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1 # 喜鵲讀書看世界
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2 # 撿簡單的說
劉備是有能力還是沒能力?識人用人也是能力,這是辨別能力和獲取信任的能力!不要把人脈當做認識的人多認識的人牛就可以了。你的人脈是否把你也當做人脈?人脈一定是互為畫等號的,如果只是一廂情願。
先讓自己強大,人脈自然而來
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3 # 在路上的情懷
首先我們先說一下人脈這個詞,所謂的人脈,就是人和人之間的網路或者說是關係網!但是這個網不是簡單的認識就可以的,而是這個網裡的關係群可以相互幫助相互作用!
所以
那麼問題的,越沒能耐的人越重視人脈這句話應該這樣分析
1.在社會上多交往一些人是沒問題,畢竟多個認識的比不認識好一些
2.雖然認識但不是人脈,需要提升自己的能力才讓自己有一些別人不具備的優勢,才可以相互作用!
3,假如沒用什麼別人能用的價值,那也就和別人不在一個圈子,那樣就會慢慢的脫離,也就不是人脈了!
4.強迫一個不合適的圈子,會很累,不如去找真正同樣價值的圈子,才會形成人脈!
所以越沒有能耐越重視人脈,這個句話只對了一半!
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4 # 繁華落盡285901381
有能力的人,可以更好的把人脈利用起來,相互促進。而沒能耐的人,人脈對於他只不過是認識的人而已。當我們沒能力的時候,一方面自我提升,另一方面去認識比我們優秀的人,向他們學習,當你成長起來了,自然而然他們就成為你的人脈了。
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5 # 餓了就吃飯
越沒能耐的人,越把人脈當回事,我認同這句話。這在生活中屢見不鮮。
我所認為的沒能耐,就是不思進取,卻又想過好日子的人,那些真正的一輩子平凡,卻一直努力生活的人不算沒能耐。畢竟每個人出身不同,環境不同,所受到的教育也不相同,還有一個最主要的是性格,有些人一輩子看似默默無聞,沒有什麼大的作為,但其實自己過得很快樂。
那種不努力,卻又想得到的人,總認為成功可以走捷徑,靠著人脈就可以成功發財,把認識人脈,擁有人脈作為一種驕傲,在人前幕後大談特談認識誰誰誰,把能認識人脈作為自己的一種驕傲。
在日常生活中經常可以見到,在公共場合滿臉驕傲的和別人說認識哪一個人,就好像認識了誰高人一等一樣。
人脈重要,但是沒有一個人靠人脈發財致富,除了貪官汙吏。個人努力還是根本,不努力,即使有人脈,也不會發家致富,朋友能給你指出發財致富的道路,卻不能幫助你發財,一切還是要靠自己。
一切妄想靠人脈發財的,都是妄想,只會自己欺騙自己。
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6 # 腳步為你停留1
只是表面現象!他們認為的人脈,根本就不是人脈!只是平常心裡空虛時的依賴,真要是有事兒請幫忙,哈哈,全都不見蹤影!
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7 # 歷史是我們的過去
也對也不對。
不光是沒有能耐的人把人脈當回事,有能耐的人更把人脈當回事。很多成功的大老闆開發商,每天做的不是在辦公室看材料看市場看銷售報表,這是下屬做的,他們每天的時間都是在維護人脈發掘機會,混圈子打聽最新的戰略方向。要不然也不會有那麼多的商會,俱樂部,會所了。
現在這個社會,自己混不如有個好大哥帶著混,這就是人脈的作用。
那些對人脈嗤之以鼻,認為自己牛逼了人脈自然來的人,邏輯恰恰相反,是人脈來了你自然就牛逼了!
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8 # 大美人32
人有沒有能耐是自己的心理不想和任何人比高、低。掌握好自己的心理就好。考上大學的比沒考上大學的要幸福。活著健康身體比有病的要幸福……活是活的心理!還有的就是任命……命運……
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9 # 濱州小蘇
我一半一半吧,這個社會你到了一定的境界自然而然的可能該有的都會有了。只不過現在大部分人的心態是要想往上爬想以後有更好的發展就是一定要有好的人脈,沒有的話努力從各個發麵接觸好的人脈,來做出對自己以後發展更有利的方向的決定。我這方面也想過,但是什麼都得一步步來,先天不足,後天努力吧!
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10 # 馮桂清8247480773239
認同。人脈是什麼?是你公司屬下的銷售網路,還是平臺?總之你的產品或成品離品都得有一個渠道推銷出去還是本事,不然你的人脈那裡來,又去怎麼才能發給工人工資。其實人脈是你不可缺的人才市場,有了市場,你的競爭壓力才能小點,不然你失去了人脈就失去了市場。
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11 # A大海無浪
在我看來,恰恰相反!
與人相處是一門學問,也是一項技能!人脈資源豐富的人,為人處事基本都很圓滑周到,最起碼不會無緣無故得罪人!古話說:多個朋友多條路,如今社會,各行各業都是如此,辦任何事情都需要認識人,這是一種風氣!認識的人越多,交際範圍越廣,辦事才會順暢!比如說,你的孩子再優秀,想要進好點的學校上學,不認識人、沒有錢是不行的!去醫院看病,沒有認識的人,你只有老老實實排隊,有人就不一樣,可以直接不用排隊!
人脈就是錢脈!資訊時代,很多生意都是在吃飯聊天喝酒應酬中造成的,沒有人脈、沒有交際應酬,就等於沒有生意!
前面說到,交際應酬、與人相處也是一種能力!交際能力差,專業能力強的人也有很多,這樣的人,在現在社會只會成為技術骨幹,一般不會成為高層的管理人員,不懂得交際應酬,就會很容易得罪人,但是專業技術強,所以只能做事;人脈關係差、專業又差的人,就很難立足,到最後只能被淘汰出局,或是在各個行業的最底層生活;二者都強,或者人脈強、專業弱一點的人,也還是能夠吃得開的,因為得人心者才會得天下!
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“越沒有能耐的人,越把“人脈“當回事”。這麼講有點太絕對了。
首先來看,什麼叫有能耐?學歷高,工作能力強,專業技術過硬叫有能耐。情商高,會溝通,善於處理人際關係化解矛盾,並因此而給工作帶來便利和提升,也叫有能耐。
再看,什麼是人脈?每個人生存在這個社會上,沒有人離得開人脈。人脈即人際關係、人際網路、體現人的人緣、社會關係,透過各種渠道所達到的領域。根據辭典裡的說法,人脈的解釋為“經由人際關係而形成的人際脈絡”,經常用於政治或商業的領域,但其實不論做什麼行業,人人都會使用人脈。離開人脈寸步難行。
什麼叫越把人脈當回事?這裡有一個語境是指把人脈看的很重,忽視其他能力的提高。難道有能耐的人就不需要人脈嗎?有能耐的人很多,為什麼有些人只能默默無聞,有些人缺可以混的風生水起。這是人脈的作用,是善於運用資源的力量。
人脈和能耐是相輔相成的,每個人都有自身的所長和優點。
舉個例子,有的在學校的好學生,工作幾年後未必比那些在學校裡的學習不怎麼樣的學生成功。這是為什麼? 因為人各有所長,學習好的學生可能專注學業和技術水平,走向工作崗位也是如此。
但是那些學習不好的人,是社會型的人。他們善於和人打交道,可能自身能力和技術水平很一般,但他們善於運用人脈資源,可以把一些專業的人聚到自己身邊,這樣的人往往適合當領導。因為他們自身能力不足,會比較謙虛,善於觀察和揣摩不同人的性格和能力。真正業務能力很強的人,未必適合當領導。因為他最強,別人乾的他都看不上。怎麼能當好領導。