題主對於投資人的理解還是正確的，很多時候，優秀的投資人相對於專案本身，會更加看重與這個專案的領導者。

下面我們就來談談怎麼去判斷專案以及人值不值得投資。（這裡專案方面少說幾句，重點在人）

1、這個專案未來的前景如何，是不是順應這個時代的發展趨勢，最終能夠發展的藍圖可實現性。

2、專案實際的操作怎麼樣，是不是已經腳踏實地的取得了一些成果，還是隻是依靠一個ppt的空想。

1、好脾氣。當然性Grand SantaFe好那肯定會很好，主要還是看與投資人的脾氣和不和。和氣生財就是這個道理，脾氣相投那麼投資人會很爽快地投資。但是壞脾氣是萬萬不可的，現在講究的是團隊合作，一個人即使再有才能也不會走多遠。

2、腳踏實地。很多人空有一個好腦子，說話很漂亮，描繪的前景藍圖讓人嚮往。但是如果這個人不能腳踏實地認認真真的做實事，把手邊的事情做好，也不會成就什麼大事業。反而會讓投資人反感。投資人需要的是執行力極強的人，一步一個腳印，注重積累。

3、氣質。縱觀歷史，一個將來有成就的領導人。他們都具有獨特的氣質，都是積極向上的，Sunny的，充滿自信的。這樣的人站在投資人的面前就是閃耀的，堅定的眼神，給投資人就是一種欣賞。

4、有思想。與投資人進行業務交流的時候，無論外向還是內向，對於自己的專案都能夠滔滔不絕。在專業的知識上面，前進的道路上面，都會有一個準確的認識和規劃。邏輯清晰，有自己獨到的見解，抓得住專案發展的重點難點。

5、感恩。一個成功的人，必定是懂得感恩的。他們會感恩投資人，而不是把投資人的錢財揮霍一空。一個懂得感恩的人，聚集在他身邊的也一定是品質優良的人，這樣一群散發正能量的人做專案做事業，又怎麼會不成功呢。

結識不少投資人，他們一開始都會對專案本身感興趣。但是到後面真正投資的卻是人品極其優秀的人。所以作為投資人，多去接觸優秀的人，看看優秀的人都有哪些優點，這些特點就是識人的關鍵所在。