MBA申請表不過關，直接就被招生官pass掉，因此，填表關，首先從態度上，無論多麼重視都不為過。

除了基本資訊資料的填寫，清華MBA的個人陳述題非常重要。我這裡面給填MBA申請表的幾點小建議：

第1點，拿住題意，題目問你什麼，你就回答什麼。

第2點，要注重使用駢文。

第3點，採用一兩句的總結句。

首先，你要了解個面的8個評分標準：感恩、誠實、邏輯、戒虛、尊重、善聽、辯證、忌政。所有的問題的回答都不要違背這8個標準。

其次，瞭解MBA個面的問題型別，適當提前準備。MBA個人面試一般分為三大類問題：

1.結構性面試問題，老師問任何一個同學都可以，主要包括以下6種：

①考查維度一：你是誰、你從哪裡來、你到哪裡去

②考查維度二：三種能力（測試管理水平、測試學習認知能力、測試自我認知能力）

2.非結構性面試問題，針對你個人的處境，隨機發問，主要考核2個維度，組合出4大類問題：

①考查維度一：現在和將來

②考查維度二：職能和行業

3.壓力性面試就是對你進行否定、懷疑、質疑，常見方面包括：

無領導：①永遠不要嘗試控制別人。②如果用自己的言論干涉影響別人，只注重自己的輸出不注重自己的輸入，肯定會被淘汰！

小組：①6~7人的小組人數，是最有創新、最有效率的團隊。②嘗試吸收每個人的觀點，變成你的一部分輸出，證明你有很強的融合能力。

各大MBA院校進行英文環節考核，不是要考核你的英文有多劉暢，而是想考核你未來是不是能夠透過英文的方式做文獻檢索，考核未來能不能使用英文和別人完成職場溝通。

所以，英文考核的本質需求是你能不能使用這門語言，而能不能使用這門語言的表象特徵是你用它比較自信的、有邏輯的表達一段話就可以了。

可以從以下幾個方面入手：

多和MBA校友接觸，或參加校友沙龍，透過接觸已被學校錄取和培養的校友，可最直接的感受到學校的風格及偏好；

參加學校的大咖講座，每所MBA院校都會定期的組織各行業主題講座，從課程和研究方向入手，瞭解學校的課程體系；

參加校友們組織的面試輔導課。不會有人比已經參加過整套面試流程的校友，更瞭解面試流程，有些校友會組織相關的活動，可積極參與。

MBA面試主要考核學生綜合素質能力。

考核內容：教育背景和工作背景

考核方式：個人面試

一般考官有公司高管，大學教授等。個人面試會對考生教育背景和工作背景進行詳細的考核。主要有：畢業本科院校是否為本科和專科，本科分為985和211院校以及普通高校。一般985高校畢業比較佔優勢。根據考生提供的本科學習成績、學習內容進行初步瞭解，判斷學生學習能力。工作背景一般要求至少3年工作經驗以上，但是一般錄取統計結果顯示大部分為5年以上，甚至10年以上比較多。大多數為公司中高層，如果在國企或者規模比較大的公司擔任高層會比較容易透過面試，再或者就是創業者。

考核內容：團隊協作能力

考核內容：工作能力

工作能力一般從你的年薪、工作業績等考核。這個一般在申請材料時就會考核，只有達到相應工作能力才有進面試的機會。

MBA一般學費比較貴，所以考MBA都是非常厲害的精英，特別是一流大學的MBA競爭一年比一年大！如果想透過面試，教育背景是無法改變的，能改變的就是工作能力，所以努力工作，提升能力才是辦法！