不知道你有沒有過這樣的經歷：
年初在健身房辦了一張年卡，信誓旦旦地說每週要去個兩三次，結果一年只去了兩三次；
說好這週末要收拾家務，但看著一片狼藉的房間，想想就心累，還是躺著比較舒服；
本來計劃好要在一週內讀完一本書，結果手機的誘惑太大，然後就無疾而終了；
……
發完然後呢？就沒有然後了。
發現沒有？我們常常迷戀於假設性的存在，喜歡給自己定一個想象中的期許。
“等我有錢就好了”、“等過完年我就會去做的”、“只要報了名我就一定會好好學”……
而事實證明，結果並不如你想象中美好。
那為什麼大家普遍堅持不下來？背後的原因到底是什麼？
懶，是我們都能想到的原因。
人本質上來講始終還是動物，動物就是容易被本能支配的.睡懶覺、吃好吃的、追求輕鬆愉悅，這些都是動物的本能。尤其在現代化社會，科技愈加強大，各種智慧化設施和裝置的創造，讓人類理所當然地可以過得更舒適、更安逸。所以，人有惰性也不足為奇。
但，當你想要做成一件事時，就必須走出舒適圈，和惰性作對。如果做不到，就很容易半途而廢，出現以上列舉的場面。
除此之外，還有一個很關鍵的因素，就是缺少壓力。這個壓力可以是外界給的，也可以是自己給的。
壓力有助於幫助記憶。當你受到壓力時，體內就會產生皮質醇，它會殺死海馬狀突起裡的腦細胞，而這種大腦側面腦室壁上的隆起物在處理長期和短期記憶上起主要作用（如果剛剛那段話有任何錯誤，那就是百度的問題）
所以你看，為什麼很多人在學校裡學得挺好，但自己在家學線上課程就老是學不會、效果不盡如人意，就是因為現在市面上大部分網路課都缺乏嚴格的管理制度，且不說它們課程本身質量好不好，就說後期作業輔導、學習管理等各方面就普遍做得不到位。
而且，此類課程在前期的營銷和話術上都說的非常好聽，給同學們描繪了一個非常美妙的場景。可是在具體的教學過程中，教學變成了他的任務，他只管你聽不聽，並不會管你懂不懂，更遑論學完之後你會如何了。
這個時候，你們錢貨兩訖，至於你的學費是怎麼來的，學完了有沒有效果，就與其無關了。
但是叩丁狼決心做不一樣的線上課程，按效果付費，而非按過程付費。
有長期關注叩丁狼的朋友應該都知道，叩丁狼的教學管理素來以嚴格著稱，狼性化的辦學風格讓外面的人一度“聞風喪膽”！
比如，叩丁狼有一套非常嚴格的管理體系，嚴格執行學分考核制度，學分一旦低於及格線立即勸退，以此對抗人性的懶惰，保證學習效率。在長期有效的執行和管理下，每個班級都形成了苦心孤詣、令行禁止的學習氛圍。
當然了，狼性≠非人性，而是用制度和規則辦事，用強有力的管理方式去最大程度地約束學員。我們堅信，嚴格才是大愛，既然來了，就要真正對你負責！
來看看老學員們是如何評價叩丁狼的：
學習環境不是憑空出現的，而是透過嚴格的管理來達到的。古訓說：教不嚴，師之惰。對學員嚴格要求的老師，可能會讓人感到不夠親切、不近人情。但從長遠來看，只有嚴格要求這樣做才能促其成長！
不知道你有沒有過這樣的經歷：
年初在健身房辦了一張年卡，信誓旦旦地說每週要去個兩三次，結果一年只去了兩三次；
說好這週末要收拾家務，但看著一片狼藉的房間，想想就心累，還是躺著比較舒服；
本來計劃好要在一週內讀完一本書，結果手機的誘惑太大，然後就無疾而終了；
……
發完然後呢？就沒有然後了。
發現沒有？我們常常迷戀於假設性的存在，喜歡給自己定一個想象中的期許。
“等我有錢就好了”、“等過完年我就會去做的”、“只要報了名我就一定會好好學”……
而事實證明，結果並不如你想象中美好。
那為什麼大家普遍堅持不下來？背後的原因到底是什麼？
懶，是我們都能想到的原因。
人本質上來講始終還是動物，動物就是容易被本能支配的.睡懶覺、吃好吃的、追求輕鬆愉悅，這些都是動物的本能。尤其在現代化社會，科技愈加強大，各種智慧化設施和裝置的創造，讓人類理所當然地可以過得更舒適、更安逸。所以，人有惰性也不足為奇。
但，當你想要做成一件事時，就必須走出舒適圈，和惰性作對。如果做不到，就很容易半途而廢，出現以上列舉的場面。
除此之外，還有一個很關鍵的因素，就是缺少壓力。這個壓力可以是外界給的，也可以是自己給的。
壓力有助於幫助記憶。當你受到壓力時，體內就會產生皮質醇，它會殺死海馬狀突起裡的腦細胞，而這種大腦側面腦室壁上的隆起物在處理長期和短期記憶上起主要作用（如果剛剛那段話有任何錯誤，那就是百度的問題）
所以你看，為什麼很多人在學校裡學得挺好，但自己在家學線上課程就老是學不會、效果不盡如人意，就是因為現在市面上大部分網路課都缺乏嚴格的管理制度，且不說它們課程本身質量好不好，就說後期作業輔導、學習管理等各方面就普遍做得不到位。
而且，此類課程在前期的營銷和話術上都說的非常好聽，給同學們描繪了一個非常美妙的場景。可是在具體的教學過程中，教學變成了他的任務，他只管你聽不聽，並不會管你懂不懂，更遑論學完之後你會如何了。
這個時候，你們錢貨兩訖，至於你的學費是怎麼來的，學完了有沒有效果，就與其無關了。
但是叩丁狼決心做不一樣的線上課程，按效果付費，而非按過程付費。
有長期關注叩丁狼的朋友應該都知道，叩丁狼的教學管理素來以嚴格著稱，狼性化的辦學風格讓外面的人一度“聞風喪膽”！
比如，叩丁狼有一套非常嚴格的管理體系，嚴格執行學分考核制度，學分一旦低於及格線立即勸退，以此對抗人性的懶惰，保證學習效率。在長期有效的執行和管理下，每個班級都形成了苦心孤詣、令行禁止的學習氛圍。
當然了，狼性≠非人性，而是用制度和規則辦事，用強有力的管理方式去最大程度地約束學員。我們堅信，嚴格才是大愛，既然來了，就要真正對你負責！
來看看老學員們是如何評價叩丁狼的：
叩丁狼在管理上很嚴格，班主任會經常來巡班，上課期間手機也要上交。來之前知道叩丁狼很嚴，但沒想到這麼嚴。有一次考試我掛了，不過還好補考考過了。如果補考還沒過的話，就要降到下一個班重新學，叩丁狼說到做到這一點真得很好。在叩丁狼，經常會有老師來巡視我們有沒有睡覺，有沒有做和上課無關的事情。我感覺自己的自制力很一般，這種嚴格的管理讓我覺得是對自己是很有好處的。我有一個朋友他在家裡自學，可能進度把控不好，也沒有學習的氛圍，後來好像就沒堅持下來。我覺得叩丁狼最好的一點就是管理夠嚴格，這也是為什麼叩丁狼學員一出去能勝任公司職位的原因。……
學習環境不是憑空出現的，而是透過嚴格的管理來達到的。古訓說：教不嚴，師之惰。對學員嚴格要求的老師，可能會讓人感到不夠親切、不近人情。但從長遠來看，只有嚴格要求這樣做才能促其成長！