如果你說的是報考，那你已經滿足報考的條件了。如果你已經考上了中級職稱，而沒有考初級職稱，那就需要先拿中級職稱按初級來聘用，三年之後，才可以聘用中級。

你在目前的情況下，2020年不可以評中級職稱。因為根據職稱申報評審的管理規定，沒有取得助工的，只有符合下列條件之一的，方可初定中級職稱。

1、獲得博士學位後從事技術工作的。

2、獲得碩士學歷或學位後從事技術工作滿3年的。

其他學歷的人員，只有在取得助工後，並滿足一定的資歷、業績、年限、繼續教育等條件後，方可申報中級職稱。

小公以前待過的事業單位有位老同事，是個作家，多次獲得過國家級和省級榮譽，一直沒有評職稱，後來因為要提拔，涉及到職稱問題，領導讓他儘快解決。他打電話諮詢省職改辦，表示自己沒有中級職稱，但有這些榮譽能否申報副高，對方表示可以。當年，他就直接從初級職稱破格評了副高，工資直接漲了2000多。拿到手後，他樂呵呵地跟大家開玩笑說，要知道有這麼多錢，他早報職稱了，這麼多年沒報白白虧了幾萬塊錢，還不如拿來請兄弟們吃飯……

從老同事的經歷來看，職稱破格是可行的，關鍵是看你自身條件。

沒有初級職稱，要想直接破格晉升中級職稱，一般要求滿足以下條件：

一、工作年限：必須從事技術工作且在崗5年以上；

二、學歷條件：一般要求大學本科以上，或者獲得碩博學歷；

三、業績要求：

1、獲得國家級專項技術獎或者省部級專項技術獎勵；

2、獲得地市級專項技術一、二等獎，且是主要完成者或者是負責人；

3、直接主持中型以上專案或者專業技術工作，連續多年取得了明顯成績或傑出效益；

4、在省市兩級重要學術刊物上發表過專業技術論文三篇以上，或者有專著；

5、獲得過市級專業技術榮譽稱號，比如全市優秀專業技術工作者等。

以上業績要求至少要滿足其中兩項以上成果，才有可能破格申報中級職稱。

你是大專畢業，2017年函授本科，工作10年，沒有其他突出貢獻，沒有初級職稱，單憑工作經歷想直接破格晉升中級職稱，肯定回覆你：不可能。

評職稱靠買賣，評的是金錢權力和美色。日本的學校，沒有教師節，沒有評優，沒有職稱評定。工資都是根據年限和崗位確定的。

日本的教師，沒那麼多名目繁多的檢查評比評優考核，更沒那麼多論文材料。教師可以安下心來，不必去考慮複雜的人際關係。不必買證件職稱，不必去為職稱定向工作，不必擔心職稱評定，把精力都用在教學上。