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現在很多年輕人想升職加薪卻迷茫找不到方向,你的迷茫點是什麼呢
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  • 1 # 東方大成HR觀察

    如何發現自身優勢,並不斷構建自己的USP(核心競爭力)?

    如何在做好當下的時刻,還能為自己長遠的未來做出有價值的規劃和積累?

  • 2 # 範範聊職場

    進入職場,能夠感覺迷茫,這首先要恭喜你了,這至少代表你有在思考,雖然不能和那些從小就已經知道自己未來要幹什麼的人相比,那畢竟是少數。迷惘不可怕,只要你找到自己的目標,腳踏實地的往前走,就會明朗起來的。

    首先,不斷試錯,找到自己真正喜歡的

    很多新人在學校裡面的專業就不是自己喜歡的,畢業後也不知道自己適合幹什麼。可以考慮先找份工作,邊走邊看,以免浪費時間,先熟悉下職場,瞭解下規則,或者多向前輩們諮詢,聽聽他們的建議,或者去尋找自己的對標,以TA為榜樣,這都是我們可以努力的方向,沒有什麼是一帆風順的,只有自己去經歷了,才知道是不是真的適合?做自己感興趣的,你會每天都恍如新生,不斷在奔跑。

    其次,升級打怪,提升自己才會王道

    AI智慧時代的到來,很多人都在恐慌,擔心自己會是下一個會被淘汰的那個。要想讓自己保持持續的競爭力,打造自己的核心硬技能就是重點。知識管理、情緒管理、時間管理、演講、溝通這些通用技能是可以遷移的,在各行各崗都是可以派上用場的,是可以幫助我們在職場上發光發亮的。專業技能提升就更是我們和他人不同的王牌,不斷打磨自己,練就自己的職場之劍。

    最後,鍛鍊身體,注意外在形象

    身體是革命的本錢,鍛鍊好身體才能幫助我們更好的去面對工作中的問題和困難,不會那麼輕易被打到,也更堅強和樂觀,生活本來就不易,透過運動把自己的壓力釋放出去,狀態會更好。除了鍛鍊,容貌的修飾也是我們要注意的,職場人士有他的專業性所在,學會化妝、穿著得體,面容乾淨,學點職場禮儀,都會幫助我們職場生活更加順利。

    總得來說,沒有不迷茫的職場,只看怎麼應對的你!

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