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  • 1 # 少爺的眼淚公主的心

    比爾·蓋茨說:“一名優秀員工應該熱愛自己的工作,根據崗位職責做好本職工作的同時,能幹一行、鑽一行、專一行。”這其實說的是一種專注的精神,所謂“專注”,就是集中精力、全神貫注、專心致志。專注是一種精神,也是一種境界。“把每一件事做到最好”,“咬定青山不放鬆,不達目的不罷休”,就是這種精神和境界的反映。 在平時的工作中,我們會看到這樣的員工,他們在各種風潮面前左右搖擺,天天發出“外面的世界很精彩,這裡的世界很無奈”的感慨。在工作中,朝秦暮楚,跟著感覺走,總是心浮氣躁,不不能集中自己的時間、精力和智慧,幹什麼事情都只能是虎頭蛇尾、半途而廢。與此相反,一個專注的人“出汙泥而不染”,不被物慾所困擾,不被凡事所羈絆,不為權錢名利而奔波忙碌。堅信“天將降大任於斯人”,堅信“付出終有回報”,堅信自己所從事的工作“風景這邊獨好”。因為堅信,所以能鍥而不捨,百折不撓;因為堅信,所以能不隨波逐流、迷失自我。無論順境逆境,始終洋溢著一股豪邁氣概。他們時刻保持冷靜和清醒,專注於適合自己的目標,摒棄“常立志,不踐志”的弊端。 難也專注,成也專注。在世事喧騰、紅塵滾滾中靜下心來,專注於某一個工作,不受其他慾望誘惑的擺佈,這是一件非常艱難的事,意味著有可能放棄很多機會,意味著遭遇困難不能退縮,但是隻能這樣才能成就於某一天地。 現在,那些有著專注精神的員工會很快得到老闆的賞識,因為,對工作的專注體現了一名員工對自己工作的強烈的責任感。一個對公司具有高度責任感的人,一個一門心思地投入到工作和事業中的人,肯定會得到老闆的喜愛。相反,有些員工上班做事時腦子裡還想著球賽、彩票、電影、股票等等一些與工作無關的東西,連最基本的

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