首先解釋一下規模經濟理論，這是美國經濟學家克魯格曼提出來的，用來解釋相似資源儲備國家之間和同類工業品之間的雙向貿易現象，並且就形成了當代的貿易理論。

每個國家利用規模經濟來生產有限類別的產品，如果每個國家只生產幾類產品，那麼每種產品的生產規模呢，就會比生產所有產品時規模會更大，這樣才能實現國際分工的規模效益，這也是國際貿易的基礎。

邊際報酬遞減指的是每增加一份勞動成本，而薪酬並沒有增加而是遞減的。當然，這裡說的薪酬是邊際薪酬，並不是說總薪酬。邊際報酬遞減應該是生產規模在縮減或者生產成本提高導致生產曲線向下拐頭，這時候應該是生產規模的最大化，企業也因此會考慮減產。

個人認為邊際報酬遞減會使規模經濟受到一定的制約，當然也促使規模經濟企業去轉型，從而使邊際報酬增加。

“邊際報酬遞減規律”是個微觀經濟學概念，也稱“邊際收益遞減規律”，是指在其他技術條件不變的情況下，在連續等量的把一種可變要素增加到一種或幾種數量不變的生產要素的過程中，當這種可變的生產要素的投入量小於某一特定的值時，增加該要素投入所帶來的邊際產量是遞增的；當這個投入量連續增加並超過這個特定值時，增加該要素投入所帶來的邊際產量是遞減的。

而規模經濟是什麼呢？規模經濟是指透過擴大生產規模而引起經濟效益增加的現象。但一旦它的規模超出了它的有效需求範圍，邊際收益就會逐步遞減，這個規模效應就不存在了，就會跌破0值，呈現出規模效益遞減或為負值。

現實中這類栗子比比皆是。

比如，現在農村有1000畝田地需要耕種，由於時間緊急，需要10天內耕種完。目前只有一臺拖拉機，而一臺拖拉機滿負荷運轉最多可以耕種10畝地。這個時候，你只能擴大產能，再零時找租賃公司，再租9臺拖拉機，總共10太就可以如期完成耕種。這時你如果租少了就會達不成任務；這時你說，我租20臺，讓它快些完成任務，你就會造成產能過剩，就會多付租金，造成邊際收益下降，還可能形成負收益。

另外一個栗子是，中國的鋼鐵產能已經超過世界總產量的一半了，前些年由於各地建了許多多餘的鋼廠，而且品種單一，產能嚴重過剩。經過這麼多年的發展，邊際效益早就逐年遞減了，要想把這些過剩產能有效利用，必須向外轉移。

這些栗子充分說明，邊際效益遞減，會對規模經濟形成傷害，會造成大量過剩產能，形成許多無效的GDP，造成浪費。

邊際報酬遞減規律是從生產者短期生產的角度來看的。一開始時，生產者投入一種生產要素，邊際產量是遞增的;當投入量達到一個特定值並超過這個值時，產生的反而遞減了。

就是說任何一種產品在短期生產中，隨著一種可變要素投入的增加，邊際產量最終必然呈現出遞減的特徵。