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創業需要合夥人,那麼作為企業選擇合夥人應該有什麼樣的要求或標準嗎?
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  • 1 # 楚飛鴻情感線上治癒者

    我不知道怎麼樣適合但我可以說幾種不合適的人

    1,喝酒貪杯的人不適合,喝酒誤大事,有時因為酒丟機密等

    2.不孝順/好色,這種人直接避開。就算髮財了你們照樣分散或者財產糾紛。

    3.做事情拖拉,懶.不誠實喜歡找藉口之人不適合。最好是乾淨利落點做事情有結果,安排什麼都有速度知道結果的人,但往往很多人小事不追究大事擔心這那,三件事本來一天可決絕他便找藉口脫或者遺忘。。。。這些人合作你太累

    4.沒有經驗,沒有挫折過的富二代,不能合作,

    5,沒有主義的,沒有寬容大度的人,小氣的直接秒過

    6,賭博 吸毒 和混混爛交的要避讓絕不能合作

    我可以說合夥的人是,什麼事情都可以和談的人,錯就是錯對就是對不找理由的人,朋友圈很少有豬朋狗友酒座夜宵的人,家裡孝順父母疼兒愛妻之人,和你面前喜歡交流家常隱私話題的人(說明他對你沒有保密),喜歡聊未來理想的人()沒有借高利貸史的人,給你面子的人幫你要面子的人。不在背後說別人壞話的人(就算別人壞他也不愛天天背後說)。這些我覺得就算他沒有錢投資合夥,我想他工作上合夥也幫你很多,,這類人比較適合合夥

  • 2 # 聯席匯崔永傑

    需要找“靠譜”的合夥人呢,“靠譜的合夥人”要從三個維度考量:

    第一人品好,

    人品好呢,就要看這個人是否孝順和做事是否有利他之心,如果這個人孝順,同時做事又時時為別人考慮,基本上這個人的品質不會太壞。

    第二能力強,能力強呢,就是要有解決問題的能力,在企業發展的過程中,會碰到這樣那樣的問題或困難,需要合夥人有共同來解決問題的能力。

    第三格局大。格局大呢,就是要有站在家門口方面全世界的格局和思想。也就是要有全域性觀,洞察力和長遠眼光!

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