職場中這六種小人要提早防範，你才不會吃虧上當

職場中小人缺德、陰險、狡詐、無情無義之人，他們的特點是會偽裝，善作假，兩面派，會騙人，裝好人，心腸狠，他們表面上會偽裝、能忍、俱有很大的欺騙性，為了達到個人目的，在什麼人面前說什麼話，一轉眼背地裡咬牙切齒，打黑槍，使暗劍，是典型的兩面人，他們見利忘義的，小人心中只有自己，根本不會顧及別人的利益，見好處就上，有油水就撈，只要影響到他的利益，不惜出賣朋友，出賣靈魂，出賣人格，撕下面俱，反目成仇，別人對他好處一點也記不住，別人說他的一點不是都牢牢記在心裡，一有機會就會報復，致於於死地。造謠挑事，坐山觀虎鬥。職場上最可恨的小人，就是那種沒事找事，今天我們就來說一說職場中小人的特點：

一，嫉賢妒能，見不得人好。職場上小人自己混的好，生怕別人混的也好；自己混的不好，就盼著別人更慘。甚至連哥們閨蜜也不放過，反正就是不能比我好。看見同事曬朋友圈，都能打翻了心裡的醋罈子。看見同事穿的比自己漂亮，嘴上恭維著真漂亮，心裡巴不得人家出門被車撞。反正這屋裡我最大最靚最幸福，誰比我好一點，我就背後搗鼓誰。

二，無事生非，恨不能整體翻船。職場有一種人非常可怕，自己職場失意，就怨天尤人，仇恨上司怨恨同級埋怨下屬，沒事也要製造事端，把單位攪亂，越亂越好，恨不能一竿子打翻一船人。自己受點委屈，覺得公司對自己不公平，恨不能天天扎小人，詛咒公司早點倒閉，一船人統統都倒黴自己才解氣。

三，煽風點火，火上澆油不嫌事大。職場有一種人最可氣，唯恐天下不亂，看見同事之間有一點小矛盾，兩眼放光，家長裡短、花邊新聞，滿嘴跑火車，信口雌黃，添油加醋，好事不出門壞事傳千里，就喜歡把事情搞大，自己在裡面左右逢源、如魚得水，動不動還拉一拉偏架，再添一把柴火。遇到這種人，矛盾雙方最好先休戰，暴揍挑起事端之人。

四，落井下石，心狠手辣沒人性。職場上，人走茶涼本是正常，落井下石實屬惡人。有一種惡人，非常記仇，被上司批評過就懷恨在心，但苦於沒有機會報復。上司一旦落難，這種小人立即跳出來，狠狠地出一口惡氣，一點同情心都沒有。看見上司虎落平原，自己就當惡狗，落井下石，再踩上一腳。見到這種人，一定要小心防範，原來裝得可憐，但可憐之人必有可恨之處。

五，栽贓陷害，踩著別人上位。職場上最卑鄙的小人，就是拼不過能力拼厚黑學。看見自己競爭不過別人，就背後搞小動作，帶小報告，寫黑材料，打黑槍，放暗箭，無中生有，炮製事端，借刀殺人。就算一次搞不掉你，反正一封信能折騰你大半年，搞不掉你先搞亂你，高不亂你先搞臭你，最終達到踩著你的屍體上位的目的。

六，過河拆橋，忘恩負義白眼狼。職場上能把人氣吐血的小人，就是辛辛苦苦、掏心掏肺地養了一頭白眼狼。過去你對他再好，手把手教，心對心帶，本來也不圖他有所回報，至少圖一個情義。現如今，教會徒弟餓死師傅，長江後浪推前浪，徒弟恨不能亂拳打死老師傅。過去付出多少真情，如今付之東流，小人上位就過河拆橋，甚至倒打一耙，既讓人驚愕，更讓人寒心。

職場中對付小人如果沒有利益衝突能躲則躲，如果不能躲避，那就採取合理的方法來規避他的陷害，很多時候他們的手段防不勝防，甚至是在背後嚼舌頭，散佈流言等等下三濫的招數詆譭你的人格，這些都是小人慣用的招數，你必須要小心謹慎。

對於這個，我想說的是，現在很多人都在什麼什麼小人什麼負能量，是的，我們不能否認這一類事物的存在。

但是其實又有多少是真的與我們有關的呢？其實我覺得與其花心思在這方面上去如何識別什麼是小人什麼是負能量的，還不如直接把這功夫放在提升自己的身上更實在點。只要自己足夠好，其它不好的東西自然就靠邊站了

就像常說的：會對你產生怨氣的都是因為你和對方相差不大，當有一天你超過對方太大時，對方只會對你仰視而不會在背後說你。這是人性之一。

所以我不理會什麼小人不小人的，小人也有小人的好處。如果只是在研究什麼是小人之類的，說明自己也將進去到這一層次。就算到最後真的找出了答案，那又能怎麼樣，除了避開對方，難道還能和對方打一架？這樣一來就算最後贏了又如何，只是說明了你們是一個層次的人，只不過你比對方厲害那麼一點而已，但是你的損失卻是巨大的。

就好像我們經常說的和一個狗打架，你贏了也只是比狗厲害一點，而且留了滿身傷。

所以，我們一開始就要避開對方，不夠對方是什麼。只要我們自己足夠強大，再厲害的狗也不敢對我們亂叫，反而會成為我們得力的助手！到了這個時候，狗是什麼的狗自然就會了解了。而且是什麼狗也不重要了！

所以，先提升自己吧，不要去尋找這些其實沒什麼意義的事！

說二句，說到身邊的人是否有沒小人？及小人的特點？我認為，小人的最大特上就是愛，沾小便宜。愛無事生非，愛獻獻殷勤，愛挑撥離間等，都是小人常表現之。關於身邊是不是有小人存在？由於大千世界小人的表現不一，相信小人無所不在，他侵透各個行業和人群。希望朋友們，平時遠離小人，多交君子，以正義戰性斜惡，君子多了，好人多了，小人就自然會少。還要記著一條，人在矛盾中生活，不論在工作中，生活中，家庭中都難免矛盾的出現，首先要有一個正確的觀點，看待矛盾，看待小人。相反看，如果沒有矛盾沒有小人，也是不正常的，小人矛盾就相生活中的油鹽醬醋才，缺一不可，否則生活意義，工作意義就會少了好多。我們可望著和平，可望著無小人，可望平等，這樣的社會就成了一潭死水。總之，相信小人的不足，也相信小人的加才加醋。促進人們的進步。對否請指正。

非常感恩您的關注，個人覺得，小人愛傳話、愛向領導打小報告，愛向領導耳邊吹風等等，最大的特點就是，自私自利，為了個人利益，而不擇手段。如果別人與他或她有不同的見解，他或她就會受不了，他或她就會挖空心思搞垮對方，這樣的人很多，這樣的人，早晚要受報應的，要受懲罰的，因為心裡沒有善念，只有他或她自己，南無阿彌陀佛。