很多人會不自覺地認為性格內向的人沒出息，這是錯誤的理解。

一個人有沒有出息，跟他的性格是不是內向沒有關係。

通俗的說，無論你是外向，還是內向，都跟是否有出息扯不到一塊去。

1、從職業發展角度來看。

一個人的業務能力才是發展、掙錢的最關鍵因素。性格內向還是外向，只是在做職業選擇時考慮的一個因素。

假設你是一個外向的人，那你在選擇職業時，就要儘量選擇跟你性格氣質相符合的職業。

比方說，銷售、公關、策劃等職業，這些職業需要跟人打交道，需要熱情，就很適合性格外向的人。性格外向的人會很適應這些工作，並且會做得很好。但是，換做一個性格內向的人去做銷售工作，那就太痛苦了。

再比方說，會計、科研等職業，這些職業都需要安靜、認真仔細地去和資料打交道，就很適合性格內向的人。性格內向的人會做出成績。

而換做外向活潑的人去做研究、會計，每天跟數字打交道，每天跟機器打交道，那性格外向的人肯定會覺得無聊透了，很容易煩躁。

2、從人際關係角度來看。

有些人認為性格外向，人緣就好；性格內向，人緣就差。這又是一種錯誤的看法。

即使一個人擁有完美的性格，也不可能讓所有人都喜歡他。

這世上除了錢能夠讓所有人喜歡，其他任何人和事，都會有人喜歡，有人討厭。

同樣的道理，無論性格內向，還是性格外向，都會有人喜歡你，也會有人討厭你。

最後重申一句：一個人有沒有出息，只跟這個人的能力、努力程度、運氣有關係，跟性格沒有關係。

你的問題是，內向的人就一定沒出息嗎？你這個問題中的出息，指的是什麼？事業嗎？還是職場發展？還是人際關係？

我們在日常生活中，經常聽見有人說，“你兒子都當老闆了”真出息，還有的說“你兒子運動比賽都拿獎了”真出息，也還有說“你兒子考上重點大學”真出息，這裡講的出息，大部分都是透過努力獲得榮譽，那我們先具體分析一下，我們這裡說的幾種出息說法，有和性格內向相關的關聯嗎？

一、“你兒子當老闆了”真出息

這裡講的是兒子當老闆了，事業做的成功跟內向有關係嗎，我在這裡舉一個商界裡舉足親重的人物《巴菲特》，相信大家對巴菲特應該很熟悉吧，商界裡的風雲人物，巴菲特也是內向性格，我們再來看看蘇珊.凱恩出版《內向者的力量》書中有提到“美國經濟大國，有其中三分之一甚至一半多的人都是內向性格”。那你現在還覺得內向性格的人，不能當老闆嗎？不能把事業做大嗎？所以內向的性格的人可以在事業上面成功。

二、“兒子比賽拿獎了”真出息

兒子比賽拿獎，這裡講的出息，是透過個人的努力，在比賽中取得成績，從而在別人眼中就有出息，那麼內向性格的人呢？能透過自己努力，在運動比賽中拿獎嗎，那我們來看看這位世界冠軍，2004年取得男團、男單、混雙冠軍，2006年不萊梅世錦賽取得第一個世界冠軍，2007年科威特乒乓球公開賽冠軍，2008年3月31日亞洲盃乒乓球男單冠軍，2009年團體賽中，個人獨攬四金等等，這裡講的國家乒乓球冠軍馬龍，馬龍也是內向性格，這裡證明內向性格的人也可以取得冠軍，所以內向性格人跟出息沒關係。

三、“你兒子考上重點大學了”真出息

這裡講性格內向會不會影響學習，其實這一方面，很多家長應該知道，很多外向的孩子比較貪玩，好動，成績起初都會差點，而內向性格的孩子，都相對比較喜歡安靜，能靜下來學習思考問題所以起初就會好點，當然這也不絕對的，其實我想說的是性格和學習成績好不好就沒有多大關心，因為孩子在隨著成長，影響他成績的不是她智商，而是他的興趣、習慣，見證過孩子成長的家長應該清楚，有些孩子剛開始成績很差但是 後來就好了起來，有些成績好的後來成績就差了，所以不要用性格來斷定孩子的成績好與壞。

很奇怪，我以前學校性格就很內向，但是出入社會後，慢慢性格變成外向，不知道你們有這種經歷嗎？

這個根據自己的職業方向而定的。有沒有出息跟內向與否沒有太大關係。

有的人，雖然內向，但很內秀。語言組織能力和邏輯能力很強，而且情商高，一樣會有出息。

但是內向的人，人際關係不會太廣，而且不太會擴充套件自己的交際，這就需要自己克服一些事情。

大多數內向的人更喜歡做技術類的職業，他們寧願與繁瑣的機器打交道也不願意跟複雜的人打交道。但不喜歡和不會，不能是兩碼事。不喜歡與人打交道不一定是不會說話。如果內向，但有才學，語言組織能力很強，可以克服自己一些恐懼心理，嘗試跟人打交道。這樣是對自己是有好處的。

之前的老闆就是個很內向的人，不太愛說話，但說起工作的事情，是口若懸河，滔滔不絕。老闆是人很好，雖然不愛說話，但該說的會說，能夠處理和員工之間的關係。平時我們在公司是比較隨意的。

但我感覺內向的人做一件事情並且成功要比外向的人艱辛一些。外向的人喜歡與人打交道，朋友也會增多，遇到麻煩的事情可以請更多朋友幫助，而內向的人往往只能依靠自己，所以需要自己有足夠的能力去解決。

內向的人大多比較在意別人對自己的看法，我之前便是這樣，內向，膽小，而且很在意別人的看法。慢慢隨著年齡的增長看開了許多。我們是為自己而活，而不要活在別人的看法中。就像是一道菜，有人說好吃，有人說不好吃，眾口難調。你的做法，也許別人不會理解，但是他理不理解跟你沒有太大關係。儘量不要活在別人的世界裡。自己才是主角，應該嘗試大膽些，勇敢些。

不愛說話並不可怕，在工作的鍛鍊中慢慢會敢於說話，而且需要自己不斷提升自己。多與人交流是有很多益處的。而且與人交流並不難啊。

這個問題的答案毫無疑問是否定的，內向的名人特別多。像ladygaga，梁朝偉，雖然梁朝偉演戲很出色，其實他也算是內向的。其實有沒有出息跟性格關係不大，相反，內向的人往往做事情更加認真，觀察能力更強。有沒有出息更大程度取決於你的做人做事，你的努力程度。

現在社會的高速發展，使得外向的人能夠在短時間內更加容易脫穎而出，從而能夠獲得更多的資源，因此，很多人都會有一種誤解，好像覺得外向的人都是比較有出息的，而內向的人相對不那麼有出息。但是，實際上，一個人是否有出息跟這個人是內向還是外向沒有關係。

首先，內向的人更加喜歡思考，更加的關注自己的內在世界。而外向的人更加的喜歡社交，更加的關注自己的外部世界。這樣以來，內向的人就更加傾向於瞭解自己，外向的人更加傾向於瞭解他人。我們每一個人作為一個個體，存活在這個世界上，可以說是在同這個世界上的其他人競爭，競爭財富，競爭名利，競爭資源。那麼，怎麼樣才能夠競爭成功，變成一個有出息的人呢？孫子兵法有云“知己知彼，百戰不殆”由此可見，內向的人應該向外向的人學習瞭解他人，外向的人也應該像內向的人學習瞭解自我。

其次，內向的人更加深思熟慮，未雨綢繆，深沉內斂。外向的人更加活潑開朗，熱情張揚，善於交際。這就導致在生活當中，可能外向的人看起來似乎要更加開心一些，生活更加多姿多彩一些。但是，外向者的快樂更多的是與外界環境聯絡在一起的，一旦他們周圍的人際環境，生活環境有了較大的改變，他們就會遇到麻煩。而內向者的快樂是在自己心裡的，他們平靜祥和，內心自有自己的一番天地，這樣即使她們周圍的人際環境，生活環境有了較大的改變，他們也不會受到太大的影響。

事實上，很多成功人士都是內向者，比如華盛頓、林肯、拿破崙、俾斯麥、洛克菲勒、福特、蓋茨、巴菲特、李嘉誠、愛因斯坦、牛頓等等。無論內向還是外向，都沒有關係，學會揚長避短，就會發揮出自己的優勢啦。

有沒有出息和性格真的關係不是很大。

有的工作適合外向型性格的人去做，有的工作適合內向型的人去做。

我們不能就憑一個人的性格去做判斷這個人有沒有出息。

比如一些經常需要交流和溝通談判的工作適合外向型的人去做，

有一些需要長期科研和研究方面的工作就適合內向型的人去做，

各有各的優勢，各有各的劣勢，都能在自己的崗位上做出成績。

比如技術出身的比爾蓋茲，他性格就比較內向，他給自己的定位就是引領技術方面的工作，CEO的位置交給更適合的人去做。但是微軟這個公司就是內向的比爾蓋茲創立的，但是他明白自己的優勢在哪裡，所以繼續去做研究技術領域的工作。

還有很多的各個行業的傑出的人，很多都是內向性格的人。

所以，性格不能決定一個人是不是有出息。

只要努力拼搏，不甘於平庸，任何人都有機會做出有出息的事。