上市公司的證券部是上市公司對接投資者、公眾的視窗，也是資本運作的樞紐部門。

上市公司的證券部在名稱上可能是董事會辦公室、董事會秘書辦公室、證券事務部、證券投資部，而有的時候掛在董事會辦公室這個部門之下，而有的時候一家公司的證券部和另一家公司的董事會辦公室職能可能是完全重合的。

證券部的核心職能包括以下三方面：

1、資訊披露：作為公眾公司，上市公司的運營資訊需要遵循規則較大程度向公眾開放，就此，進行真實、準確、完整、及時、對上市公司總體有益的資訊披露，是證券部最常規的工作——包括但不限於三會會議、定期報告、資本運作事項、重大事件的資訊披露。

2、推動和確保上市公司規範運作：合規性對於上市公司很重要，不單是資訊披露，還包括公司的資本運作中內容到程式上的規範，也包括公司業務的規範。上市公司從未上市走向上市的過程中，必定經歷了印證其盈利能力和實現規範運作這兩件事情，證券部通常對於規範運作的意識是刻在腦海中的，同時，證券部一般要具備法律（還包括財務、金融、商業）方面的知識，也是上市公司的核心部門之一，故而既有動力又有能力對於公司的規範運作進行推動。

3、投資者關係管理：這裡既包括中小投資者關係管理，也包括對於機構投資者的關係管理，事實上當前後者更為重要。如何和機構投資者建立健康而良好的關係，是證券事務部的重要課題，也需要小心謹慎加以拿捏分寸的。

投資者關係管理和資訊披露是交織的，而投資者關係管理和上市公司的市值管理也是結合在一起的。這種管理的方式包括正式、非正式的溝通，比如包括諸如路演、反向路演、策略會之類的公開溝通活動，以及吃吃喝喝聯誼聚會等非正式的活動；還包括個人透過自己的行動樹立品牌、口碑，做好安排，發展個人關係等各種方式。

投資者關係管理是證券部非常重要的工作。

4、市值管理：市值管理是一項很綜合的工作，其實涵蓋了前面三方面的內容——市值管理可以說是證券部的戰略目標性工作。這裡的市值管理的概念是實在的，而非僅僅是簡單的炒作與不那麼簡單的合謀。

首先從最正當而主要的目的上說，市值管理最顯著的作用是降低公司的融資成本，提升公司獲取各種顯性、隱性的資源的能力，促進公司透過資本手段實現經營能力的提升。對於股東而言，這也是使其利益最大化的方式。

市值管理的手段包括了上市公司所有的資本運作事項，包括公開增發、定向增發、配股、分紅、發行債券、回購股票、股權激勵、投資併購，等等；也包括了主動資訊披露和公關；還包括最佳化公司治理結構、對公司的資本法律結構進行設計規劃等等。

而在資本運作事項的時候，證券部通常是核心驅動和協調部門，需要把握各事項的關鍵節點，進行法律、財務、金融、商業上的論證，規劃相關結構，設計並執行相應的方案。

上市公司的上市資格，是資本運作的支點；以這個支點用好資本市場的槓桿，使公司做到單單憑藉實體經營做不到的事情，就是證券部工作的目標和內容。

大家好！我是好運漣鏈 證券公司營業部一般有三個部門，分別是以下：

　　前臺：經紀人 客戶經理 高階客戶經理 首席客戶經理 區域總監（營銷總監），前臺服務部門負責開戶工作。

　　中臺：理財顧問 理財經理 投資顧問（不同公司叫法不一樣） ，中臺負責接聽質詢電話 ，負責客戶工作及辦理轉戶業務。

　　後臺：財務，IT，行政，櫃檯（交易），營運總監，客服（有的公司客服就是櫃檯），負責負責招聘客戶經理及開發新客戶。

　　證券營業部是指證券公司依法設立的從事證券經紀業務的機構，證券公司對其所屬證券營業部的經營活動承擔民事責任。作為證券公司對外服務的視窗，證券營業部經營管理工作的好壞直接關係到證券公司的聲譽和形象。