在各行各業，每年春節過後都是人才招聘的高峰期，因為在華人的心目中，此時才是一年工作真正的開始。有什麼計劃，都可以放心地做起來，因此往往被稱作“金三銀四”。遇上春節比較早的時候，便稱為“金二銀三”，今年便是如此。

儘管新冠肺炎疫情尚未消散，但相信仍有不少業界同仁準備換個崗位重新出發，應屆的畢業生們也已經到了春招的關鍵時刻。在這個漫長而煎熬的假期即將結束之時，體育大生意回顧了2019年體育行業招聘情況，對於2020年體育人才供需趨勢做出了這三點預測，幫助即將出發的人們更好地迎接挑戰。

三場頂級大賽蘊藏大量機會

2020年，是傳統意義上的“大賽年”，6月的歐洲盃、7月的奧運會即將揭幕，對於廣大體育愛好者而言，這必將又是一個難忘的夏天。而對於體育產業從業者而言，2020年境外舉辦的兩大賽事固然值得期待，實際上，2021、2022、2023年連續在中國舉辦的三場大賽更是我們不能忽視的，同時，也蘊藏著無數的機遇與挑戰。

中國即將舉辦世俱杯和亞洲盃

眾所周知，2021年世俱杯將在中國上海、天津、廣州、武漢、瀋陽、濟南、杭州、大連8座城市舉辦。兩年後，2023年亞洲盃則將在中國北京、天津、上海、重慶、成都、西安、大連、青島、廈門、蘇州10座城市舉辦。穿插在兩大足球大賽之間的2022年北京冬奧會有著怎樣的影響力更是無需多言。

一個值得注意的現象是，就在過去的幾個月，這三大頂級賽事都已開始大規模招募官方工作人員。2019年底，北京冬奧組委啟動2020年校園招聘工作，廣泛吸引2020年應屆高校畢業生參與北京冬奧會籌辦工作。據悉，此次招聘共設46個崗位，擬招聘61人，涉及對外聯絡、運動會服務、媒體執行等業務領域。

北京冬奧組委正火熱招聘中

北京冬奧組委人力資源部任免處處長劉軍接受媒體採訪時表示，這已經是冬奧組委自成立以來第三次面向高校畢業生招聘工作人員。在前兩次的招聘中，共吸引將近4500人報名，經過層層選拔，優中選優，最終僅僅錄用55名。要求不可謂不嚴格。

另一邊，2020年初，2021年世俱杯和2023年亞洲盃足球賽籌備工作辦公室同樣釋出公告，面向社會公開招聘優秀人才參與世俱杯和亞洲盃籌辦工作。據悉，本次招聘共設19個崗位，計劃招聘22名工作人員，涉及人事、法務、財務、對外聯絡、競賽、場館建設、新聞宣傳、電視轉播等業務領域，具有很高的專業要求。目前尚未公佈招聘結果。

世俱杯、亞洲盃籌備工作辦公室招聘公告

三場大賽、幾十個崗位、吸引數千人報名……要知道，這僅僅只是大賽官方工作人員的招聘而已，如果再加上賽事相關體育公司所需要的人才缺口，頂級大賽對體育產業人才培養起到的推動作用不言而喻。事實上，筆者身邊就有很多經歷過、參與過2008年北京奧運會的前輩們，他們在彼時也許只是一名志願者、一名執行層面的工作人員，但經過了大賽的洗禮和十餘年的磨練，他們中的許多已經成為中國體育產業的中流砥柱。

可以想象，當三年以後，2023年亞洲盃勝利閉幕之時，三場頂級大賽留給我們的絕不只是一些冰冷的場館，那些經歷過大賽歷練的人們，更將成為未來幾十年中國體育產業的寶藏。

電競專業人才亟待發掘

未來幾年，除了多項傳統頂級大賽即將落地中國，各項電競賽事頻頻造訪中國同樣是一個不得不提的話題。2019年11月，在2019英雄聯盟全球總決賽冠軍戰中，來自中國的FPX戰隊在法國巴黎3:0橫掃了東道主G2戰隊，獲得S9世界總冠軍，LPL賽區斬獲兩連冠成就。與此同時，拳頭遊戲在現場公佈S10總決賽冠軍戰將落地中國電競之都——上海。2020全球總決賽將時隔三年再次來到中國！

頂級電競賽事中拿出優異表現的背後，是全國90後、00後群體所掀起的電競狂潮。儘管仍有許多人並不認可電競的正面效應，但不可否認的是，這項屬於年輕人的運動目前擁有著無可比擬的超然人氣，不僅如此，成為一名電競產業從業者也成為越來越多人的選擇。

S10總決賽冠軍戰即將落地上海

2019年初，人社部發布公示通告，擬釋出15個新職業，“電子競技運營員”、“電子競技員”也在其中。而據騰訊電競統計資料顯示，電競行業現有從業者5萬人，崗位空缺則已超20萬，到2020年缺口將擴大至50萬。面對這一缺口，學校和社會都在對此作出針對性對策。

此前體育大生意曾大致統計過，四川傳媒、上海體育學院等18所高校陸續開設了電競相關專業，一些校外培訓機構也各有特色。同時，大多數電競俱樂部會有自己的青訓體系。這些青訓體系不同於培訓，而是和傳統體育俱樂部一樣，電競俱樂部需要付給青訓選手相應的工資。

騰競體育等電競行業頭部公司招聘需求旺盛

此外，電競職業體系搭建則多以賽事聯盟為發起方。據騰訊電競業務負責人侯淼透露，為了讓更多熱愛電競的青年可以全身心的投入到行業中，他們希望在將來可以逐步搭建起一套完善的保障體系，無論是職業選手還是其他的從業者都可以透過體系的力量，在這個行業中持續地尋找到新的發展機會。這個時代，對於真正想從事電競產業的人來說，已經敞開了大門。

跨界複合型人才更受青睞

近日， 國家體育總局、國家統計局聯合召開2018年度體育產業統計資料釋出會，公佈了2018年全國體育產業總規模和增加值資料。經核算，2018年，全國體育產業總規模（總產出）為26579億元，體育產業增加值佔國內生產總值的比重達到1.1%。2018年末，體育產業法人單位23.8萬個，從業人員443.9萬人。

2018年全國體育產業狀況一覽

而國家體育產業“十三五”規劃提出，到2020年，中國體育產業的從業人口要達到600萬。據統計，目前全國體育院校和非體育院校培養的體育相關專業畢業生每年加起來也不過12萬人，仍然存在很大的人才缺口，更遑論不少體育專業畢業生並未從事體育相關行業。這無疑需要更多跨界、跨專業人才為體育產業添磚加瓦。

事實上，上文提到的諸多崗位在招聘之時便已遵從了這個規則。北京冬奧組委人力資源部任免處處長劉軍就曾表示，冬奧組委招聘中，普遍需求文化素質較高，專業能力較強，大賽經驗較豐富，英語語言能力較突出的專業化、國際化人才。各崗位均對英語語言能力提出了較高要求，有的崗位還要求能夠熟練掌握第二外語語種，45個崗位要求碩士研究生及以上學歷，英語、管理、國際關係等專業人才需求較多。

北京冬奧組委人力資源部任免處處長劉軍

不僅傳統體育如此，資深電競產業從業者、常奧體育&Hero久競電競俱樂部董事長陶婷婷也曾告訴體育大生意：“目前電競從業人員的缺口非常大，我們希望更多非電競行業的人能夠來到電競行業，提供全域性化的思維和管理方式。”

作為國內最早的體育產業新媒體，體育大生意也一直致力於發掘更多體育產業優質人才。每週四，我們都會發布固定欄目——體育招聘，精選出優質的體育行業職位資訊，目前該欄目已為超過400家優質體育類公司釋出了超過4000條崗位招聘資訊，旨在為優秀人才與品牌企業建立有效的交流平臺。從而促進行業內外資源整合，參與營造中國體育產業百花齊放的積極氛圍。

畢竟，21世紀最缺的——是人才。

首先，本人也是一名體育創業者，作為一名體育工作者，以下是我的一些心得，分享給大家！

第一呢，保持一顆積極向上的心態，不要太悲觀，也不要太樂觀，平常心，在家也可以進行一個自我的學習，充能，在平常工作中的不足，以及要加強的地方自己進行強化！

第二呢，強化內部學習，提高員工凝聚力，現在也是體育行業最危急的時候，學習企業文化，給員工注入一劑強心劑，讓大家相信公司有能力挺過疫情！

第三呢，就是企業的止損，想盡辦法，進行線上，以及線下的客戶銷售，現在大家也是對於疫情有心理陰影，由原來的團體課，換種模式，改為私教課程！

第四呢，就是客戶的維護，疫情期間，不要流失客戶，服務好每一個會員，讓會員跟我們的聯絡度要高，不要和客戶變得陌生！

熬吧～～～堅持就是勝利～～～

百年不遇的疫情，給大家都帶來了很大的困難。雖說即是困難也是挑戰，沒有了收入，大家都不能出門，吃誰，喝誰？首先，利用好這個時間，苦練內功，努力提高自己的業務能力，把手邊的力所能及的工作準備好。做為一名體育彩票的工作者，努力鑽研業務，熟悉工作流程，堅守工作崗位，為復工提前做好各種準備工作。無論是銷售的水平的提升，還是疫情的防控都要先走一步。做到防治疫情和準備開工兩不誤。爭取把疫情造成的損失給補回來。政府和相關部門也給我們提供了大力的幫助和支援，我們有信心和大家一起，團結一致，齊心協力，克服困難。共度難關，加油武漢，加油中國，加油體彩工作者，勝利就在眼前了～～～

本人是多年的體育行業從業者，今次全球停賽的現象真是活久見，可以說，大部分這行業的企業現金流都不充足，我所知道的幾家比較大的體育資訊企業都出現了資金短缺，如果海外疫情進一步加劇，相信體育行業可能面臨大洗牌的風險。

而在這個行業的從業者相信也需要另覓新的行業解決這個困境，坐以待斃並不是一個好的選擇，畢竟要養妻活兒!

我覺得，2020年體育行業從業者可以這樣度過。我以武術體育行業來說吧：

一，加強影片教學。

1.建立一個教學群，只用於教練講課講解，演練和示範。

2.建立一個學員群，大家可以互相交流學習。可以提出問題，教練來回答和講解。

二，開展理論聯絡實際課。

我覺得，我們在平時，大家都是以動作教學為主，很少進行理論聯絡實際的課程。那麼，我們怎麼樣進行理論聯絡實際的課程呢？

1.我覺得，我們可以講解武術對練中的招式。如：雙刀進槍，三節棍進槍，対刺劍，三人對練等套路和動作。

2.我們可以講解武術動作的拆招。如：螳螂雙封手拆招，左封右蹺腿拆招，封手鎖喉拆招等等。

三，增加裁判規程和規則法講述和示範課。

我們的隊員有的不懂的裁判法，所以，他們在比賽時，就難免違反裁判規定和規則的。

我們隊員的武術動作，一招一式都要符合武術法規的，特別是，經常參加武術比賽活動的隊員，他們就更要，不斷的學習和理解還有熟知武術裁判法的。

當然，我們的武德教學課，我們都要始終如一的，堅持不懈的天天講，年年講的。只有這樣，我們才能培養出傑出優秀的武術人才啊！

2020年，將是我們迎來傳承弘揚武術文化光輝燦爛的時刻！

武術同仁們！加油！

我就是其中之一，我自己剛開了體育公司不到一年，主要是舉辦籃球比賽，承辦籃球賽事的，現在疫情當前不能聚眾圍觀，球館也不能營業，只能另做打算了，反正現在是虧，說到從業者