回覆列表
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1 # 新穎星情感
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2 # 我的貝拉姑娘
必須受待見啊,老實人誰不愛用,勤勞肯幹,兢兢業業,讓你往東不會往西,還不好意思提加薪,沒心機,任何一個崗位,老闆都絕對放心!
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3 # 張大仙之啊蓮
老實人不會拍馬屁,喜歡說真話,當今社會的人都是虛的,你一個老實人就玩真的,誰會喜歡你,當然,只有那些玩累了的就喜歡找個老實人嫁了的
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4 # 使用者93990807178
我認為:這個問題不能用一單位,一個人或一件事,來說明問題。總體來說還是老實人本分做人不吃虧。老實人是福,吃虧是福!
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5 # 一路向前850
在中國不管國企和私營企業老實人確實不受重視,我就在一個私營公司打工,論工作能力我不比任何一個人差,但想拿高薪沒你份,因為我就是一個老實人,一個私營企業都不喜歡一個老實肯幹的人,那就不用說國企啦?
老實人,總容易吃虧。
總有人喜歡佔老實人的便宜。
為什麼?
因為感覺穩賺不賠,而且風險最小。
老實人被欺負了,不喜歡反抗,被佔便宜了,也不去爭,受委屈了,只會默默的忍受。
當你不會反抗,當你不懂得去爭,那別人就容易把你當成踏腳石。
這個時代,競爭激烈,如果你不去爭,就會有人來佔你的便宜,你忍讓,別人就可能把這當成軟弱。
一味的忍讓,不一定真的帶來福氣,而是不斷的被欺負,不斷的被壓榨。
在公司裡,也許你默默的、任勞任怨的工作,但卻總被領導忽視。
有什麼難做的事情,辛苦的事情,都會優先讓你去做。
為什麼?因為你聽話啊,而且領導覺得你不會抱怨,而且也放心。
甚至其他的同事,一有什麼重活,都會優先想到讓你幫做。
那麼,你以為你就有好的回報嗎?
大部分時候,你最多被認為是一個勤懇的員工而已。
工資不會給你漲,升職也輪不到你。
當有新的職位升職的時候,你會發現,平時那些會說話、喜歡在領導面前表現的人得到升職。
有些同事,你私下覺得他很懶,甚至很吊兒郎當,但每當領導過來,他都會表現特別的積極,很懂得拍馬屁,等領導一走,他就恢復了懶惰的本質。
可偏偏到升職的時候,你突然發現,這個你不怎麼看上甚至有些鄙視的同事,升職了。
其實,有的時候,領導只會相信他看到的。
領匯出現的時候,看到你們都勤懇,但他看到那假裝勤懇的同事還很會說話,自然的,領導對他印象更深刻。而你在領導心中,也沒多大的印象了。
而且,領導更喜歡溝通能力強的人,尤其是管理崗位。
你的任勞任怨,可你因為太老實,有話也不敢說,不敢大膽的表現,最終只能被忽略。
越老實的人,越是不會表現,溝通能力也是比較差,就容易被埋沒。
在平時,有辛苦的差事,才會想到你,等你忙完了,你又被遺忘了。
你如果被同事們理所當然的指揮你做事,在你幫忙他們後,他們甚至都忘記感激你,平時吃飯聚會,也不會想起你。因為你也和他們不是同一類人。
那麼,是不是老實就不好了?
當然不是,真正有厲害眼光的人,還是非常看重老實的人。
老實人,不會投機取巧,不會說謊,也不會做違法亂紀的事情,很本分,因此,也會少惹事,生活都是過得比較平穩的。
人不做虧心事,不怕鬼敲門。
老實人,做事情都是問心無愧,自然的,發生再大的事情,他都能夠安穩的度過,他的話很值得信任。
在以前,說到老實人,個個豎起大拇指,覺得這是人品的讚美。
但現在,似乎有些變味了。
也許人們的看法悄然改變了,老實人吃虧多了,也悄然的進行了改變。
有人說:老實人越來越少了。
不知道這是好事還是壞事?
你還敢做個老實人嗎?