可以算，應該算，肯定算！除了被判刑入獄的，視同繳費年限不能再算了(但是實際繳費年限是算的)，其他的都認可！

合同制工人從簽訂合同之日起計算工齡，這早有規定。有關的繳費問題：只要單位和個人有參加社保繳費，就是從繳費之曰起計算

國家自建立社會保險制度以來，從過去的政策性制度到如今上升到依法繳納社會保險，以立法的形式，把它納了法制化、制度化和規範化軌道，從而提高和促進了公民的繳意識和繳費積極性。

不過對於社會公民來說，無論是是什麼身份，只要參了保繳了費，勞動社保經辦機構建立了社保專項帳戶，就認定為存有繳費年限，已具備了參保身份資格，待達到法定退休年齡，可以按職工辦理退休，按月領取養老金待遇。

至於提主所提問題？“被開除的合同制工人繳了費的視同工齡能算嗎？″。對於這個問題？無論本人是什麼身份，只要你繳了社保費，是與開除無關聯，本人的資產仍是本人的資產，它已存入了政府勞動社保經辦機構個人帳戶上是不會丟失的，可計算個人的繳費年限，而不是什麼視同繳費工齡。

綜上所述，就提主所提問題？本回答所敘述的內容，要得知的答案就在其中。

以上就提問題答，是否在理有幫助，供參考。

謝謝你邀請回答你的問題。你是1989年參加工作的合同制工人，2006年被企業開除。按1978年7月1日，國家勞動總局《關於貫徹執行“國務院關於退休、退職的暫行辦法”的若干具體問題的處理意見》(草案）第八條九項規定：受過開除處分或者刑事處分的工人，重新參加革命工作之日為參加革命工作的時間，但是情節較輕，並且經過單位領導批准的，他們受處分以前參加革命工作的時間，也可以作為參加革命工作的時間。你是“合同制工人”，從參加工作的第一個月起就開始了社會保險個人繳費，不屬於上述檔案規定的問題，只是受到了該檔案精神不確切傳說的影響，才產生疑問提出此問題。你的所有工齡都是基本養老保險的“實際繳費年限”，不存在“視同繳費年限”能不能算的問題，也就是說你的所有工齡都是能夠計算養老金的。你在2006年被開除時或者之前，企業單位應當將由社保局蓋公章認可的“基本養老保險繳費手冊”以及“養老保險轉移關係”給予你自己以便到戶口所在地社保機構登記銜接。