幫人創業、開店的邦主在有限的時間裡從2方面談談。

1. 風險壓力。

打工者只需要做好自己的工作，如果做得出色能升職就更好了；面對的風險壓力較小，畢竟這家做不成還有其他家可以做，總能找到一家。而且除上班時間，節假日照常修，就是固定工資掙得少。

創業者要面對一個公司在財政、管理等等方面問題，面臨壓力較大，特別是公司盈利問題，需要天天操心，一不留神可能公司就倒閉了，還要面對一大堆的債務，但是狀況好的話，掙的多；就是公司有需要有問題就要去解決，畢竟你不管沒人管，節假日是比較不自由的。

2. 對生活狀態的長久影響。

打工時間越長，變得越來越患得患失，不敢創業。而穩定的工作環境，也會磨滅人的意志力，越來越怕面對外面的環境。邦主接觸到的很多創業者都有一份穩定的工作，但是為什麼創業？就是覺得工資低唄，不夠用。

但真的想要創業才發現，其一，選擇什麼行業做？畢竟一旦失敗可是全身家都賠進去了，猶猶豫豫，週週轉轉最終還在打工。其二，畢竟是打工的還有正常上班，於是創業都得上班外的時間去思考，有時候去考察個專案或者店鋪位置，沒時間。又不想辭職，畢竟創業還沒做起來，辭職了吃什麼，喝什麼，誰知道什麼時候創業才能落地？於是，對創業永遠停留在“想法”階段。看很多資訊研究，和很多人探討，但就是決定不了做什麼，什麼時候做。

創業者首先就要有一定的冒險精神，不畏懼競爭。做任何一件事，在結果出來前都沒辦法保證成功，如果就畏懼不前，不做也罷。而作為老闆，遇到的很多問題，特別是沒人幫你的時候，只有自己解決，哪怕不適合呢，還是要解決它。時間久了，在各方面都鍛鍊人，真的失敗了，起來再戰就是。