回覆列表
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1 # 斷劍寫春秋
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2 # 懂點兒化學的阿寬
1.學歷可以作為考察的層面之一，我認為最重要的還是管理層的監督和培訓。
2.對園長學歷應該提出要求，園長應該有較強的學習能力和管理能力。
3.作為園長很容易就能看到任何幼兒園的教學活動，發現教師的不當行為也是輕而易舉。
4.高素質的園長應該對教師不當行為做出制止和指正。
5.任何虐童行為一定是在園長默許的情況下發生的！！！！！
1、不僅僅是學歷，更重要的是規範管理！
2、比如我這的幼兒園，想進去都要考試，學歷、專業資格證都有要求，但有關係的直接進去，學歷、資格證都不用，您有什麼辦法？
3、還有目前的教師培養方式，教師資格證考評方式。上大學時我們是管理專業，但不少同學都去靠教師證了，是他們熱愛教師工作？不是！而是為了多一條就業渠道！所以您能期待他們成為優秀教師？當然他們不一定會虐待學生，但絕對擔心他們誤人子弟，我就在想我的孩子可不能到他們手下，所以你知道為什麼有錢沒錢都從孩子出國，而且年齡越來越小了吧。
4、我的一些同學，考上了教師編制，有能力有關係的都借調到教育局或其它事業單位去了，能安心教學的少之又少。
5、當然跟整個教育考評體系都有關係，冰凍三尺非一日之寒！
6、我這小地方這兩年發生了好幾次類似事件，但都不了了之，除了本地媒體報道一二，根本無人關心，如果近期這兩事件不是在上海和北京，根本不會有如此的輿論關注。類似事件這不是第一次，也絕不會是最後一次，根源不解決，枝葉再漂亮又有什麼用，早晚枯枝敗葉，根爛樹死！