萬丈高樓平地起，關鍵在於打地基。治國安邦，重在基層；管黨治黨，重在基礎。黨的基層組織是黨的執政大廈的“牢固地基”，是整個黨組織的“神經末梢”，承擔著推動黨的路線方針政策落地生根的重要責任。基礎牢則政權穩，基層治方能天下安。
黨的工作最堅實的力量支撐在基層，最突出的矛盾問題也在基層。基層黨組織的建設是黨的整個執政能力體系中的重要組成部分，是黨的執政能力建設的落腳點。只有每一個基層黨組織都健全而充滿活力，整個黨的組織才能堅強有力、朝氣蓬勃。基層黨組織既是深化改革的“先鋒官”，也是保持穩定的“穩壓器”。越是在改革攻堅期、經濟換檔期、矛盾凸顯期，越是需要每一個基層黨組織成為前沿的“戰鬥堡壘”，推進改革、促進發展、化解矛盾。只有把黨的基層組織建設的生機勃勃、堅強有力，才能在各種嚴峻形勢面前，經受起任何風浪的考驗，黨的執政地位才會固若磐石。那麼，怎樣才能做好基層黨建工作呢？我認為可以從如下幾個方面著手：
（一）從嚴抓好“兩學一做”學習教育
落實中央、市委和區委工作部署要求，鞏固拓展黨的群眾路線教育活動和“三嚴三實”專題教育成果，深化“兩學一做”學習理念。聚焦解決黨員黨性意識、宗旨觀念、組織紀律和黨員教育管理、黨內生活等方面存在的問題，教育引導黨員堅定理想信念，強化政治意識，遵守政治規矩，樹立良好形象。把黨員幹部的思想教育作為重中之重，透過不斷開展組織生活會使其常態化，堅持每月一小培訓，每季度一大培訓。
（二）全面加強領導班子思想政治建設
在領導班子建設中，要重點抓好思想政治建設，大力提高領導幹部的思想政治素質。加強領導班子的思想政治建設，一是要各個領導幹部堅定社會主義、共產主義的理想信念。透過開展不同形式、不同內容的專題組織生活會，加強“四個意識”教育，督促黨員幹部嚴守“五個必須”、政治紀律“八嚴禁”等要求。二是領導班子牢記黨的性質和全心全意為人民服務的宗旨，堅決貫徹黨的路線方針和政策，善於從政治上判斷形勢、認識問題、發現不足、改正錯誤。
（三）大力推進幹部隊伍建設
一是以提高領導幹部執政能力為重點，切實抓好乾部隊伍教育培訓及管理；二是以加強作風建設為重點，落實談心談話制度，及時掌握幹部思想動態和工作情況，落實從嚴管理幹部要求，加大問責力度，切實解決幹部作風方面存在的突出問題；三是以嚴格規範科級幹部推薦和中層幹部任用為重點，堅持以“好乾部標準”和“三嚴三實”的要求，培養和推薦優秀年輕幹部，對於中層幹部任用，堅持競爭上崗原則，從嚴把關；四是以黨員幹部思想教育為重點，深入貫徹習總書記系列重要講話和視察重慶重要講話，加強幹部教育管理監督；五是以送溫暖工作為重點，進一步加強老幹部工作、對貧困黨員幫扶和聯絡工作。
（四）認真抓好基層黨建責任制
緊緊圍繞全面落實從嚴治黨的工作要求，一是黨支部要嚴格職責，全心全意從嚴管黨、從嚴治黨，抓好黨建工作。二是凝聚合力，充分調動黨員幹部的積極性，科學推進組織建設。三是講究方法，加強黨員隊伍先進性建設；四是務求實效，牢固樹立黨建工作以人為本的理念，致力建設“服務型”黨組織。
（五）夯實基層基礎保障
一是科學統籌、統一要求，工作重心旗幟鮮明的導向基層建設，以黨建“三嚴三實”、“三級聯動”普遍聯絡群眾為契機，深化“群工系統”應用，逐一解決基層問題。二是提升功能，創立“學習型黨組織”，黨員幹部先學習、支部書記多培訓，先提升黨員幹部政策理論水平；嚴格落實支部“三會一課”制度。
（六）充分利用網際網路搞好黨建工作
一是要加強網際網路黨建工作，做好黨員幹部現代遠端教育，每週組織一次黨員幹部集中進行遠端教育的學習，並及時做好反饋記錄。二是要充分利用QQ、微信等現代通訊工具，進一步發揮QQ、微信黨員交流平臺的作用，凝聚黨員幹部，特別是流動黨員。透過線上線下、雙管齊下的方式，迅速及時地將政策資訊、學習資訊進行共享，保證黨員幹部以及流動黨員群體能夠及時掌握最新資訊。
（七）深化改革增強人才工作實效性
一是要學習貫徹《習近平關於人才工作論述摘編》，具體分析人才形勢、研究人才政策、服務人才需要、加強人才思想教育、營造人才發展環境。透過對現有人才的政策清理整合和最佳化升級，提高人才崗位對應的契合度。二是要堅持人才優先投入，構建多元化投入機制，圍繞“提升引才聚才質量”，多管齊下，以人才集聚支撐基層黨組織工作的開展。三是要構築優質的人才服務環境，透過深入推進人事制度改革，全方位、多角度拓寬優秀人才的上升空間，不斷打出人才培養開發、評價發現、選拔任用、流動配置、激勵保障等方面政策“組合拳”，為各類人才幹事創業提供較為完備的政策保障。
（八）深化組織人員自身建設
一是提高學習氛圍，開展“學黨章黨規、學系列講話，作優秀組工幹部”主題教育。鞏固“落實總書記要求，建設模範部門”教育實踐活動成果，結合“兩學一做”學習教育，開展主題教育。多層次反映組織工作的特色，不斷增強組織工作的影響力。二是勤修內功，以提升自身理論水平和業務能力為要務，全面培養黨員幹部能力。
時代在發展，基層黨建工作面臨著新機遇與挑戰，作為基層黨務工作者，一定要充分認識到加強基層黨建工作核心作用的重要性和緊迫性，要想使黨建工作適合新形勢下發展的需要，必須從上到下高度重視基層黨建工作，以抓嚴、抓實、抓細、抓主動的態度，更好的運用到基層黨建工作中，為基層百姓謀福利。
萬丈高樓平地起，關鍵在於打地基。治國安邦，重在基層；管黨治黨，重在基礎。黨的基層組織是黨的執政大廈的“牢固地基”，是整個黨組織的“神經末梢”，承擔著推動黨的路線方針政策落地生根的重要責任。基礎牢則政權穩，基層治方能天下安。
黨的工作最堅實的力量支撐在基層，最突出的矛盾問題也在基層。基層黨組織的建設是黨的整個執政能力體系中的重要組成部分，是黨的執政能力建設的落腳點。只有每一個基層黨組織都健全而充滿活力，整個黨的組織才能堅強有力、朝氣蓬勃。基層黨組織既是深化改革的“先鋒官”，也是保持穩定的“穩壓器”。越是在改革攻堅期、經濟換檔期、矛盾凸顯期，越是需要每一個基層黨組織成為前沿的“戰鬥堡壘”，推進改革、促進發展、化解矛盾。只有把黨的基層組織建設的生機勃勃、堅強有力，才能在各種嚴峻形勢面前，經受起任何風浪的考驗，黨的執政地位才會固若磐石。那麼，怎樣才能做好基層黨建工作呢？我認為可以從如下幾個方面著手：
（一）從嚴抓好“兩學一做”學習教育
落實中央、市委和區委工作部署要求，鞏固拓展黨的群眾路線教育活動和“三嚴三實”專題教育成果，深化“兩學一做”學習理念。聚焦解決黨員黨性意識、宗旨觀念、組織紀律和黨員教育管理、黨內生活等方面存在的問題，教育引導黨員堅定理想信念，強化政治意識，遵守政治規矩，樹立良好形象。把黨員幹部的思想教育作為重中之重，透過不斷開展組織生活會使其常態化，堅持每月一小培訓，每季度一大培訓。
（二）全面加強領導班子思想政治建設
在領導班子建設中，要重點抓好思想政治建設，大力提高領導幹部的思想政治素質。加強領導班子的思想政治建設，一是要各個領導幹部堅定社會主義、共產主義的理想信念。透過開展不同形式、不同內容的專題組織生活會，加強“四個意識”教育，督促黨員幹部嚴守“五個必須”、政治紀律“八嚴禁”等要求。二是領導班子牢記黨的性質和全心全意為人民服務的宗旨，堅決貫徹黨的路線方針和政策，善於從政治上判斷形勢、認識問題、發現不足、改正錯誤。
（三）大力推進幹部隊伍建設
一是以提高領導幹部執政能力為重點，切實抓好乾部隊伍教育培訓及管理；二是以加強作風建設為重點，落實談心談話制度，及時掌握幹部思想動態和工作情況，落實從嚴管理幹部要求，加大問責力度，切實解決幹部作風方面存在的突出問題；三是以嚴格規範科級幹部推薦和中層幹部任用為重點，堅持以“好乾部標準”和“三嚴三實”的要求，培養和推薦優秀年輕幹部，對於中層幹部任用，堅持競爭上崗原則，從嚴把關；四是以黨員幹部思想教育為重點，深入貫徹習總書記系列重要講話和視察重慶重要講話，加強幹部教育管理監督；五是以送溫暖工作為重點，進一步加強老幹部工作、對貧困黨員幫扶和聯絡工作。
（四）認真抓好基層黨建責任制
緊緊圍繞全面落實從嚴治黨的工作要求，一是黨支部要嚴格職責，全心全意從嚴管黨、從嚴治黨，抓好黨建工作。二是凝聚合力，充分調動黨員幹部的積極性，科學推進組織建設。三是講究方法，加強黨員隊伍先進性建設；四是務求實效，牢固樹立黨建工作以人為本的理念，致力建設“服務型”黨組織。
（五）夯實基層基礎保障
一是科學統籌、統一要求，工作重心旗幟鮮明的導向基層建設，以黨建“三嚴三實”、“三級聯動”普遍聯絡群眾為契機，深化“群工系統”應用，逐一解決基層問題。二是提升功能，創立“學習型黨組織”，黨員幹部先學習、支部書記多培訓，先提升黨員幹部政策理論水平；嚴格落實支部“三會一課”制度。
（六）充分利用網際網路搞好黨建工作
一是要加強網際網路黨建工作，做好黨員幹部現代遠端教育，每週組織一次黨員幹部集中進行遠端教育的學習，並及時做好反饋記錄。二是要充分利用QQ、微信等現代通訊工具，進一步發揮QQ、微信黨員交流平臺的作用，凝聚黨員幹部，特別是流動黨員。透過線上線下、雙管齊下的方式，迅速及時地將政策資訊、學習資訊進行共享，保證黨員幹部以及流動黨員群體能夠及時掌握最新資訊。
（七）深化改革增強人才工作實效性
一是要學習貫徹《習近平關於人才工作論述摘編》，具體分析人才形勢、研究人才政策、服務人才需要、加強人才思想教育、營造人才發展環境。透過對現有人才的政策清理整合和最佳化升級，提高人才崗位對應的契合度。二是要堅持人才優先投入，構建多元化投入機制，圍繞“提升引才聚才質量”，多管齊下，以人才集聚支撐基層黨組織工作的開展。三是要構築優質的人才服務環境，透過深入推進人事制度改革，全方位、多角度拓寬優秀人才的上升空間，不斷打出人才培養開發、評價發現、選拔任用、流動配置、激勵保障等方面政策“組合拳”，為各類人才幹事創業提供較為完備的政策保障。
（八）深化組織人員自身建設
一是提高學習氛圍，開展“學黨章黨規、學系列講話，作優秀組工幹部”主題教育。鞏固“落實總書記要求，建設模範部門”教育實踐活動成果，結合“兩學一做”學習教育，開展主題教育。多層次反映組織工作的特色，不斷增強組織工作的影響力。二是勤修內功，以提升自身理論水平和業務能力為要務，全面培養黨員幹部能力。
時代在發展，基層黨建工作面臨著新機遇與挑戰，作為基層黨務工作者，一定要充分認識到加強基層黨建工作核心作用的重要性和緊迫性，要想使黨建工作適合新形勢下發展的需要，必須從上到下高度重視基層黨建工作，以抓嚴、抓實、抓細、抓主動的態度，更好的運用到基層黨建工作中，為基層百姓謀福利。