最愚蠢的事情是一個人跟介面的部門吵架。剛畢業之後，碰到介面部門的一點不配合，扛不住壓力，然後就掀起來一場跟對方部門的口舌之戰。吵到情急之處，就用了極其刻薄的言語。使勁亂扔對方部門的各種槽點，後面又嘲笑對方部門內人的婚姻狀況，最後還預測人家因為不作為會有不好的未來。

對方的部門經理憤怒至極，直接給公司老總打電話，要求直接換介面人。我的直線經理聽說之後，硬拽著我去道歉。最後的結尾，就是我的直線經理把她們都哄好了。最終她們也沒換掉我這個介面人，再後來還有很深厚的工作友誼。

這讓我想起我不久前，因為我的愚蠢，我被我的同事陷害，導致無法升遷的事情了。進公司3年多，我的人際關係一直非常好，同事們都相信我，部門劉主管也對我倍加信任，很多時候，劉主管聯絡不到時，同事們都拜託我和他聯絡。最近，公司人事大變動，大家都認為我和張明會晉升到主管的位置上。我和張明是一起進公司，坦白的說，我和他是無話不說的好朋友，但萬萬沒想到，這一次，他不動聲色的害了我。有一次，張明和客戶談合作的時候，有了一點分歧，本想找劉主管來定奪，但是一時間又沒有辦法聯絡上劉主管。這時，張明突然跟我說：你最瞭解劉主管，你來做個決定吧！我當時腦袋一熱，立馬拍板做了決定，可我沒想到的是劉主管回來知道了這件事，雖然合作圓滿成功，但是他還是大發雷霆，在部門例會上嚴重的批評了我，我因此也非常難受。後來，一個同事過來跟我說：你和張明是競爭關係，你們都可能晉升，你怎麼那麼不小心？我聽著感覺很懵逼，很奇怪,，說：這件事情又不是張明策劃的。同事說：你難道不知道這件事是張明告訴的主管嗎？你的存在就是阻礙他上位，最近張明在主管面前總是說你工作強勢，但工作能力很強這類的話。聽到這我還是有些不明白，同事說：你以為這是一句好話嗎？同一句話說給不一樣的人有不一樣的效果，看似是在誇你，實際是在害你，主管信任你，是因為你平時聽話，懂事，服從命令，如果你強勢，就會讓主管誤認為你利用他對你的信任。你看看張明，最近整天一副憨厚、老實的樣子，他故意慫恿你做決定，並不是覺得你有這個能力，而是要害你！每個領導都討厭下屬繞開他自己做決定，更何況你有什麼資格替他做決定？聽到這，我感覺後背發涼，直冒冷汗。在職場這個名利場，哪怕你有照耀世人的光芒，也只能以螢蟲之亮示人，畢竟有鋒芒，就有殺傷力，傷了別人，也傷了自己。

這件事讓我學會了隱藏自己的鋒芒，才能活的長久。