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1 # 嘉人有約ss
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2 # 浣心說育兒
能力不足,精力不足,拖延症,情緒不佳等原因會導致工作效率低下。
首先我們要解決的是自己是因為什麼原因而導致的工作效率很低。
找到原因,針對突破,解決問題,提高效率。
1.能力不足的話,要著重於提高能力。當然能力不足的時候,可能會是自己拖延症犯病和情緒不佳的誘因。所以,我們要有計劃的安排自己的時間,安排自己多做一些重要不緊急的事情,比如說讀書,學習技能,刻意練習等等。提高能力,當然離不開刻意練習,但是還有一點比較省力的就是直接找到一個導師或者老師進行請教,在職場中,生活中,學習中都是如此,有了老師的指點,加上自己的刻苦努力,及時的反饋,提升能力只是時間問題。
2.精力不足。可能持續的加班和繁重的家務都會導致自己的精力不足。越是感覺到疲憊,就越要在一天當中抽出時間進行運動鍛鍊,運動鍛鍊看似是消耗電池的行為,但是,他能夠向放電一樣,一次性把身體這個電池都放掉,然後在睡一覺以後,徹底充滿。否則,工作過後勞累過度的不良睡眠,使你的電量一直都不滿,用一用就電量不足。
3.在工作之前,要儘量的清空桌面。包括物理桌面和電腦桌面,尤其是物理桌面。對辦公桌一定要定期進行斷舍離,講檔案該歸檔歸檔,該捨棄捨棄。將桌面上的雜物,各種工具都歸類擺放,不必要的東西都儘量避免。可以把每天清晨的整理桌面的固定動作當做是開啟一天工作儀式,每天收拾完桌面就開始工作。
4.我們常說,先整理心情,再處理事情。遇到情緒問題的時候,我們要積極尋找情緒背後的原因。情緒是我們自己控制的,要把選擇自己情緒的主動權掌握在自己手裡。張德芬說“親愛的,外面沒有別人,只有自己”,所以,任何情緒都有背後的原因,情緒就是解決問題的鑰匙。任何事情都有他好的一面不是麼。
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3 # 技能指南
作為一位專門分享軟體應用的作者,幫助大家提高工作效率是我寫作的動力之一。
我把這個問題下的所有回答都翻了一遍!發現大多數回答都偏理論多點,那麼如何才能即學即用,即刻提高工作效率呢?
注:文末有福利噢!真的,超級大福利!!
每個人的生活都有大大小小的事情構成,我們經常會碰到 “前一秒記得,後一秒忘記” 的情況,為防止忘記,我們都應該把它們記下來,讓自己成為一個有條理的人。
首先技能君推薦的是一款超好用的 GTD 應用,希望大家耐心看完,相信也會受益匪淺~
一、TickTickTickTick 是一款簡潔高效的 to-do list 待辦事項和任務管理、提醒軟體,它同時還是一款跨平臺應用能讓您在任何裝置上輕鬆管理, 分享, 同步您的任務, 包括安卓, iOS 和瀏覽器外掛。
在主介面中,預設開啟的是「收集箱」,我們可以把臨時的事情先寫在這裡,等後續想好如何分類再進行劃分。
我們可以對某一個待辦事項選擇提醒時間和任務的重要程度,以及對其打標籤和分類。
如果你不喜歡選擇提醒時間這種方式,它的「智慧識別日期」功能還能透過文字輸入來設定提醒,例如技能君現在設定的就是 6 點 55 分和 7 點整的提醒。
相信有小夥伴對「開始番茄」會感到比較好奇吧?
那麼這個著名的番茄工作法怎麼玩呢?對我們有什麼幫助呢?
番茄工作法的具體操作就是先選擇一個待完成的任務,將番茄時間設為25分鐘,專注工作,中途不允許做任何與該任務無關的事,直到番茄時鐘響起,然後休息5分鐘,每4個番茄時段多休息一會兒。
那如果在某個番茄鐘的過程裡,突然想起要做某事怎麼辦?
a.非得馬上做不可的話,停止這個番茄鍾並宣告它作廢(哪怕還剩5分鐘就結束了),去完成這件事情,之後再重新開始同一個番茄鍾; b.不是必須馬上去做的話,新增一個新的任務,並繼續原先的番茄鍾。使用番茄工作法不僅能極大地提高了工作的效率,還會有意想不到的成就感。
接下來讓我們具體實操一下番茄工作法吧~
在「番茄計時」中,我們可以設定每個番茄的時長、短休息和長休息時長以及一些其他的設定。
在右上角就可以選擇一個待辦事項開始番茄,如果你喜歡在工作或學習中聽白噪音,你還可以在番茄鍾介面中根據喜好進行選擇,在上面的動圖中,技能君還演示瞭如何處理在番茄過程中不太緊急的事項。
值得一提的是,它還可以設定多種超讚的主題面板,管理任務也要你賞心悅目。
二、火螢醬在正式開始前,我們需要知道一點: 雙擊Ctrl鍵,顯示搜尋框/隱藏搜尋框。
1.秒搜檔案/快速開啟軟體。
沒有火螢醬前,我們需要開啟我的電腦 —— E盤 —— 火螢醬,才能找到這個資料夾。
有了火螢醬後,雙擊Ctrl —— 輸入“火螢醬”,極速開啟檔案,不管檔案在哪個角落都可以把它揪出來。
2.豐富的小程式應用
在搜尋框輸入“關鍵詞+空格+主要內容”,拿翻譯小程式舉例,輸入“fy cat”,即可查詢cat的中文翻譯,當然這只是冰山一角而已呢~
3.系統命令
在搜尋框輸入“解除安裝”、“控制面板”、“關機”等等即可呼叫系統命令。
4.網路搜尋
在搜尋框按下“Tab”鍵,即可切換到網路搜尋,可以直接搜尋內容。
當然,還有更高階的玩法。
輸入框為空時,按下“回車”,即可到設定頁面自定義網站。
另外,還可以切換開啟方式,來選擇自己喜歡的瀏覽器。
5.網站直達
有了火螢醬後,只需要在搜尋框輸入設定的關鍵詞即可到達指定網頁!
在網址導航處即可自定義新增~
6.炫酷面板DIY
如果你覺得搜尋框太單一了,你可以選擇DIY設計一個獨一無二的面板。
當然,也可以使用已有的面板。
個人喜歡這 “魔性跺腳” ,那你呢?~
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最後福利來啦!
在後臺回覆“效率”,文章中介紹的兩款效率神器,直接領取!
回覆“Adobe”,Adobe2017~2019 + Adobe 影片教程,一鍵獲取!
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另外,還有 N 款效率神器在等著你哦~
如果覺得文章不錯的話
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4 # 玩轉設計
每月上班,每週上班,每天上班。
但工作效率不見提高,工作能力不見提升,那就要找問題了。
在這說幾點自己經常會去想的總結。
1,班前準備工作一定要充分,回顧昨天工作並總結,對當天工作合理安排。
,2,當天工作採用數學四象限方法處理,重要緊急、緊急不重要、重要不緊急、不重要不緊急,按合理邏輯進行有序安排工作。
3,有工作提前安排,下班前對當天工作收尾總結,養成良好習慣。
然後還可以再次的去邏輯一下,我就用PDCA迴圈來解答說明吧。
1、P,計劃,根據任務量制定工作計劃,確定需要的時間、精力等要求後實施下一步動作。
2、D,執行,動手幹工作,確定幹工作的方法,怎麼幹,在哪幹,這麼幹的結果是什麼。
3、C,檢查,對工作的執行過程進行監視測量,發現問題及時處理,並對自己出現的問題進行分析。
4、A,改進,對過程進行分析後,需要改進的過程確定下來,比如,時間、精力等的浪費,自己的積極性、自己的心態等問題進行調整,把現有的教研資源、流量資源重新進行分配,使所有的資源得到很好的利用,以保證達到最佳效果,然後進入下一個PDCA迴圈過程,一直持續計劃,持續改進,使過程越來越最佳化,最後達到效率的提高。
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職場新員工指南
首先新人初入職場,狀態一定是最好的時候。新鮮,熱血,鬥志滿滿,但是缺少經驗。提高工作效率,首先要熟悉工作崗位,為了能讓新人儘快融入到緊張工作中,我們可以這樣做。
1、崗前培訓。新人入職前做一個崗前培訓,介紹公司的背景文化,崗位分佈,職責範圍,讓新員工瞭解自己來到的是一個怎樣的工作環境。
2、熟悉環境。公司人力應該帶領新人到各個部門認識同事,熟悉工作環境,包括工作中涉及到的場地,都要大致瞭解一番。
3、互相幫助。初入一行,最好是有一個老職工帶一個新職工,這樣可以參考老員工是如何處理問題,工作內容實際有哪些,這樣也有助於交流感情,快速融入同事中。
新人入職,切勿急功近利,一定要腳踏實地慢慢來,做到以上三點,你已經熟悉崗位工作了,那麼你就可以每天列出工作目標,並逐一完成,這樣也就達到提高工作效率的目的了。