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1 # drmdxyzwj
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2 # 賢哥有點閒
如果是我，我不會。兩方面講:
一、傲嬌的態度，你不要我，我還不稀罕你呢。
二、由於緊張、激動沒表現好，說明我們之間無緣。以後工作中經常有這樣的事情發生，我該不該緊張呢。
三、你打個電話，請求給個機會又不會死，還是會少塊肉？趕快打去啊
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3 # 遊秀
支援你給面試官打電話，以尋求第二次機會。
原因如下：
1.公司對該崗位要求高，肯定是對這個崗位的應聘者選取比較慎重，充分表達自己的求職意願。讓hr知道你是真心實意的想做好這份工作。
2.主動的去爭取機會，其實並不是自己就沒有了身價，只是想抓住機會。話說我在求職的時候，也有類似經歷，當時的負責人 很惋惜沒合適的崗位給我。後來有員工離職空缺，立馬就和我聯絡。很感激
下面說一下面試應該應對：
根據題主的問題，我們來分析一下你沒有透過的主要原因和解決方法：
1.由於看到心儀的崗位，內心的強烈願望致使你想盡可能的表達自己，因為怕自己的失誤而與offer失之交臂。然而就是因為這個原因，使你在面試的時候便會擁有前所未有的緊張興奮。
緊張興奮會影響你的說話邏輯性，會出現言不達意語無倫次，甚至自己的每個動作都不自然。
應對策略：面試前不要過分注重面試結果，給自己莫須有的緊張。交談時保持自己的風度和自然，針對問題冷靜分析，不要急於回答。分析完之後，有條理的羅列觀點1.2.3.4.回答完問題注意收尾和禮貌用語。
2.自信的確實，對自己的不樂觀。我們往往喜歡把一件事情的問題點無限放大並且讓它佔據我們注意力的80%以上。所以我們再做事的時候，就會焦慮擔憂不自信。
應對策略：正如題主描述，你並不是沒有能力和實力。只是在面對這麼一個有些難度的事情上，對自己沒了信心。所以才會發揮失常。然而自信和輕鬆地狀態下，面試成功的機率才會大大提高。
累積失敗經驗，總結不足完善自己。相信自己的下一次肯定比上一次會更好。
最後，題主記得聯絡HR爭取機會的時候，一定要注意自己的禮貌以及語氣，表達自己的真心實意即可，不要表現的很急切，要表現出自己真正的風度。不論成功與否，都要表示感謝。並且常聯絡。這樣有機會hr也不會忘記。
祝你能夠爭取到自己的第二次機會，並且好好把握，展示出優秀的你。
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4 # 實習僧
如果你很喜歡去某家企業實習，或者你很喜歡某個實習職位，投遞簡歷後得到面試通知。但面試後遭遇了面試失敗或者遲遲沒有反饋，可否聯絡HR爭取第二次面試機會呢？
那麼，究竟應該怎樣做呢？
首先，電話的形式直接與HR溝通，是最好的爭取方式。
接下來，有三個問題要先考慮清楚：
一、回顧面試過程，如果未能透過面試可能是由於什麼原因導致的，分析崗位，自己與崗位具體有哪些要求不匹配；二、認真分析自己的優勢以及對你要爭取的崗位能夠提供的支援，電話中可與HR爭取，這樣HR也不會覺得你是在空說；三、考慮一下如果第2次爭取也未能成功，自己能不能接受此公司的其他崗位，進行曲線救國，現在越來越多的企業關注到內部人才的流動，可以先想辦法入企業大門，後續再找機會調動。最後，在考慮清楚後你可以透過電話與HR進行溝通：
一、你首先要詢問面試失敗是什麼原因？是否有建議二、如果沒有建議，請就跟HR確認一下該公司對於面試失敗的面試者的怎樣處理，是放入人才庫，一段時間內不考慮；還是簡單的PASS，短期內還會有再次面試的機會；三、如果還有機會，可以讓HR聯絡面試官溝通一下，看看可不可以再次安排面試，或者給你一個模擬專案以及計劃書之類的直接和這個崗位相關的題目讓你來做，提交給公司然後再判斷是否考慮給你第二次面試機會。無論是否有第二次面試，至少將來的你會感謝爭取第二次面試機會的你！
祝大家都能去到心儀的公司，找到理想的實習~
https://www.shixiseng.com/
回覆列表
可以給面試官打電話懇求再給你一次機會！首先，人沒有不犯錯的，可以調整後再試一次！其次，你喜歡這份工作，那就要去爭取，自己不爭就沒機會，給自己個不留遺憾的做法！再次，有可能你是應為緊張等原因導致的錯誤，相信自己，認可自己，展示自己，我就是我，也許以後你能更珍惜這份工作，並把它做的更好！！如果，沒有潛規則的前提條件下，去為自己再爭取一下吧！！