應屆生求職時，需要掌握基本的就業知識，比如什麼是生源地?派遣和二次派遣有何不同?報到證有何用途?關於就業的15個名詞解釋，大家可要看仔細。

☑ 生源地

指考生的來源地。本科畢業生的生源地，是指入學前戶籍所在地。如學生入學後戶籍所在地發生變更的，在畢業生階段核實生源資訊時，向院系和就業中心出具相關證明。本科畢業後直接攻讀研究生的畢業生，其生源地為本科入學前戶籍所在地;研究生入學前有工作經歷並已經在工作地落戶的畢業生，原則上以其工作單位戶籍所在地為生源地，如畢業時能明確不回原工作所在地工作的，則生源地確認為本科入學前的戶籍所在地。生源地的填寫需明確至地級市一級，如重慶市渝中區，河南省焦作市等。

☑ 培養方式

培養方式有統招、定向、委培、自費等。學生的培養方式是在招生時確定的，所有資料均在生源省區招辦和北京市教委備案，無法更改。畢業生應根據國家政策規定，嚴格按照原培養方式就業。

☑ 學制

學生的學制是由招生時確定的，不能根據自己的實際修業年限進行增減，如果因為學籍異動確有變動的，如博轉碩或碩轉博，須經教務部門批准，按照批准結果確定。

☑ 專業

學生的專業是由招生時確定的，專業名稱不等同於專業方向，須嚴格按照教務部門的要求確認填報各種表格。

☑ 就業推薦表

就業推薦表是經過學校相關部門稽核蓋章的用於畢業生就業的正式推薦材料，包含畢業生本人的基本資訊，用於京外生源統招畢業生進京落戶審批和各地人事主管部門接收畢業生落戶審批，具有一定的權威性。就業推薦表每人只有一份，待填寫完整後可保留影印件。

求職時先使用影印件，如果單位同意解決戶檔關係，同時本人也願意到該單位工作，再由畢業生把推薦表原件交給單位。在進京落戶審批的過程中，如果北京市人力資源和社會保障局或其他人事主管部門發現有兩個單位為同一位畢業生申請進京指標，將會凍結該生的審批手續，不給予落戶指標。

☑ 就業協議書

俗稱“三方協議”，全稱為《北京地區普通高校畢業(研究)生就業協議書》，由教育部統一制訂。該協議書一式三份，畢業生、用人單位和學校三方各持一份。畢業生與用人單位達成就業意向後簽署三方協議，學校據此為畢業生進行派遣。

需要注意的是，當用人單位同意接收畢業生並解決戶口問題時，方可簽署三方協議，用人單位憑此協議書向人事主管部門審批。否則不需簽署該協議，畢業生可與用人單位雙方簽訂勞動合同，並申請將本人戶口檔案轉回生源地。

☑ 派遣

派遣是指用人單位接收畢業生戶口檔案關係並簽署就業協議書，學校在學生畢業時直接將畢業生的戶口和檔案轉至用人單位的一種形式，即“一次性就業”。派遣直接與“籤就業協議”的就業形式相對應，即對簽署就業協議書的畢業生採用派遣方式，畢業時發放報到證和戶口遷移證，將其戶口和檔案轉至用人單位。

☑ 二分

二分，又叫“二次派遣”，是指畢業生畢業時仍未落實工作單位，或落實的工作單位不接收戶口和檔案，同時也無國內升學等其它去向，學校將其派遣回生源省區，由生源省區的畢業生就業主管部門負責在省內為其辦理推薦、派遣等與就業相關的工作。畢業生就業主管部門為省一級教育、人事主管部門或地市級人力資源和社會保障局、教育局等相關部門。

一般來說，籤勞動合同、開具用人單位證明、自主創業、自由職業等就業形式與“二分”相對應，畢業時報到證、戶口遷移證中的單位名稱為生源地就業主管部門。

☑ 報到證

報到證，原稱“派遣證”，全稱是《普通高等學校畢業生就業報到證》，由教育部印製，北京市教委簽發，分上下兩聯，上聯交畢業生本人報到使用，下聯由學校裝入畢業生檔案。報到證是畢業生轉移人事檔案關係和戶口關係的憑證。

報到證的用途主要包括：1)是教育主管部門正式派遣畢業生的憑證;2)是畢業生到用人單位報到的憑證;3)是用人單位接收畢業生的重要證明;4)是任何一個合法的人才中心、檔案管理機構接收畢業生檔案的證明;5)是用人單位給畢業生落戶、接管檔案的重要憑證;6)是畢業生的幹部身份證明。

☑ 幹部身份

幹部身份源於計劃經濟體制下人事管理的一種制度安排，在有些情況下幹部身份與畢業生的切身利益密切相關。比如報考公務員，以及國有企業、事業單位等體制內單位的招聘、錄取，以及職稱的認定、評定，工齡的稽核及提幹等均與此有關。大學生是國家培養的專業人才，屬於國家幹部身份。報到證就是大學生幹部身份的證明。

☑ 靈活就業

若用人單位不能為畢業生解決戶口和檔案問題，則無需簽訂三方協議，但畢業生可以以靈活就業的形式到用人單位就業。靈活就業包括簽訂勞動合同、單位用人證明、自主創業等形式。

☑ 離校轉單

全稱為“畢業生辦理離校手續單”，畢業生在辦理完畢離校轉單上所有的專案後方可離校，憑所有相關單位蓋章完畢的離校轉單領取畢業證、學位證，目前只有春季畢業生還採取這種模式。夏季畢業生已經採取網路辦理方式來完成，畢業生透過離校系統完成各項手續辦理後，直接到院系教務部門領取畢業證、學位證。

☑ 畢業生登記表

畢業生登記表分為《高等學校畢業生登記表》(本科生用)與《畢業研究生登記表》(研究生用)。該表由教育部統一制定、北京市教委印製，涉及學生的相關資訊及其在校期間的經歷，是證明學生從學校順利畢業的一項重要材料，須歸入學生檔案中。

☑ 畢業生學籍材料

本科生的學籍材料主要是本科學習期間的成績單以及雙學位或輔修成績單，研究生的學籍材料主要是學生學位審批材料。畢業生的學籍材料都由教務部門提供，由各院系負責畢業生檔案工作的老師統一將上述材料在學生離校前期歸檔。

☑ 人事代理

人事代理是政府人事部門所屬人才交流機構，接受用人單位或個人的委託，為其提供系列的人事管理服務，負責保管人事關係檔案、辦理轉正定級、考評技術職務、調整檔案工資、核定工齡、接轉黨團組織關係等。

每年畢業生統一派遣時，建議擬繼續考研、出國、自由職業和靈活就業的畢業生，或者未就業而打算繼續就業的畢業生，最好在生源地採用人事代理的方法來保管戶口和檔案。這樣學校可以派遣，可以發報到證，畢業生可以保留幹部身份。

公務員考試中對應屆畢業生身份的界定標準

應屆畢業生，就是在應該畢業的年份畢業的畢業生。簡單地說，學生在學的最後一年，就是應屆畢業生。應屆畢業生可以報考公務員，這點大家都已經清楚，在畢業前，允許先參加考試，等拿到畢業證後再審查學歷。但在國家公務員考試中，除了順利應屆畢業的考生報考外，還有其他幾種情況的考生，也可按應屆生資格來對待的，也就是說，他們也可以報考限應屆生報考的職位。

一 規定擇業期內未落實工作的畢業生，可按應屆畢業生對待 國家公務員考試的招考政策規定：國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在擇業期內(國家規定擇業期為二年，有些地方延長至三年，具體根據各省情 況來定)未落實工作單位、其戶口、檔案、組織關係保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和 各級公共就業服務機構的畢業生，可按應屆高校畢業生對待。 上述中戶口、檔案、組織關係未落實的，無論是保留在學校所在地，還是保留在生源地的，均可按應屆畢業生對待。但要注意的是，非統招的非普通高等 學歷教育的其他國民教育形式(自學考試、成人教育、網路教育、夜大、電大等)不按應屆畢業生對待，即使是畢業的當年，也不屬於應屆生。

二 “四專案”人員服務期滿當年，可報考限應屆畢業生報考的職位。 參加“選聘高校畢業生到村任職工作”、“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志願服務西部計劃”等專案的人員，服務期滿、考核合格的當年，可以報考限應屆畢業生報考的職位。這類人按照國家政策，戶口和檔案是可以在學校保留兩年的。

三 具有基層工作經歷的應屆畢業生，可按應屆畢業生身份報考。 有部分考生在上學前，曾有過工作經歷，也就是先上班，後上學的，這類應屆畢業的考生，可按應屆畢業生身份報考。如果符合職位規定的基層工作年限，也可以報考要求具有基層工作經歷的職位。 要說明的，應屆生專指考試當年順利畢業的畢業生，上述第一和第二類人員雖也可報考要求為應屆生的公務員職位，但並非也叫應屆生，只能理解為具備報考國家公務員應屆生資格，可按應屆生對待。而第三類人員是屬於應屆生身份的。 提醒：以上只是國家公務員考試對應屆生的界定，而各地方省市的公務員考試對應屆生的界定政策，目前還比較亂，各地可能會有自己不同的解釋因此，自己能否以應屆生來報考地方的公務員考試，這需要考生結合當地的考情，參照當地的招考政策。

遼寧人事考試網（科信教育）

謝邀，首先應屆畢業生無論你回生源地還是留在讀書的城市，都會有一個派遣證，（正規統招生），話說這個證就是幹部身份的證明，之前有包分配的就不說了，現在的話都得考試，假如你能考的到公務員崗位的話，那麼你就是幹部身份，進入企事業單位的話，就是職工，當然企事業單位的很多領導都是幹部身份（公務員和參公），且說參公，就是參照公務員管理，待遇啥的都一樣，但是不是公務員。一般情況下企事業單位工作人員大部分是工人身份，但是現在基本沒人提這個事，你要是去翻檔案的話，就會明白的，幹部身份對應的就是公務員，就好比政府職能部門的大部分人員，只要你參加正規的國考、省考進入政府工作單位的人，都是公務員身份（幹部），發展空間相對較大，比如公檢法考進去的都是公務員，工資很高，也有部分人員是符合國家安置的，這類人員都是事業單位職工身份，在提拔任用上基本無緣。

總體來說一個學生如何才能成為幹部身份，主要途徑是參加公務員考試，考上了你就是幹部，考不上那個派遣證也沒啥用，找個工作養家餬口，娶妻生子，開啟生活模式即可，除了考沒有別的路，所以希望廣大畢業生都應該努力學習，參加考試。

樓主別再糾結這個問題了，去年已經下文取消，現在所有的應屆生都沒有工作一年後轉正定級這個了，除非是去了國企，事業單位，公務員，不然大家都一樣。補充:人社部發[2014]90）號文，人社廳發[2016]75號簡化最佳化流動人員人事檔案管理服務的通知，取消辦理轉正定級。為簡化辦理環節和手續，今後檔案管理服務機構對初次就業的流動人口不再辦理轉正定級、機關事業單位、國企在招考、聘用、招用流動人員時，可參考檔案中的勞動合同、企業錄用手續等材料及就業登記、勞動用工備案、社保繳費記錄，認定參加工作時間和工作年限。

現在還有什麼幹部身份，幹好了拿錢，幹不好走人。考上公務員就有編制，算幹部了吧。公務員科員也是被人領導的，有幹部身份有什麼用呢

非常有用，如果去事業單位或者行政單位，幹部工資比工人高，而且沒有亂七八糟的晉級考試。畢業之後檔案一定要放在指定的地方保管。

幹部身份還是很有用的，我們執法大隊的實際隊長因為是工人身份所以無法成為程式上的明面大隊長，只能由別人來擔任名義上的隊長，實際負責的還是我們隊長

大學生幹部身份的用處體現在哪在體制內幹部身份與工資、職稱都掛鉤。現在考公務員、事業編，只要考進體制內，就都是幹部，這個身份的作用就凸顯出來了。而就算是合同制，人事部門也會在檔案上為大學生保留幹部身份。擁有幹部身份才能夠評職稱。同時，單位提幹、計算工齡等都與幹部身份有關。在檔案履歷表裡，幹部是有行政級別的，群眾則沒有行政級別。在政府及其直屬部門的職務聘任上，基本只對擁有幹部身份的人開放等。另外，薪酬待遇和各類保險福利也都與之掛鉤。

網友二：

當然也有很多是根本不在乎自己的幹部身份。認為有就有，沒有就沒有，沒有的話我至少是四年大學畢業學士學位。其實你錯了。如果你沒有留住你的幹部身份，可以說你的大學就是白念，而你只是個有學士學位的工人，根本沒有改變你自己的身份。國家幹部身份靠什麼來？靠就業協議，靠《報到證》。《報到證》就是你大學生幹部身份的證明，假如某天你被提幹時，這個就是你可以被提幹的證明，因為你是幹部身份。否則你就不能被提，因為你是工人。

網友三：

首先應屆畢業生無論你回生源地還是留在讀書的城市，都會有一個派遣證，（正規統招生），話說這個證就是幹部身份的證明，之前有包分配的就不說了，現在的話都得考試，假如你能考的到公務員崗位的話，那麼你就是幹部身份，進入企事業單位的話，就是職工，當然企事業單位的很多領導都是幹部身份（公務員和參公），且說參公，就是參照公務員管理，待遇啥的都一樣，但是不是公務員。一般情況下企事業單位工作人員大部分是工人身份，但是現在基本沒人提這個事，你要是去翻檔案的話，就會明白的，幹部身份對應的就是公務員，就好比政府職能部門的大部分人員，只要你參加正規的國考、省考進入政府工作單位的人，都是公務員身份（幹部），發展空間相對較大，比如公檢法考進去的都是公務員，工資很高，也有部分人員是符合國家安置的，這類人員都是事業單位職工身份，在提拔任用上基本無緣。

總體來說一個學生如何才能成為幹部身份，主要途徑是參加公務員考試，考上了你就是幹部，考不上那個派遣證也沒啥用，找個工作養家餬口，娶妻生子，開啟生活模式即可，除了考沒有別的路，所以希望廣大畢業生都應該努力學習，參加考試。

網友四：

別再糾結這個問題了，去年已經下文取消，現在所有的應屆生都沒有工作一年後轉正定級這個了，除非是去了國企，事業單位，公務員，不然大家都一樣。補充:人社部發[2014]90）號文，人社廳發[2016]75號簡化最佳化流動人員人事檔案管理服務的通知，取消辦理轉正定級。為簡化辦理環節和手續，今後檔案管理服務機構對初次就業的流動人口不再辦理轉正定級、機關事業單位、國企在招考、聘用、招用流動人員時，可參考檔案中的勞動合同、企業錄用手續等材料及就業登記、勞動用工備案、社保繳費記錄，認定參加工作時間和工作年限。

網友五：

不在機關工作 幹部身份有用嗎幹部身份在一定的情況下是十分有用的。比如深圳的人才市場要求擁有幹部身份才能入戶深圳。沒有幹部身份就沒辦法透過人才引進的方式入戶深圳，而能否入戶，又影響到買房、積分等一系列現實的問題。按照國內很多大城市的人才引進政策，非應屆畢業生都需要轉正定級，擁有幹部身份才符合條件。

網友六：

轉正定級是實現幹部身份的重要環節如果是全日制普通高校畢業，在民營企業、三資企業工作或自主創業的畢業生，畢業工作滿一年時，可向有關部門申請辦理轉正定級手續。在事業單位或大型國有企業工作的畢業生，其轉正定級手續由單位的上級人事主管部門完成。縣級以上政府人事主管部門隸屬的人才交流機構也都可以為畢業生辦理該手續。