現在越來越相似了，培養模式基本沒什麼不同。網上什麼8大區別，很多都是忽悠人的，都是細枝末節的差別，不影響大局的。

非要說不同有這麼幾點：

1，論文要求不同。學碩除了畢業論文和綜述之外，還要發表核心論文之類的，要求比較高，最好能被SCI，IEEE等收錄，比較難。

而專碩只需要發表小論文就行了，隨便哪個期刊發表下就行了，比較簡單。

2，研二時候的生活不同。專碩是可以出去實習的，大多說專碩研二都會去公司實習（雖然有不少被硬拉去了老師公司......）但不可否認，實習經歷對工作有很大幫助。

而學碩就很少被允許實習，基本都是跟在老師後面做專案的。

3，學碩可以直博，專碩則不能。

總的來說，現在越來越多的人報考專碩，對以後就業有不少好處，而且工資各方面比學碩要好一點點（也只有一點點而已）。比如我們學校計算機專業，專碩有實習經驗，簽約工資拿到15k*16左右，學碩也能14k*16，沒太大區別。

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今天遇到三個仍然不造學碩和專碩區別的小朋友，雞湯解解內心如下

因此今天特此、專門、單列一篇推送，這樣以後再有人問起就可以非常niubility地甩他一臉了！

首先我們來做個名詞解釋：

專碩 就是專業碩士，是相對於學術型學位而言的學位型別，其目的是培養具有紮實理論基礎，並適應特定行業或職業實際工作需要的應用型高層次專門人才。目前中國的專業碩士有如下幾種

當然這都是一級學科名稱，有的學校在招考的時候還會有二級學科的名稱，但一般都會標註出來，仔細閱讀招生簡章即可。

專碩就是相對於學碩而言的一個名詞，那麼它們之間有何區別呢？這裡做如下解答：

學制不同

所謂學制，就是你在校的時間啦。大部分的學碩是三年或者兩年半，而專碩基本上是兩年左右（當然也有特殊的，比如漢語國際教育）。因此如果想早點工作，一邊貌美如花一邊掙錢養家的話專碩是個不錯的選擇，但是相應的時間就很緊，讀研期間可能會比較辛苦。

考試內容不同

公共課部分政治是一樣的，學碩一般考英語一，專碩一般考英語二（漢語國際教育又是個例外嗯，誰讓他們以後要教外華人的），一般英語二比英語一簡單，專業課上要看不同的學校，如中傳新聞學學碩考新聞傳播史論（712）、新聞實務（815），而新聞與傳播專碩考的是綜合能力（334）和專業基礎（440），考察的內容不同，參考書與複習方法自然有不同。

個別學校學費、獎學金設定不同

中傳的大部分專業專學碩獎學金都是大大的有，學費基本上是專碩10000，學碩8000，但是有的學校在專碩的設定上學費高一點，獎學金少一點，如北大，復旦等。但是隨著專碩與學碩的力量持平，國家政策的要求，這種現象會越來越少。

培養方案有所不同

顧名思義，學碩與專碩側重方向不同，學術型碩士的培養更注重理論性，專業碩士則更注重實踐性，但有些專業的學碩和專碩會有一些課程的重合，導師也是會橫跨學碩、專碩供同學選擇，像雞湯解解就和廣告學的師哥師姐們一起上了很多共同的課程，少數課程會有差別，但類別不大，但有的專業會其他學校會有明顯分別，這個仍然要具體問題具體分析啦！

有關考博的不同

此前有一個最大的謠言就是專碩不能考博！這！真！的！是！謠！言！只是專碩不能直博，考博考公務員都不會受限制的，雞湯解解的學霸室友就在吭哧吭哧準備考博士呢！

畢業證

正規的學校學碩和專碩都是有“雙證“的，學位證和畢業證，目前社會對專碩的認可度也在逐漸提升，基本和學碩無異啦！

競爭

從近年的各學校招生計劃和分數線來看，專碩的分數和學碩已經幾乎不相上下，甚至專碩會高過學碩，但招生的人數也會相應多一些。總體來說，名校的學碩和專碩競爭力都差不多，不努力都考不上，努力都有可能考的上！

好啦，大家也造雞湯解解是專碩的啦，所以就請大家不要再問三歲小朋友的問題“到底是專碩好還是學碩好”，從我個人的角度來講我一定是選了自己認為最好的，但是你的路還要你自己選啊！至於差別已經在上面列出來了，一條條比對，選一個更合適的就好啦！

注：這裡提到的專碩和學碩都是全日制的哦！和在職碩士無關哦！

我讀的是專業碩士，我說的以下內容僅限我所瞭解到的內容。

關於課程，一般情況下，學碩時間長一點，課程也就相對多一點。

關於升學，現在我們學校已經改革，專碩讀博也比較容易了，只要老師有名額就可以，前提是自己發了論文，當然與學碩還是有區別的，不如學碩方便，也不能提前轉博，但與之前相比，差別已經縮小了。

關於就業，在找工作的時候，根據自己近一年的找工作經歷，專碩與學碩區別不大，可能也就個別大學招老師，會有一點限制，但多數大學只要要碩士的話，基本沒區別。但是有一點，在前文提到過，學碩在校時間長，如果利用好，專業實習，專業水平肯定會有優勢，這個對找工作的優勢是不言而喻的。

關於獎學金，學碩的獎學金金額多一點。

關於個人發展，只要進去同一個單位，學碩專碩據我瞭解沒啥區別。

專碩動手能力強，科碩科研能力強。從發展看專碩就業後科研能力無法改變，就這個水平定在那裡了。科碩就業後動手能力能隨實踐能補會來。總之長遠看科碩用人單位如果不短視，應該更喜歡。