這個問題，概念不清。國企是指國有企業，包括中央管理的企業和地方管理的企業。央企是和地方企業相對應的，他們都是國有企業的組成部分。它們的區別是，央企是中央直接管理的企業，其它國企則是地方管理的。

中國央企目前有96家。它們名字一般帶有“中國”和“國家”等字樣，很多都是涉及國計民生的大型企業，具有壟斷性，特殊性和控制性。比如國家電力，中國菸草，中石油等等，都是著名的國企。

由於央企的地位特殊，所以，在國家政策上有較大的傾斜，企業利潤也比較高，相對地方企業較有“錢”途。

當然，國家對央企的資金管理也是非常嚴格的，實行有效的監管政策和審計制度。央企的收入用途也是有著一定的方向，只能用於國家重點建設專案和民生工程。比如，前些年，養老金嚴重不足，出現了入不敷出，中央最後決定用央企收入作為彌補和兜底。

國企是國有地方企業的簡稱。央企是國有中央企業的簡稱。都是國企，管理營運層次不同，央企肯定在國家經濟命脈中所佔的地位超過國企，加能源，軍工，交通運輸，航空航天，金融等是央企！

最直接最明確最簡短的回答：

國有企業分為：中央直屬企業，省（直轄市，自治區）直屬企業，區縣直屬企業！

企業分為：國有企業，集體企業（鄉鎮企業），民營企業（個體私有企業）！

央企分為：國防軍工直屬企業，地方中央直屬企業！（非軍工）

對於企業的效益和福利好與差，要視其具體情況而定！

首先央企是國企的一種，只不過是由中央一級機構直屬的企業，因此才叫央企，當然對應的就有省屬國企、市級國企。既然你用的是“錢”途，那好無疑問，是那種壟斷性的企業更好啦，國家電網、“三油”等好多都是選擇。

又是一年高考季，苦讀九年的廣大高三學子就要經歷人生中比較重要的一次考試了。

但生活絕不僅僅於此，即使考上了大學也要面對畢業後就業的壓力，人生從來就是一段不停攀登不止超越的路程，唯有心中有光才能實現夢想。

當然，不少大四學生也在忙著畢業論文，各奔東西找工作，時常思考究竟要不要在所在的城市工作，又要去哪兒工作，自己適合做什麼，什麼樣的公司才更適合自己。

一大堆現實的問題撲面而來，大多數學生都會迷茫？

那麼回到今天的問題，我們所關注的國企和央企有區別嗎？

對於很多同學來說，總覺得它們兩個就是一起的，反正都是吃國家飯，一些因為家裡的原因也會進入當地的國企，但並不知道國企和央企的差別。

話不多說，這就來看看國企和央企各自的特點及其區別。

國企和央企到底有什麼區別？

簡單來說，這兩個概念是包含關係，國企包含央企。所有的央企都是國企，但國企未必都是央企。

具體來講：

國企是有國有資本控股參股的，包括國有獨資、國有控股/參股企業。後來範圍進一步擴大，我們常見的那些由地方國資委控股的各地“城投”、“建投”公司，只能稱國企，但沒有進入到央企的範疇。

央企是直接隸屬中央部委的，真正意義的全民所有制，涉及行業必須由中央控制，如五礦、中鐵、中石油等，長期以來是中國國民經濟的重要支柱。

根據地區與類別不同，國企的範圍和數量非常廣泛，央企大致分類可以包括這三類：

一是由國務院國資委管理的企業，從經濟作用上分為提供公共產品的，如軍工、電信；提供自然壟斷產品的，如石油；提供競爭性產品的，如一般工業、建築、貿易。

二是由銀監會、保監會、證監會管理的企業，屬於金融行業，如國有五大銀行（中國工商銀行、中國農業銀行、中國銀行、中國建設銀行、交通銀行）及中國進出口銀行、中國農業發展銀行、國家開發銀行。

三是由國務院其他部門或群眾團體管理的企業，屬於菸草、黃金、鐵路客貨運、港口、機場、廣播、電視、文化、出版等行業。

央企作為重點領域的核心發展企業，共有97家。最新97家國資委的名單見文末。

國企和央企的薪資福利有什麼差別？

國企和央企之間的關係明白了，從薪資福利角度看，哪個更有“錢”途呢？

我們先看一組資料：

2017年《財富》雜誌世界500強名單，中國企業共有115家上榜，其中央企就有48家，所佔比率41%。

從國家策略方面，央企也是在關係國家安全和國民經濟命脈的主要行業和關鍵領域佔據支配地位。由上可見，和其他國企相比，央企的地位可見一斑。

因此總體來看，央企作為國企中的龍頭企業，整體公司的發展水平和薪酬待遇應該都要比普通國企要好。但這也不是絕對情況，還是要看具體的地點、行業、崗位型別。

比如下面這兩個崗位，雖然一個是央企，一個是普通國企，崗位薪資是差不多的。

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普通國企中視傳媒有限公司北京分公司法務專員也是 8001-10000/月

國有企業的工作體驗

相比於私企和外企來說，國企會有自己獨特的企業特點，也就是大多數人所說的體制。

在多數國企和央企上班體驗會有一些相似的工作體驗，總結大家普遍的工作感受有以下幾個特點：

1.工作較穩定。生活工作穩定，企業內論資排輩、講求職稱，隨著年齡增長，資歷會越來越高。一般情況下不會被辭退。2.福利相對較高。在國企工作擁有較高的福利、公積金還有養老醫療等，逢年過節還會有豐厚的禮品。3.效率相對低下。在大型國有企業上班，公司一旦大了運轉效率就會低下，工作內容固定。年輕人在這樣的企業工作，有很少的施展拳手的空間，會有拳頭打在棉花上，溫水煮青蛙的感覺。4.比較講究關係。國有企業人情關係比較複雜，人際壓力大。人員厚重，提升速度慢。可能存在沒有關係的，在一個崗位默默耕耘十年的情況。

但隨著國企不斷深化改革，有的國企內部也出現了更為多樣性的企業文化，例如一些國企內部就開設了網際網路部門，部門風格會與一些民營網際網路公司更為相近。

縱然網上有很多人在吐槽國企，但是也並不是每個人都適合或者想要到一線城市打拼，不是每個人都想要過天天加班沒有二人生活的節奏。

如果你想要比較穩定的生活，那國企或許是一個不錯的選擇。

國企央企，哪個都有“錢”途，哪個都沒有“錢”途，會拍馬屁，會拉關係做精英，二樣都不會，會技術，做底層一線員工。

央企也是國企，國企不一定是央企。央企屬於中共中央的企業，國企屬於中國政府的企業，我一本正經的瞎說一通，哈哈

國企只是國家控股，地方政府控股也叫國企，但是央企是隸書中央直接控股，地方無控股權利，央企大領導幾乎和地市級大領導一個級別，至於錢途，只要是國家的企業，都挺肥的，領導們都忙的不亦樂乎，千萬級別分分鐘，再窮的國企領導層都有一層油水，只要瞭解一線工人的普遍生存狀況就知道領導層們的錢途等級了。

不一樣的，央企一把手都是副部和正部級，國企一般最高也就是正廳就了不得了，我單位的一把手就是正廳和地級市一把手級別一樣

國企是指政府財政投資的企業，中央財政投資的企業叫中央企業，簡稱“央企”，也叫“中”字頭企業，地方財政投資的企業叫地方國企，央企和地方國企都統稱國企，只是投資主體不同。

央企共100家左右，規模較大，基本處於行業壟斷地位，應屬於“金飯碗”，地方國企也處於壟斷地位，只是壟斷範圍較小，應屬於“鐵飯碗”。

央企是中央投資，幹部是中組部任命，國企是地方控股，由地方政府任命，至於說那個好，這個就很難一概而論，央企升官發財容易，國企相對於央企肯定背景小些，有地方的侷限性。

第一，央企與國企的概念區別（只說基本概念，不細緻的地方不要較真）。

國企與央企的區別，如同水果與蘋果的區別。國企是水果，央企是蘋果。國企包括央企，央企只是國企（水果）中比較大、比較好、比較貴的果類品種而已。

國企，顧名思義，就是國有企業，屬於國家的企業，全民所有制企業，而不是民企、私企和外企。央企，顧名思義，就是中央的企業，是國企中級別最高的，歸中央政府直接投資和管理的企業。

所以，國企與央企的狹義區分，應該是：央企是中央政府直接投資並管理的企業，國企是地方政府直接投資並管理的企業。

央企，也有狹義的和廣義的區別。我們常說的狹義的央企，一般是指國資委管理的148家（較大型的98家）大型央企。廣義的央企，有國資委管理的，比如中國航天、中國石油、中國航空等等；還有國務院管理的，比如，鐵路總公司；還有財政部和中央匯金管理的，比如，中國銀行、華人保等等；還有國務院其他部門和人民團體管理的，比如，中國菸草、中國出版、中國郵政、中國黃金等等。

中央企業之間也是行政級別的差別，有正部級的，也有副部級的，還有正局級的。管理許可權也不相同，有的央企黨政正職是中央組織部管理的，有的是國資委黨委管理的。

一般來說，副部級、正部級的中央企業黨政正職，都是由中組部企業幹部局考察任命、國資委黨委協助管理的。比如，中國石油、中國石化黨組書記、董事長、總經理，都是由中組部幹部五局考察、中組部副部長來宣佈班子的。這樣的央企大約有30多家，其他規模小一點的央企，由國資委黨委任命和管理。

第二，央企與國企的職責定位不同。

央企與國企承擔的職能是不一樣的，央企是國家的經濟命脈，更是黨的執政基礎。黨加強對國有企業的絕對領導，強化“在經濟領域為黨工作”，強調兩個一以貫之，從管理體制上逐步到位，黨委書記兼董事長，是國有企業領導班子的班長，總經理是副班長。這與以前的廠長負責制有了更清晰的定位。

所以，國有企業要承擔政治責任、社會責任、經濟責任。履行政治責任是根本，方向錯了企業就走偏了；社會責任是關鍵，失去民眾信任，企業無法立足；經濟責任是基礎，沒有效益就沒能力履行政治責任和社會責任。

這麼寫太拗口，舉一個簡單例子：

國有企業，特別是央企，要在關鍵時刻發揮國民經濟的穩定器和壓艙石作用。比如，在中煤毛衣戰（諧音）中，每個央企都在不同領域發揮基石作用，國家需要央企做出貢獻的時候，央企就要履行政治責任，這是第一位的責任，還要履行社會責任，這是第二位的責任。

所以，在關鍵時刻，央企的第一責任並不是經濟責任，央企不能以經濟效益論天下，而是以政治責任論擔當、以社會責任論貢獻，而不是“為了掙錢”。

再舉一個簡單例子：當煤國長臂管理，干涉石油貿易的時候，國家買不到石油怎麼辦？三桶油就要加大勘探投入，多找油，多開採，哪怕成本再高也要自己開採，這是能源安全的基礎。比如，航運央企，當煤國封鎖主要海運通道時，外企民企私企航運公司不敢開船，央企的航運企業就要不怕犧牲搞運輸，否則國家經濟和國家安全就會受衝擊。

第三，央企與國企的發展空間不同。

很多應屆生都在問，進國企央企好，還是進民企外企好。從社會職能上來看，民企私企外企也是國民經濟的重要組成部分。只要靠雙手吃飯，都是為國家經濟做貢獻。

從務實的角度來看，央企的發展空間要大於地方國企，從收入角度來看，央企的福利待遇要高於普通地方國企，從長期穩定性來看，央企的穩定性更好。因為國企承擔著社會責任，就是要解決就業問題，不會輕易把員工辭退到社會上，因為這樣會增加社會負擔。所以，國企特別是央企，職業安穩性也是一種寶貴資源。

有些人會指出國企效率低下、人浮於事、成長緩慢，特別是有些傳統企業，工資低、前景淡、成長受限。這些“大企業慢性病”也在慢慢得到治療，隨著現代企業制度的深化，績效考核的推進，幹部能上不能下、員工能進不能出、工資能漲不能降的弊端正在得到轉變。國企特別是央企的活力正在得到釋放。

優秀人才，有機會加入央企還是非常看好的。國家正在推進“走出去”戰略，央企正在走上國際市場的舞臺，需要越來越多的優秀人才。隨著職業經理人制度的探索創新，對優秀人才的薪酬待遇，也逐步向國際接軌。如果還說國企特別是央企發展空間小，那真的是大錯特錯了。

國企特別是央企，擁有大平臺、大機會、大事業，對於優秀人才來講，實現自我價值才是最高追求。儘管現在的許多高科技、網際網路民企也在推出重大技術創新，但是央企依然具有“集中資源”辦大事的優勢，那些大國重器依然主要出自央企之手，許多功勳人物依然來自央企，央企現在是將來更是共和國的脊樑，將為優秀人才提供更廣闊的幹事創業的舞臺。

綜上，全社會都要對央企和國企的定位和職能重新整理一下清醒認識。沒有央企和國企的默默付出，國家能集中力量辦大事嗎？沒有央企和國企無數英才的默默奉獻，國家能湧現出這麼多發展成果嗎？所以，有志氣的優秀人才，加入國企央企，依然可以實現為國奉獻與個人成長的共同發展。看完以上，難道不應該高看一眼嗎？

問題：國企、央企有區別嗎，哪個更有“錢”途？國企、央企當然有區別，否則就叫一個名稱好了！

央企全部是國企，國企未必是央企。

哪個更有“錢”途，還用說嗎？一般情況下，當然是央企！

一、國有企業

國有企業，是指國務院和地方人民政府分別代表國家履行出資人職責的國有獨資企業、國有獨資公司以及國有資本控股公司。包括中央和地方國有資產監督管理機構和其他部門所監管的企業本級及其逐級投資形成的企業。

按照國有資產管理許可權劃分，國有企業分為：

（一）中央國有企業，簡稱央企，由中央政府監督管理的國有企業；

（二）地方國有企業，由地方政府監督管理的國有企業；

地方國有企業領導幹部職務由地方黨委和政府、或政府國資委、以及企業主管部門管理。

二、央企，是指由國務院或委託國有資產監督管理機構行使出資人職責，領導班子由中央直接管理或委託中央組織部、國務院國資委等其他中央部委管理的國有獨資或國有控股企業，在關係國家安全和國民經濟命脈的主要行業和關鍵領域佔據支配地位，是國民經濟的重要支柱。

（一）廣義的央企包括三類：

1、由國務院國資委管理的中央企業，從經濟作用上分為提供公共產品的，如軍工、電信；提供自然壟斷產品的，如石油；提供競爭性產品的，如一般工業、建築、貿易。

2、由財政部、中央匯金公司管理的中央企業，屬於金融行業，如中國銀行、中國農業銀行、中國工商銀行、中國建設銀行、交通銀行、國家開發銀行、中國進出口銀行、中國農業發展銀行、華人壽保險集團、華人民保險集團、中國太平保險集團、中國出口信用保險公司等。

3、由國務院其他部門或群眾團體管理的中央企業，屬於菸草、黃金、鐵路客貨運、港口、機場、廣播、電視、文化、出版等行業，如中國郵政集團公司、中國出版集團公司、中國供銷集團有限公司、中國國際電視總公司、中國菸草總公司等。

（二）狹義的央企：

通常指由國務院國資委監督管理的中央企業。相對於其他一些國家來講，中國國務院國資委監管的範圍是比較窄的。

（三）國務院直屬央企

特例，在中國除了廣義和狹義定義的中央企業外，對於在國家社會經濟發展過程中所承擔的責任較為特殊的中央企業，則歸國務院直屬管理，屬於正部級。

1、中國國家鐵路集團有限公司

2、中國投資有限責任公司

三、截至2019年4月，國務院國資委管理的中央企業現有97家，央企名單如下：

1、中國核工業集團有限公司

2、中國航天科技集團有限公司

3、中國航天科工集團有限公司

4、中國航空工業集團有限公司

5、中國船舶工業集團有限公司

6、中國船舶重工集團有限公司

7、中國兵器工業集團有限公司

8、中國兵器裝備集團有限公司

9、中國電子科技集團有限公司

10、中國航空發動機集團有限公司

11、中國石油天然氣集團有限公司

12、中國石油化工集團有限公司

13、中國海洋石油集團有限公司

14、國家電網有限公司

15、中國南方電網有限責任公司

16、中國華能集團有限公司

17、中國大唐集團有限公司

18、中國華電集團有限公司

19、國家電力投資集團有限公司

20、中國長江三峽集團有限公司

21、國家能源投資集團有限責任公司

22、中國電信集團有限公司

23、中國聯合網路通訊集團有限公司

24、中國行動通訊集團有限公司

25、中國電子資訊產業集團有限公司

26、中國第一汽車集團有限公司

27、東風汽車集團有限公司

28、中國一重集團有限公司

29、中國機械工業集團有限公司

30、哈爾濱電氣集團有限公司

31、中國東方電氣集團有限公司

32、鞍鋼集團有限公司

33、中國寶武鋼鐵集團有限公司

34、中國鋁業集團有限公司

35、中國遠洋海運集團有限公司

36、中國航空集團有限公司

37、中國東方航空集團有限公司

38、中國南方航空集團有限公司

39、中國中化集團有限公司

40、中糧集團有限公司

41、中國五礦集團有限公司

42、中國通用技術（集團）控股有限責任公司

43、中國建築集團有限公司

44、中國儲備糧管理集團有限公司

45、國家開發投資集團有限公司

46、招商局集團有限公司

47、華潤（集團）有限公司

48、中國旅遊集團有限公司[香港中旅（集團）有限公司]

49、中國商用飛機有限責任公司

50、中國節能環保集團有限公司

51、中國國際工程諮詢有限公司

52、中國誠通控股集團有限公司

53、中國中煤能源集團有限公司

54、中國煤炭科工集團有限公司

55、機械科學研究總院集團有限公司

56、中國中鋼集團有限公司

57、中國鋼研科技集團有限公司

58、中國化工集團有限公司

59、中國化學工程集團有限公司

60、中國鹽業集團有限公司

61、中國建材集團有限公司

62、中國有色礦業集團有限公司

63、有研科技集團有限公司

64、北京礦冶科技集團有限公司

65、中國國際技術智力合作有限公司

66、中國建築科學研究院有限公司

67、中國中車集團有限公司

68、中國鐵路通訊訊號集團有限公司

69、中國鐵路工程集團有限公司

70、中國鐵道建築有限公司

71、中國交通建設集團有限公司

72、中國普天資訊產業集團有限公司

73、中國資訊通訊科技集團有限公司

74、中國農業發展集團有限公司

75、中國中絲集團有限公司

76、中國林業集團有限公司

77、中國醫藥集團有限公司

78、中國保利集團有限公司

79、中國建設科技有限公司

80、中國冶金地質總局

81、中國煤炭地質總局

82、新興際華集團有限公司

83、中國民航資訊集團有限公司

84、中國航空油料集團有限公司

85、中國航空器材集團有限公司

86、中國電力建設集團有限公司

87、中國能源建設集團有限公司

88、中國安能建設集團有限公司

89、中國黃金集團有限公司

90、中國廣核集團有限公司

91、中國華錄集團有限公司

92、上海諾基亞貝爾股份有限公司

93、華僑城集團有限公司

94、南光（集團）有限公司[中國南光集團有限公司]

95、中國西電集團有限公司

96、中國鐵路物資集團有限公司

97、中國國新控股有限責任公司

說明：

1、序號1-49的49家央企為中央管理的副部級單位，領導班子由國務院國資委企幹一局管理，其中正職由中央組織部任命。

2、序號50-97的48家央企為國務院國資委管理的廳局級單位，領導班子由國務院國資委企幹二局管理。

三、民營企業的概念就是：非國有獨資企業均為民營企業。

在中國境內除國有企業、國有資產控股企業和外商投資企業以外的所有企業，包括個人獨資企業、合夥制企業、有限責任公司和股份有限公司。從企業的經營權和控制權的角度看，含一小部分國有資產和(或)外商投資資產、但不具企業經營權和控制權的有限責任公司和股份有限公司亦可稱之為“民營企業”。

僅供參考。

國企分中央國營企業（央企）和地方國營企業，央企從規模來講一般遠遠大於地方國企。對就業來講，理所當然選央企。很多地方國企在經濟發展過程中，由於技術落後，不能適應社會競爭，均已破產倒閒。

央企是國企級別最高的，國企有省市縣各自經營。業務效益穩定性無法與央企坑衡，它們之間不是一個量級。你們就不用比較了。

當然還是央企更有前途了，但是有些事情也說不準，有些國企比央企還要火。

我知道它們有一樣東西是一樣的，就是喝酒都喝茅臺。

國企和央企是包含與被包含的關係，央企也是國企的一部分，國企的範圍很廣，根據主管部門不同，可以分為央企和地方性國企。央企一般由國資委或其他部委主管，地方性國企由地方政府部門主管，有省級國企和市級國企。與其說國企和央企的區別，不如說是地方性國企和央企的區別，那個更有“錢途”呢？

答案顯而易見，央企更有“錢途”，理由如下：

一、央企福利待遇好。

央企多是巨無霸企業，資金實力非常雄厚，很多地方性國企無法與國企媲美，同類型企業央企的工資待遇和福利待遇一般比地方性國企好很多，因此央企的“錢途”一般好一些。

二、央企平臺大，前景好。

央企一般有四級機構，分為央企總部、央企二級單位、央企三級單位、央企四級單位，平臺非常大，如果能力強，可以在某一個央企範圍內跳槽，可以更快的融入企業，平臺非常大，發展前景非常好。以我所在的央企為例，總員工數量達到30萬人，分支機構遍佈全國各地，完全可以滿足個人的發展需求。而很多地方性國企，一般是兩級機構，總部和分公司，平臺相對比較小，前景也不是很好。

三、央企實力更強。

央企基本上都是關係國家經濟命脈的企業，規模巨大，很多都是處於行業龍頭，話語權非常強，競爭力也非常強，一般在這樣的企業工作社會地位比較高，成就感比較強。

總結：央企和地方性國企相比，央企在規模、實力、福利待遇、發展前景等方面，一般情況下都是比地方性國企好的，所以如果眼前有兩份工作，一份是央企，一份是地方性國企，為了以後職場更好的發展，最好選擇央企，央企比地方性國企更有“錢途”。

國企不一定央企，央企一定是國企，央企具有集團性質，一般一方有難，八方支援，不會倒閉，工資較高，最低也有五六千，國企規模較小的工資低，最低時只有二千！

這個問題跟什麼企業沒有關係。

關鍵在於你具備什麼樣子的能力，適合什麼樣的崗位，能給企業帶來什麼樣的業績和財富。

你帶來的財富越多，你越有錢途，反之亦然。

我可以告訴你，國企和央企那個也沒有“錢”途。你要想找“錢”途一定要去阿里巴巴、京東、IT這樣的大企業。但是你要是沒有本事和能力你也掙不到錢，你去了也一定沒有好日子過。

就跟大學裡一樣，一本大學裡有普通大學跟211和985，國企就相當於一本大學，央企相當於其中211跟985，央企中有一些巨無霸，比如中石油，中石化，這些是副部級企業，老總由國資委委任，相當於985大學，還有一些稍微比那些副部級央企弱一些的央企，就相當於211大學，你說985大學跟211大學誰得到的科研經費多？這還用想

國企指的就是國有企業，是國民經濟的重要支柱，在很多人的印象中，國企就是央企，只不過央企聽起來更高大上而已。其實，國企和央企還是存在很大差別的，那麼，具體都包括哪些呢？國企和央企相比哪個待遇會更好？

目前來說，所有央企都是國企，但國企不一定都是央企。央企是指直歸於國務院有關部分的國有公司。央企與國企上屬單位不一樣，為國資委直接收理，部分央企負責人是有中組部錄用；通常國企有隸歸於當地政府統轄的，有歸於其他部委的。

央企，也就是中央企業，全稱又叫做“中央管理企業”，主要從事關係國家安全和國民經濟命脈的主要行業和關鍵領域，是國民經濟的支柱。

目前央企分為三大層次：

第一類，是國務院國資委管理的96家國有企業，提供公共產品，自然壟斷產品以及競爭類產品。

第二類，是由財政部、中央匯金公司管理的中央企業，屬於金融行業。

第三類，是由由國務院其他部門或群眾團體管理的中央企業，比如菸草、黃金、鐵路客貨運、港口、機場、廣播、電視、文化、出版等行業。

國家將透過推動收入分配改革，來提高央企、國企的服務社會能力，同時縮小社會收入分配的差距。

我們國家的國有企業將更大更強更高效。