回答這個問題之前，至少要先說明

1.這個工作的銷售容易做嗎？

如果是像2017年的售房銷售，基本是一開盤就搶完了，銷售根本沒有壓力。

2.銷售提成有多少？特別是零底薪。這讓至少一些吃大鍋飯的人員感到了壓力。和迫使一些做兼職銷售，只拿底薪的人不好混日子了。遇到過20多歲的某企業區域總監，也遇到過上任幾個月就被拿下的部門領導，看到過一進去企業就步步高昇的優秀青年，也看到過一輩子在基層辛苦勞作，卻得不到賞識的老實工人。

如果給我一份零底薪，全靠業績的工作，不能選擇的話，只能面對，畢竟任何人從畢業到工作都是從零經驗開始的，只要工作用心，做人真心，經過一段時間的磨礪，應該都能有所成就。

如果是我還有其他工作，我會考慮，如果沒有其他工作，我是絕對不會去做的。

馬斯洛把人的需求分成了五個層次，最底層就是生理需要，生理需要是人對食物、空氣、水等需要，在所有需要中，生理需要是最優先的，意思就是生理需要都滿足不了，還談什麼發展？

食物和水是要花錢買的，錢從哪裡來？工作而來！

假如我沒有其他的工作，僅靠這份零底薪的工作來生存，我下個月才能拿到提成，那麼我這個月連生存都生存不下去，衣食住行都保障不了，還可能去追尋高層次的需求嗎？

特別是找工作，碰到沒有底薪的，二話不說就走吧，捨不得開基本工資還想要人付出的公司明顯騙人的。