一、只要想學，下決心學了。任何時候開始都不晚。

二、HR說的也不無道理，任何用人單位，基於用人成本考慮，都樂於聘用上來就能上手的。熟手更能給企業帶來更多經濟效益。

我來回答這個問題吧。

轉行做後期，其實是一個挺不錯的選擇，因為後期才是更能深入到行業深處的工作。同時，能知道透過學習來為自己增值，本身就已經邁出了繼續進步性的第一步。對此，我的看法和建議是：

第一，學習從來沒有早晚，27歲正是最好的學習年齡。也許你是在音影片製作行業，也許是設計行業，也許是其他相關的文化創意行業或是其他。不管在什麼領域，學習後期軟體製作技術都是好的，因為這種技術的應用非常廣泛，不僅可以讓你在目前的行業更有發展，同時也可以為做其他工作做好準備。比如今後做影視編輯剪輯、、自媒體內容生產者等等。而且，30左右開始新技能學習，一點都不玩，這個年紀，既有生活壓力帶來的學習動力，又有一定的社會和工作經驗幫助領會所學的知識，恰恰是學習的最佳時機。

第二，後期製作工作靠的並非僅僅是經驗，審美和創意更加重要。如果有HR說你進入後期崗位沒有經驗，而你又非常渴望轉入後期工作，那你可以透過做自媒體來鍛鍊自己，形成自己的作品，並且有針對性的選擇某一個方向，達到系列化。在去面對HR的時候，你的作品、粉絲量、播放量和自我嘗試經驗，都會為你加分。同時，更重要的是，後期工作不僅僅是一個技術工種，眼光、審美、品位、藝術感、設計感等等更加重要。我就見過很多影視行業的後期編輯，僅僅是完成一部作品的後期技術處理，離開創意人員和導演的指揮，自己根本對作品的後期處理一無所知。這種僅僅精通技術而毫無悟性的人員，也成為不了這個行業的精英。而某些作品後期處理地非常好的人，卻恰恰不是專業學習後期製作技術的。所以，既不用為HR的“經驗論”發愁，也不必因為自己剛剛開始學習而擔心未來。

第三，在學習方法上，注意技能與實操相結合。後期軟體僅僅是工具，選單化操作，學會基本功能並不難，可以透過圖書、影片等來完成學習。但是這個行業的實操性很強，必須透過素材加工來完成作品，才能真正學到實際經驗。建議你一定要透過動手操作來學習，既可以鍛鍊技術，又能形成自己的作品，就更是一舉兩得了。

第四，注意學習創意、審美、哲學、邏輯學等方面的相關知識。因為不管是設計一件作品，還是剪輯一期節目，其內在的思考、創作者意圖、敘事表達的邏輯性、敘事語言的組織結構、實際運用的合理性、可操作性、表達的美感等等都是一併存在的。不學習這些知識，或者在這些方面有所欠缺，很難在後期領域成為高手。建議在學習後期技術同時，有所側重的看看這方面的書，或者所蒐集一下這方面的素材、資料和代表作品，才能達到最佳的學習效果。

會不會晚

不會晚，種一顆樹最好的時候是10年前，其次是現在。

任正非40歲創立華為；褚時健70歲創業賣橙子。你才27，只要肯努力，未來還是有很多機會的。

題主說到自學幾個後期軟體，應該指的是影片剪輯吧。建議先去了解一下這個行業的招聘需求，可以透過boss直聘、前程無憂、獵聘、拉勾網等網站看看相關企業的職位描述。

相應的，對應到自己身上，看看有哪些方面有所缺失。

如果是軟體技能，可以在維持現在工作的同時，利用下班時間勤加練習。但需注意，軟體使用技能很容易學會，關鍵是學精不學多。

這些東西都準備好了之後，可以自己嘗試做一些簡單的專案。現在很多崗位面試都是需要作品去支撐的，所以前期的積累很有必要。

轉行初期比較難找工作，題主可以先找些小公司，積累經驗。然後再跳到更好的公司。一步一臺階，只要能堅持，相信你會成功。

零基礎沒經驗不可怕，一般來說需要學習的軟體就是Adobe系列，（平面設計處理）PhotoShop、（影視後期特效合成）Aftereffects、（平面設計向量軟體）Illustrator、（影視後期剪輯）Premiere等等。先自學，並試著出幾個作品，拿作品說話。

只要你覺得有興趣有前景，就可以嘗試做，憑實力說話。

Xrender （渲雲）是針對CG影視動畫工作者提供渲染加速服務的平臺。Xrender支援3ds Max、Maya、Houdini、C4D、Arnold等上百款軟體和外掛全型別支援，全面支援CPU/GPU渲染。