因為職場的基調是競爭，逆水行船，不進則退，斷斷沒有境下安然之說，也不適合黃老之說，就職場如戰場這一定位來說，知足就意味著淘汰！

至於題主所述之心態是基於理想所說，那必須具備進取、昂揚、奮爭和拼搏的主基調方能成行，惜之於剛者易折，往往秉持這種心態的人會過早的折戟沉沙，不得不放棄所謂的理想。

如之奈何？沉舟側畔千帆競，大道無形，終歸有路；不才不吝，以饗諸位看官。

一、不惑於心。

變化最快的除了職場情勢，還有人心。這裡說的不惑是希望你能夠記住你當初所念系的理想的樣子，不管經歷多少職場利益的杯葛還是人際的交錯，請一定要儘量保留好當初理想的顏色。更多的人在職場沉浮的過程中丟失了他的理想卻沾染上很多銅色。職場的複雜程度遠遠超出你在未進入之前的想象，儘管你也須進入。職場中除了必須向上前行之外，沒有別的路。職場的本質是競爭，在這個過程中你會見識到出於利益爭奪的種種背逆和計謀甚至是違背道德的交換，請充分保持你內心的清明。當然，在職場中你也會遇到朋友、幫助、貴人以及機遇，但請記得我說的話，那些情境很可能包含著一系列的分析、思考甚至是決擇，無論如何，請相信最初的想法永遠是對的，不惑於心。

二、不亂於形。

很簡單的一句話，卻需要莫大的毅力和格局來容納。職場拼殺，當面團團夥夥，背後你死我活的戲碼不斷上演，無論你是主演還是路人甲，總會有你的戲份。所以，當失敗如影隨形、當要求超出極限、當下屬反叛、當職業生涯的起伏跌宕甚至影響到了你和家人的生活甚至是生存，請記住，保持淡定和從容。有的時候，失敗並不見得就是成功之母，在職場環境中更有可能是一蹶不振。職場歷史中那麼多的專案和產品風靡一時，隨後大浪淘沙，無跡可尋。請看看現在的商品圈有多少是三十年前一直堅持下來的，幾乎為零；再看看二十年前職場上的風雲人物還有幾個？匿跡消聲。職場最不缺的是好的企劃、好的產品甚至是好的公司和好的員工，因為都只能存在於某一段時間內。所以，變化是職場的最基本屬性，請適應這種變化。請告訴自己：“難酬滔海亦英雄”，只要擁有過屬於自己的成功就好，無論境遇如何，不亂於形。

三、善精以業。

請堅信，履職能力是在職場中站穩腳跟的基礎，從本質上說，你的職業能力就是你的職場命運。相比較於理想這個感性詞，職場更相信實力。如果你希冀你的職場理想實現，請儘量給這個夢想插上實力的翅膀。你的業務能力是職業能力的最重要組成部分，無論你有多麼高遠的理想和多麼博大的背景，請從現實中的業務抓起。一個人的職場價值可能是多元的，但是影響其成長路徑和頂端高度的永遠是他自己的業務能力。只有不斷的適應、增長、實踐和勝出在每一個你接受的職位，才會融煉你的實力，成就你的能力。最後當所有的實力匯聚於某一個即將實現的點，那就可以被稱為業績或者說資歷。從根本上講，你必須用心對待你接受的每一個崗位，在磨勵中成長，善精以業。

四、積成成城。

人的理想有很多種，可以昂揚向上，也可以混吃等死。但是職場的理想大概只有一種，到達一個特定的地位，擁有更多的支配權和自由。你可以視一個小職員的工作為理想，沒人會因此而鄙視你，但請注意不要被人在競爭中拋棄；你也可以將一個大的集團財富作為你的理想，請儘量基於現實而不是一朝殊貴。沒有任何形式的成功不需要付出代價，不勞而獲在職場中大機率不成立。所以，請儘量積累你在職場路徑中的每一次成功，無論大小，可以是僅僅獨立完成一張excel透視表，也可以是實現一個小目標“賺他一個億”，因人而異，who care?但是請記住，必須最大程度的保持這種成功的延續，因為下一個失敗可能會把你前面所有的成功全部淹死，這就是職場的最大現實，沒有任何容錯機制。你只有小心的將你的理想藏起來，然後一步一步的儘量接近設定的目標，積成成城！

到此亦是結束，我所堅持觀點就是，首先要固化你心中理想的樣子，不能隨意改變；然後在實現的過程中要尊重結果，不能把底褲都輸掉了；之後你還要堅守你的每一個際遇並從中積累能力，最後只有你把這些能力轉化為一個階段連著一個階段的成功才有可能實現你理想的樣子。

這就是過程，這也可能就是結果。在這過程和結果中間維繫你職場生存的想法就是需要堅持的心態。

每個人都有自己的人生理想，並不斷地為實現理想而努力。

有人說過，有了理想就等於成功了一半。

那麼恭喜你，你已經成功了一半，關鍵是另一半還要靠自己的不斷地努力去實現。

01你理想中的那個樣子，應該是個什麼樣子？

從題主所提的問題看，我妄自猜測一下，應該是一個正處於職場困惑和迷茫中的年輕人。

從人的成長過程看，每個人都會經歷這樣幾個階段：

少兒時期：天真爛漫——學習階段

青年時期：信心滿滿——創業階段

中年時期：日漸成熟——事業階段

老年時期：安享晚年——安逸階段

人生的每一個階段中，都不可能是一帆風順，都會經歷很多事情。

你應該目前正處於人生的第二階段，信心滿滿地踏入社會，踏入職場，抱著篤定而美好的理想，但生活就是這樣，很多時候難遂人願。

但不管遇到什麼風浪，你很可貴的是初心不變，仍然堅持著人生的夢想，僅這一點就十分難能可貴。

我的理解，你想達到的理想中的樣子，應該是具備這些要素：

事業上獲得成功，在自己所從事的職業領域最好小有成就。如從政的在仕途上有進步；從商的生意興隆等。

積累到一定的財富。透過自己的不懈努力，最好能挖掘到人生的第一桶金。

個人才識得到增長。在學習和實踐中，使自身的知識得到豐富和積累，能夠適應職場發展的需要。

家庭生活幸福。成家立業一直是年輕人的追求。擁有一個幸福的家庭，過上自己想要的日子。

以上是我所理解的理想生活，當然理想生活還有很多，並不拘泥於何種模式。

02實現自己的理想，需要考慮各方面的因素。

這就是我們通常所說的天時、地利、人和。

（一）天時

1、好的政策環境。

好的政策環境對於幹事創業非常重要。現在我們看到有很多企業在創業之初和發展中，都享受到了許多優惠政策的扶持。不僅是企業，對一些創業人才也同樣有很多扶持的政策。

2、好的創業時期。

好的時期往往會具有很多有利的職業發展條件，可以享受到許多扶持發展的利好。

3、好的領導或老闆。

上面已經說到我們現在遇到了好的時期，那麼在對的時間遇到對的人也是至關重要的。好的領導或老闆，對你幹事創業會起到重要的幫助作用。

許多成功的老闆，在創業之初，往往也是困難重重，因為得到了他人不同程度的幫助，才得以度過難關，不斷走向成功的。

（二）地利

1、入職一個好的單位。

起點不同，過程也會不同，結果更會不同。

如果進入的是一個大公司，不僅管理規範，福利待遇優厚，而且對新人加持的力度也不一樣，職業發展的機會自然也更多。

所以，在選擇單位時，既要看到眼前，即工資待遇好；也要看到長遠，即選擇一些對自己發展機會多、前景廣的單位。

2、好的職場環境。

總的說就是風氣正，人際關係和諧，不是那種勾心鬥角、人人設防。好的職場環境可以心情舒暢地工作，而且長此下去，心態也會Sunny。

（三）人和

1、個人的基礎條件。

包括學歷、年齡、資歷、專業背景以及知識積累、技能掌握程度、身體素質條件等等。

這些對個人的發展也是很重要的。個人基礎條件優越，職業發展的起點肯定是不一樣的。

如果想進入世界500強公司，我想肯定不會是什麼人都可以進的，需要設定一定的門檻，符合一定的條件。

2、個人的不懈努力。

任何人都不可能隨隨便便的成功的。成功人士風光的背後隱藏了多少奮鬥的辛酸。

個人努力是成功的關鍵，未來的幸運都是過往努力的積攢。

有一句話是這樣說的，少壯不努力，老大徒傷悲。努力就會有成功的機會，不努力就可能連機會都沒有。

3、他人的幫助。

一個人的成功，內因是關鍵，外因不可少。有了別人的幫助，至少可以少走彎路，使成功多一些捷徑。特別是那些初涉職場的年輕人，更需要在自己遭遇困難時，得到別人及時地施以援手。

4、上司的提攜。

這個很重要。特別是對年輕人來說，能得到上司的垂青，以後的路肯定會走的越來越順。

建議：要想獲得成功，實現自己的人生夢想，必須充分考慮到各個方面的因素，天時地利人和，缺一不可。考慮周全了，今後的路才會走得遠走得順。03如何調整好心態，實現自己的理想？

理想不是一句空話，更不是空中樓閣，只有堅持不懈地努力，實現才會有希望。

這裡給你幾點建議：

1、調整好心態，保持進取心、感恩心和平常心。

你可能暫時遇到了一些困難，但要相信，困難都是暫時的。不能遇到困難就唉聲嘆氣，畏縮不前，人生沒有過不去的坎，不是路走到了盡頭，而是要學會轉彎了。

所以，你要及時調整好心態。作家史鐵生說：“微笑著，去唱生活的歌謠”。

調整好心態，關鍵是要能保持一顆進取心、感恩心和平常心。

首先說感恩心。馬雲曾說：過去的30年，我一直懷著感恩的心生活著。

為什麼？

馬雲求學期間，生活拮据，一個叫KEN MORIEY的澳洲人慷慨解囊，每6個月給馬雲寄一張支票，2年多共寄了200澳元。馬雲結婚時，又在杭州為馬雲買了一套房子。馬雲多少年來一直記掛於心，最後以2000萬美元予以報答。

其次，保持平常心，可以讓你心平氣和地去坦然面對人生中的得與失，“不以物喜，不以己悲”。

高峰時不驕不躁，低谷時不卑不亢。人在順風順水時，體會不到人情冷暖、世態炎涼，只有在低谷時才會有切身的體會。

因此，保持一顆平常心非常重要。

另外，不管遇到什麼樣的困難，前進的步伐不能停頓，永遠保持進取心。

2、堅持自己的人生夢想，在沒有路的地方找出路，在無法堅持的時候再堅持。

當你在排隊的時候，你會發現一個規律：另一排總是動的比較快；當你換到另一排，會發現，你原來站的那一排就開始動的比較快了；你等的越久，越感覺自己可能是站錯了排。——這就是神奇的墨菲定理。

職場中很多人都會有同樣的體會。其實並不是動的快慢問題，是我們自己缺乏堅持。

只要堅持自己的人生夢想，不去張望別人並受之影響，就一定會有一個好的結果。

3、努力努力再努力，任何成功都是靠一步一個腳印奮鬥出來的。

沒有人能隨隨便便成功，也沒有人註定一生平凡。

生活中每個人都會有不如意的時候，少些空乏的議論，多點實在的努力。抱怨也好、焦慮也好，都不會解決任何問題。

真正優秀的人不會只是原地踏步，而是會積極尋求改變，讓自己的人生朝著好的方向發展。

最後，把作家路遙在《人生》中寫的幾句話送給你，並共勉：“生活總是這樣，不能叫人處處滿意，但我們還要熱情地活下去”。

小結：你要實現自己的理想，達到人生的高度，必須充分考慮各個方面的因素，調整好心態，堅持不懈地努力，相信定會有一個精彩的未來在不遠處等著你！