首頁>Club>
大家客觀的聊一下兩個主持人,針對比節目誰風格更適合,張紹剛的槽點在哪?文明發言,權當茶餘飯後的娛樂
8
回覆列表
  • 1 # 向流雲

    個人認為張紹剛的把控能力還是比較給力的,在老闆與求職者之間的調節也比較到位。至於塗磊就不敢作過多評價,只能說他可能不適合主持這種型別的節目。。。

  • 2 # XU190475557

    在這個節目上,作為主持人他們倆都把自己態度表達的太多,這應該是嘉賓的事情。但是張紹剛要比塗磊有深度的多,現在主持脫口秀的節目就非常適合他,主要受眾群偏年輕人,而塗磊的受眾群偏家庭婦女,語言也只是簡單直接的電視語言。高低立判

  • 3 # 朝歌暮酒

    對我個人而言,我是比較喜歡塗磊的,在每次的節目中,首先塗磊可以強勢的及時的表達自己的觀點,並且言語犀利,可以用簡單明瞭的話語去評價,如果當事人錯了,會不留情面的去批評,反而張在節目中,他首先不太理性,不太會尊重選手,心胸比較小

    但是我還是更喜歡塗磊多一點

  • 4 # 北方之北

    感謝邀請,回答這個問題其實還是有些難度的,因為不論他們這兩個人怎麼樣,但是他們做的節目還是很好的,在節目當中體現的價值是給他們加分的最大的項,例如給求職者正確的引導,給那些表現非常的徵求報酬,給那些懷才但表達不暢的爭取機會等等,兩個人都是真性情的人,節目中絲毫沒有私情,非你莫屬中的主體的思想我覺得就是沒有沒用的人,只有沒遇到合適平臺的人,這一點把握的非常好,我們總聽到“說你行你就行不行也行,說你不行你就不行行也不行”的抱怨,其實我覺得一個智力正常的人就是這樣的,有對的平臺,能讓老闆看到你的長處,在工作中取長補短,那麼就能夠做到沒有無用之人,只有沒用對的人。這兩個主持人起到的就是這樣的作用。另外對那些坐在考官席上的老闆該捧就捧,該批就批的方式非常難得,變現出來的就是你是老闆你也別牛,人無完人,你們說的也不一定全對,求職者雖然現在是被考核的人,當是你企業的價值就是要靠他們來創造的。這個項給兩人加分不少。另外兩個人都是理智的,機警的,也不缺失幽默的主持人,我稱之它們為有智慧的人。另外,塗磊講話更是一針見血,尤其是在另外一檔情感節目中的變現,總會讓人有些啟發的。

  • 中秋節和大豐收的關聯?
  • 川崎,寶馬,本田,雅馬哈,鈴木,杜卡迪,Aprilia,奧古斯塔…這些品牌都有什麼特點或者標籤?