首頁>Club>
9
回覆列表
  • 1 # 使用者本真

    心高氣傲的人。不會道歉。

    遠離這種人。

    她這種人生,越走越窄吧

    現實中,她的高傲會怎樣呢,自作自受。罷了!

  • 2 # 使用者1671095496692

    自認為有了點錢或是有了點點職位就心高氣傲,連說話就大口大氣財大氣粗似的,整天胡嚼蠻纏說話不著調,遠離這種人傲它馬個羅和尚去吧

  • 3 # 小湯圓的味道

    在生活中難免會做錯事,或是傷害到別人的感情。如果道歉做得好,就能化解衝突、修復傷害、促成原諒,並且改善關係。不過,假如採取了錯誤的道歉方式,可能達不到你所預期的結果。

    提供了幾個策略,幫助你正確表達歉意:

    第一, 不要自我辯護。很多人道歉時,會把重心放在自己的身上,包括自己的意圖、想法和感覺,當你把事情搞砸了,受此影響的人並不想聽到你的事,應停止談論自己,把道歉的焦點放在對方身上。

    第二,設想對方的觀點。要仔細考慮對方因你的過失,受到了什麼影響、有什麼感受,以及需要從你那裡獲得什麼,才能放下過去、向前看。

    第三,承認對方的感受及其價值觀。鼓勵他們談論自己的感受和重視的事物,能夠減輕你所造成的傷害。

    第四,重建“我們”的感覺。當你無法兌現承諾,或者錯誤對待了他人,這樣會破壞你和對方之間的信任感。因此,要提醒對方,你們共同經歷的過去、擁有的共通性,以及共享的目標。讓他明確知道你與他屬於同一團隊,而且不想再讓團隊失望。

    第五,弄清道歉物件。應該根據你與道歉物件之間的關係,調整道歉方式,比如,你向配偶做出的道歉,應該不同於你把咖啡濺到陌生人身上而做的道歉。對陌生人或點頭之交來說,他們需要你提供補償;對你的伴侶、同事或朋友來說,你需要提供的是表現同理心,也就是說你要從對方的觀點出發,勇於承認自己造成的傷害並且表達關心。透過表現同理心,對方會覺得自己是以夥伴的關係被瞭解與尊重,因而能夠重建信任;在團隊的環境裡,不需要補償或同理心,你需要承認自己違反了規則與規範。

  • 4 # 落入凡間的佳葉精靈

    心高氣傲的人,如何向他人道歉?

    除非他自己覺得自己真的做錯了,不然不可能道歉的。就算是道歉,也不會說“對不起”,而只是簡單的“不好意思”敷衍一下。他們有很強烈的是非對錯觀念。

  • 5 # 使用者妙音水蓮

    不知道你有什麼值得心高氣傲的,因為你的生活裡的一切跟他人無關。所以做錯了事情也要用和氣的態度向人家說聲對不起請原諒,你的心高氣傲在別人眼裡不值分文,那只是你自我感覺而已吧!

  • 中秋節和大豐收的關聯?
  • 《犬夜叉》玲與殺生丸之間是什麼樣的感情,為何殺生丸會將作為人類的玲帶在身邊?