-
1 # VR全景界的王百萬
-
2 # 保險師李曉
剛好我也在創業起步,跟樓主做個分享吧。
2020世界經濟環境不說了,加之疫情,所以各行各業都不是很景氣。
實體經濟的衝擊更大,很多大公司都在斷腕斷尾的方式來度過經濟寒冬。
那問題來了,現在創業就是死路一條嗎?
事物都有兩面性,看你如何著眼了。
危機,危險與機遇是共存的,亂世出英雄。
如果前期的積累到位,任何時間任何地點都可以啟動開始。開始之後要考慮什麼呢?
發展!
用營銷去開拓市場,賺取利潤。
用管理去開源節流,節省支出。
用最小的成本活下來,你才有可以發展長大。
說到拉合夥人的問題,同樣,正所謂一個好漢三個幫。創業初期,需要依靠群策群力才更容易步入正軌。
合夥人沒有問題,但是一定要提前處理好兩個問題,第一,誰做為未來的主導,誰做輔助。第二,分錢!親兄弟明算賬,必須先把分成講在前面,再去搞事情!才是正道。
最後,不同行業有利有弊,現在都在講跨界營銷、資源整合、異業聯盟。
處理好合夥人之間的發力點,各取所長而不是各自為政,那定能起到事半功倍的良效!
我是保險師|李曉。我為自己帶鹽
-
3 # 創業經營學
如果你是想把這個創業當做是自己的主業來做的話,我個人是不推薦你和朋友一起來搞創業的。
為什麼我這麼說呢?主要還是從以下幾點來分析這個合夥創業的缺點。
1、決策領導者是誰一個專案的決策領導者永遠只能有一個人,更多的人只是提出意見。如果你和朋友創業,大家出資的金額相同,並且相互關係很好,那麼很容易出現兩種情況:一是顧忌朋友的關係,即使他的決策方向有一點小問題,你也礙於朋友關係或是盲目信任不好表達;二是雙方意見不同的情況,很容易出現矛盾和爭吵,由於雙方關係對等,並且同時出資,如果因為矛盾而退出合夥,很有可能導致的就是全域性的失敗。
2、工作量怎麼分配如果你們在創業的過程中有人是全職投入到專案,而有的人只是投入資金半職投入專案,哪怕一開始你覺得自己可以接受這個情況,但是隨著利益的分配,工作量的不對等,很容易就會產生心理的不平衡。另外即使雙方都是全職,也會出現由於能力的不同,可以勝任的工作量也會產生不同。
3、財務能否透明前面的幾點最終還是會歸根結底到最後一點,財務的透明和分配上。雙方合夥創業的共同目的就是為了賺錢,在工作的過程中保持財務的公開透明很重要,而金錢又是一個比較具有誘惑力的,如何在工作中抵制這種誘惑並不太容易。這也是大多數合夥創業失敗的源頭。
合夥創業雖然有缺點同樣也有自己的優點,雙方價值觀相同,努力的目標也相同,雙方互幫互助發揮自己的能力對於創業也頗有助力。
-
4 # 北京同世堂食藥同源
中醫館未來的發展趨勢
傳統的中醫館主要是名老中醫開放賣藥為主,今後的中醫館一定是綜合服務,尤其是體質養生、治未病、慢病防治調理結合。且養生、調理、保健的比例、比重還得加大,只有這樣才能體現出中醫的優勢和特色。
中醫館目前以調理治未病為主的中醫館將大發展,中國人均GDP已突破8000美元,人們的需求不再侷限於吃飽穿暖階段,健康觀念已在悄然轉變,越來越注重健康管理,防病,養生保健意識增強。
未來中醫診療“治病”向“治未病”延伸,為廣大處於亞健康狀態的人士提供專業的健康管理決案,治未病將成為中醫館的中藥收入來源和發展方向。中醫館創業加盟模式必將迅猛發展。由於醫療市場各種限制,尤其是4+7帶量採購,限制了一些藥企的醫藥代表人數,裁員為常態,一些醫藥代表必將轉型做大健康產業和產品,經營中醫館是最佳選擇之一。
由於投資小,經營簡單,發展前景好等特點,同世堂國醫館加盟也成為許多創業投資者的優先考慮專案。由於老齡化的加速到來,人們對養老的擔憂與需求將很快出現井噴式增長,對於養老機構的服務要求也在深化。北京同世堂的理念把門診醫院中醫從治病到防病的轉變,一定會成就一個偉大的公司。同世堂+中醫+私人醫生+智慧醫療大資料+醫護上門+智慧穿戴監控裝置=讓天下人更健康更長壽更快樂。
me.goog�7S�k�
回覆列表
我推薦的是VR全景行業,首先它是新行業,新行業早期沒有不掙錢的,同時,還有國家的推動,從2018年2019年國家牽頭,江西省政府在江西南昌省政府主辦的《VR全球產業論壇》就能看出國家對於VR產業的重視,同時在今年這個幾十年不遇的大環境下,《恆大地產》確是藉助VR全景線上看房,在所有人都被限制出門的情況下,短短三天達到了580億的線上銷售額鎖定。
本來隨著5G的到來VR全景即將行程行業,並且爆發,但是這次的疫情和恆大的推動,VR全景更是有提前爆發的趨勢,最主要是的投資不大,一個人就可以操作,百度地圖,攜程,飛豬,去哪網,支付寶口碑等很多各大平臺都已經開通VR全景的上傳埠,VR全景拍攝一個場景500-1000每天單子不斷,機會永遠屬於有準備的人