回覆列表
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1 # 成長驛站
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2 # 六觀點
每日職場告訴你怎樣的人會擁有不會失業的工作
這位題主的思維還是比較超前的,在問題的說明中一連丟擲幾個問題:“百年之後搶手的工作會是什麼?有沒有永遠不會失業的工作?都說未來會被機器人AI取代,但是哪些是不可取代的呢?”
這裡每日職場就為你一一解答
1、主問題中擁有不會失業的工作只屬於一種人。這類人有持續可以輸出的不可替代資源。簡單的解釋一下,農民工正在逐漸變少就是因為他們輸出的資源是可替代,還不可持續的。
2、百年之後的搶手工作?每日職場認為百年後可能都沒有工作這一說。那個時候很多人輸出價值只是一個追求精神滿足的分享精神。(而這種精神目前正在萌芽)
3、有沒有永遠不會失業的工作?沒有,只有永遠的價值沒有永遠的工作。結合第二點理解吧
4、都說未來會被機器人AI取代,但是哪些是不可取代的呢?這句話每日職場說過:在未來一段時間,內容的創造是無法被取代的。
從2010年(甚至更早)機器人就開始取代人類的工作,而人工智慧的出現,也使得腦力工作者的職位被取代成為現實。未來不會被取代的就是現在不能被規範化的東西。比如:創作、藝術、考古、繪畫、舞蹈等等偏向美學的東西,因為理性的工作是有跡可循的,而這也是人工智慧所擅長的。
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3 # 木子青學館
永遠不會失業的工作——媽媽吧 什麼時候都不會下崗,呵呵,
教育行業從古到今都沒有消亡過,並且隨著科技的發達、人們對教育資源獲取的更豐富,所以,教育行業永遠都不會消失,伴隨著這個行業的工作可能要求會更高,比如現在要求老師不僅知識淵博還要有些興趣愛好,能吸引同學,心態要好,機器人就是再會說段子也不會比袁鵬飛說的好
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4 # 萊克斯頓1
遠的不知道,現在呢,要是電腦和網路無法取代的~需要人腦判斷的~比如廚師、醫生、律師、法官、警察之類
面對步步逼近的人工智慧,你要麼積累財富,成為資本大鱷。要麼積累名氣,成為獨特個體。要麼積累知識,成為更高深技術的掌握者。但倘若你不去改變,就只能被社會淘汰,就只能失業。
so,這類人應該是資本家(藉助龐大資本的人),明星(指有獨特性的人),技術工人(領域知識有深度的人)。
未來的N年,應該培養孩子的獨特性和稀缺性的創造力,而不是用現在的這種教育方式培養孩子。