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  • 1 # 我們的小書屋

    大家好,讀好書、結益友、愛分享,我是你們的小書屋

    1. 最重要的是心態吧,我覺得剛畢業的學生對社會還是很好奇的,他們可能沒有一個正確的心態,或者焦慮,迷茫,恐懼,抗拒,極度興奮,乖張自傲,睥睨眾生……不管是任何一種姿態,對於初入職場開始工作都是不利的。擺正心態,千萬不要自卑,要明白你雖然是大學畢業生,很多專業知識卻不瞭解,甚至比不上早幾年進入工作崗位的中專生了解的多是很常態化或者說是必然的,因為實踐和理論一定是不同的,他們待的時間長,有經驗,熟能生巧,比你懂得多很正常,請放寬心態,暗示自己不懂就學就好,千萬不要自傲,拉不下臉,不去請教,因為你不請教你就永遠不會懂,你的前輩不會主動成為你的老師,你只有降低姿態,虛心學習請教,他們才能成為你的老師。不要怕,不要不好意思,你要知道你學的多他們就能減輕負擔,分攤責任,所以為了他們自己也會非常願意教會你的。

    2.你是否聽過“羊群效應”?老羊拿著一杯淡水告訴小羊這是一杯海水,沒有哪隻小羊親口嘗一嘗,所有小羊都認為這是海水。盲目的從眾心理,不敢挑戰權威,隨波逐流,混吃等死就是現代小萌新要警惕的陷阱了。進入職場,你要得到領導的青睞就要有出眾的本領,能實際為領導解決問題,對於某些前輩不好的經驗要敢於質疑,可以委婉的提出疑惑之處,用實際行動去證實你的觀點,這樣前輩會對你另眼相待,領導也會注意到你。不要覺得這是得罪前輩,錯誤的理念沒人質疑和推翻,我想這個企業也持久不下去吧。

    3.工作中不要做與工作無關的事,但我認為學習是可以的。你完成了工作後,可以給自己制定學習計劃,你需要考的證書或者知識的更新等等,在工作時間,如果你的工作完成了,就充實一下自己吧。領導會認為你是一個善於學習的人。千萬不要玩手機,或者與同事聊天聊的飛起,可是稍微聊一下,增進彼此感情,但是注意時間,不要一聊一下午。

    4.勤快些。你要記住你是新人,像擦桌子掃地拿檔案跑腿等活不要讓前輩做,你想想前輩在那裡彎著腰掃地,你坐在桌子前喝茶逛淘寶,這是何等的握草。所以切記,既然這些事都是小萌新要做的,不要等到領導叫你,你要自覺,定期早上上班的時候把桌子擦一遍,把檔案整理一下,就當鍛鍊身體。如果領導抱怨又要去哪裡哪裡送檔案請你一定不要裝死,立馬起身說你願意去,你有時間。做一個勤快點的高情商小狗腿,領導會很喜歡你的。(雜活你就當減肥了。)

    5.來講個現實殘忍一點的吧,不知道會不會被罵。工作請不要太勤快,這是我的經驗,沒有能做完的事,只有加不完的班。不要為了在領導面前表現自己很有能力三天的任務你一天就完成了。你以為領導會誇你嗎?他會想:哦,原來這小勞動力還可以幹更多的活,那就再讓他充實一點吧。所以你會迎來這樣的極端,事情越做越多,越多越錯,錯多怨多,怨多隔閡多。你不要把自己想成不犯錯的超人,能保證速度和效率的只有機器人,你只是一個普通的人類,還是沒有任何經驗的小屁孩,請你降速,然後認認真真把你手頭上的工作安排好,三天的事你可以安排兩天半或者三天完成,然後檢查檢查檢查。領導既然給了你三天期限,他要的是你在期限內,把事情完美做好,而不是提前做好,錯誤一大堆。

    目前想到的就是這些。不知道你們的想法是什麼呢?

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