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  • 1 # 小樹懶的心理樹洞

    不想讓對方不高興、不願打擊他的積極性、想給他鼓勵……因為這樣的理由,誰都有過違心的誇獎別人的經歷吧。如果對方與自己存在利害關係,有時即使心裡有愧疚。也要大加讚揚。因此,得到表揚時,我們一定要揣摩一下對方的本意是什麼。

    下面,舉個例子來說明。你向上司提交了一份計劃書,當時他便表示:“很有意思啊!”為此,你感到欣喜若狂。可是,之後就沒了迴音。到了最後,計劃也沒有被採用。那麼,問題出在哪裡呢?其實,“很有意思啊”只是在無法直接拒絕時採用的一種委婉的表達。

    首先,“很”表示“比我想象的要好”即它超出了上司的預期,從這個意義上講,可以把它當作表揚。可是,它的“好”還未到可以採納的程度。而且,“有意思”這麼抽象的表達,也只是在沒有找到合適措辭時的選擇。其實,上司的本意很可能是:“我知道你很努力了,但是很可惜沒有什麼值得稱道的地方。”

    當然,每個人的說話風格不同,不用聽到“很有意思啊”就感到垂頭喪氣,不過這時候欣喜若狂還為時過早。

    人們常有不願拒絕的心理。也許是因為我們相信,拒絕表示漠不關心,甚至自私。而且,我們害怕因此會令別人灰心,擔心自己被討厭、批評,甚至損害到友情。有趣的是,拒絕的能力與自信緊密相聯。缺乏自信和自尊的人常常為拒絕別人而感到不安,而且有覺得別人的需求比自己的更重要的傾向。

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