誠然，說話要講究藝術，交往要看清套路。在體制內與人打交道，會說話、懂套路無疑是很重要的，就磚家多年來的觀察和體會來說，要做到這一點，必須要懂得2個結合。
在體制內，謙遜低調不僅是一種優良品德，更是一項必備素質，因此在國企中，說話的藝術首先在於學會傾聽。然而，表現自我贏得認可又是人性中不可遏制的本然，所以，你要做到甘於傾聽，尤其是甘於傾聽領導和前輩的絮絮叨叨，你可以不認同，但不必去反駁。
當然，僅止於此是遠遠不夠的，既要甘於傾聽，也要勇於表達，否則，你在單位就會被認為的沒有主見的“牆頭草”，容易被人輕視。勇於表達，是要在合適的時機勇於表達，前提是做好充足的準備，比如有領導在的會議上，要逮著機會就發言，勇於表達觀點，讓領導對你刮目相看。
唯唯諾諾的人、噤若寒蟬的人，是不被人看得起的。如果把“沉默是金”這個處世格言給用偏了，那麼，在單位你就沒有多少朋友，你就容易孤立，一旦被孤立，就沒有了發展。因此，要學會透過說話，來擴大你的人際交往圈子，這個時候你就得大膽開口。
什麼時候開口？遇見領導、同事時，要大膽地開口，勇於問候，而不是怯生生地避開。同事有好事的時候要勇於開口，比如穿了件漂亮的衣服、買了部新潮的手機，要大膽地開口，言之有物的讚美。等等此類的情況。但另一方面，也要注意謹慎表態，避免禍從口出，尤其是對於領導和同事的評價、對工作的評價等等，切記要謹慎表態。
誠然，說話要講究藝術，交往要看清套路。在體制內與人打交道，會說話、懂套路無疑是很重要的，就磚家多年來的觀察和體會來說，要做到這一點，必須要懂得2個結合。
一方面，甘於傾聽和勇於表達相結合。在體制內，謙遜低調不僅是一種優良品德，更是一項必備素質，因此在國企中，說話的藝術首先在於學會傾聽。然而，表現自我贏得認可又是人性中不可遏制的本然，所以，你要做到甘於傾聽，尤其是甘於傾聽領導和前輩的絮絮叨叨，你可以不認同，但不必去反駁。
當然，僅止於此是遠遠不夠的，既要甘於傾聽，也要勇於表達，否則，你在單位就會被認為的沒有主見的“牆頭草”，容易被人輕視。勇於表達，是要在合適的時機勇於表達，前提是做好充足的準備，比如有領導在的會議上，要逮著機會就發言，勇於表達觀點，讓領導對你刮目相看。
一方面，大膽開口和謹慎表態相結合。唯唯諾諾的人、噤若寒蟬的人，是不被人看得起的。如果把“沉默是金”這個處世格言給用偏了，那麼，在單位你就沒有多少朋友，你就容易孤立，一旦被孤立，就沒有了發展。因此，要學會透過說話，來擴大你的人際交往圈子，這個時候你就得大膽開口。
什麼時候開口？遇見領導、同事時，要大膽地開口，勇於問候，而不是怯生生地避開。同事有好事的時候要勇於開口，比如穿了件漂亮的衣服、買了部新潮的手機，要大膽地開口，言之有物的讚美。等等此類的情況。但另一方面，也要注意謹慎表態，避免禍從口出，尤其是對於領導和同事的評價、對工作的評價等等，切記要謹慎表態。